<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Tiempos Modernos</title>
	<atom:link href="http://www.tiemposmodernos.eu/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.tiemposmodernos.eu/</link>
	<description>Web de Formación y Orientación Laboral</description>
	<lastBuildDate>Thu, 07 May 2026 10:25:19 +0000</lastBuildDate>
	<language>es</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	
	<item>
		<title>Competencias personales, sociales y emocionales en la empresa u organismo equiparado</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/competencias-personales-sociales-y-emocionales-en-la-empresa/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 13 Apr 2026 19:47:31 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[2. Competencias Personales, Sociales y Emocionales para el Empleo]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=7230</guid>

					<description><![CDATA[<p>Actividad Formativa a dualizar en IPE II: Registra, al menos, una situación que hayas vivido o en la que hayas participado activamente que implique competencias personales, sociales y emocionales siguiendo lo establecido en la siguiente ficha: Documento en PDF para descargar y cumplimentar la actividad formativa: Resultado de Aprendizaje y Criterios de Evaluación a desarrollar [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/competencias-personales-sociales-y-emocionales-en-la-empresa/">Competencias personales, sociales y emocionales en la empresa u organismo equiparado</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Análisis del entorno socio-productivo</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/analisis-del-entorno-socio-productivo/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 10 Dec 2025 13:51:14 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[4. Generación y Validación de ideas emprendedoras]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<category><![CDATA[Empresa]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=7175</guid>

					<description><![CDATA[<p>El funcionamiento de cualquier empresa o iniciativa emprendedora sea cual sea su sector deactividad, debe tener en cuenta el entorno en el que se encuentra inmersa, ya que dicho entorno,va a condicionar su funcionamiento.Por ello es fundamental analizar y conocer el macroentorno, análisis PESTEL, es decir todos losfactores: El microentorno, incluye a: ACTIVIDAD: Cumplimenta la [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/analisis-del-entorno-socio-productivo/">Análisis del entorno socio-productivo</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Proceso Creativo con Metodologías Ágiles</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/proceso-creativo/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 10 Dec 2025 18:54:11 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[4. Generación y Validación de ideas emprendedoras]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<category><![CDATA[Emprendedores]]></category>
		<category><![CDATA[Empresa]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=7178</guid>

					<description><![CDATA[<p>La hoja de ruta a seguir se puede resumir gráficamente en 4 pasos: ACTIVIDAD: realiza entrevistas reales a clientes potenciales.Validación del problema &#8211; entrevistas de problema: Validación de la solución: prototipo y feedback. ACTIVIDAD: Creación del Producto Mínimo Viable (MVP) 2 . El «Lienzo Lean Canvas» nos puede facilitar la realización de nuestro modelo de [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/proceso-creativo/">Proceso Creativo con Metodologías Ágiles</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>III. La Idea de Negocio</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/agcpe-empresa-la-idea-de-negocio/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 24 Sep 2009 20:30:19 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[1. La Empresa]]></category>
		<category><![CDATA[4. Generación y Validación de ideas emprendedoras]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<category><![CDATA[Empresa]]></category>
		<category><![CDATA[Negocio]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://www.tiemposmodernos.eu/?p=257</guid>

					<description><![CDATA[<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/agcpe-empresa-la-idea-de-negocio/">III. La Idea de Negocio</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Busca tu propósito, busca tu ikigai</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/busca-tu-proposito-busca-tu-ikigai/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 17 Nov 2025 17:31:34 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[4. Generación y Validación de ideas emprendedoras]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=7145</guid>

					<description><![CDATA[<p>El «Ikigai» es un concepto japonés que significa literalmente “razón de ser” o “motivo para levantarte cadamañana”. Representa el punto de equilibrio entre cuatro dimensiones de tu vida: Cuando estas cuatro áreas se cruzan, encuentras tu Ikigai personal: el propósito que da sentido a tuvida profesional y te impulsa a crecer con motivación y equilibrio. [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/busca-tu-proposito-busca-tu-ikigai/">Busca tu propósito, busca tu ikigai</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Emprendimiento VS Autoempleo</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/emprendimiento-vs-autoempleo/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 10 Dec 2025 12:15:48 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[3. Emprendimiento en tu sector productivo]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=7153</guid>

					<description><![CDATA[<p>Si hablamos de emprendimiento como opción a nuestra empleabilidad, comencemos diferenciándolo del autoempleo: AUTOEMPLEO EMPRENDIMIENTO Finalidad Generar un puesto de trabajo para uno mismo Crear y desarrollar un proyecto que genere valor, empleo y crecimiento. Alcance Normalmente individual, enfocado en la subsistencia o estabilidad personal Puede ser individual o colectivo, con proyección de expansión e [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/emprendimiento-vs-autoempleo/">Emprendimiento VS Autoempleo</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Innovación aplicada al emprendimiento</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/innovacion-aplicada-al-emprendimiento/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 10 Dec 2025 12:54:53 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[3. Emprendimiento en tu sector productivo]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<category><![CDATA[Empresa]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=7167</guid>

					<description><![CDATA[<p>La innovación aplicada al emprendimiento puede considerarse como la capacidad de transformar ideas creativas en soluciones que generan valor en el mercado o en la sociedad, a través de la introducción de cambios significativos en productos, servicios, procesos o modelos de negocio. Tipos de Innovación: Según el Manual de Oslo, 2018 elaborado por la OCDE/Eurostat, [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/innovacion-aplicada-al-emprendimiento/">Innovación aplicada al emprendimiento</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Objetivos de Desarrollo Sostenible</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/objetivos-de-desarrollo-sostenible/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 10 Dec 2025 13:01:31 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[3. Emprendimiento en tu sector productivo]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<category><![CDATA[Empresa]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=7169</guid>

					<description><![CDATA[<p>En Septiembre del 2015, los 193 países miembros de la Organización de Naciones Unidas (ONU), se comprometieron a cumplir un programa de desarrollo sostenible, que marca el camino a seguir por los países y sus sociedades, se conoce como la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible. Estos objetivos tienen una estrecha vinculación con el currículo [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/objetivos-de-desarrollo-sostenible/">Objetivos de Desarrollo Sostenible</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Módulo Itinerario Personal para la Empleabilidad II (IPE II)</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/modulo-ipe-2/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 11 Nov 2024 21:15:31 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[General]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<category><![CDATA[Empleabilidad]]></category>
		<category><![CDATA[Empresa]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=6726</guid>

					<description><![CDATA[<p>Este curso académico 2025-2026 se completará la implantación de todos los ciclos formativos del nuevo sistema de Formación Profesional, regulado por la Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional. Se impartirá por vez primera el módulo de Itinerario Personal para la Empleabilidad II (IPE II. Código: 1710). El módulo [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/modulo-ipe-2/">Módulo Itinerario Personal para la Empleabilidad II (IPE II)</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Estrategias relacionadas con las Competencias Personales, Emocionales y Sociales para el empleo.</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/estrategias-relacionadas-con-las-competencias-personales-emocionales-y-sociales-para-el-empleo/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 09 Oct 2025 12:37:46 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[2. Competencias Personales, Sociales y Emocionales para el Empleo]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=7070</guid>

					<description><![CDATA[<p>En el mercado laboral actual no basta con dominar los conocimientos técnicos de tu profesión. Las empresas buscan profesionales capaces de trabajar en equipo, adaptarse a los cambios y comunicarse eficazmente. Estas competencias personales, emocionales y sociales marcan la diferencia entre dos candidatos con la misma formación. Son las competencias relacionadas con la manera en [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/estrategias-relacionadas-con-las-competencias-personales-emocionales-y-sociales-para-el-empleo/">Estrategias relacionadas con las Competencias Personales, Emocionales y Sociales para el empleo.</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>I. Concepto de Empresa y su entorno</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/agcpe-concepto-de-empresa/</link>
					<comments>https://www.tiemposmodernos.eu/agcpe-concepto-de-empresa/#comments</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 24 Sep 2009 20:40:54 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[1. La Empresa]]></category>
		<category><![CDATA[Empresa]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://www.tiemposmodernos.eu/?p=255</guid>

					<description><![CDATA[<p>Es la unidad organizativa que re&#250;ne los factores y recursos humanos y materiales necesarios, adecuadamente ordenados, para producir bienes o prestar servicios que satisfagan las necesidades de los consumidores.</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/agcpe-concepto-de-empresa/">I. Concepto de Empresa y su entorno</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://www.tiemposmodernos.eu/agcpe-concepto-de-empresa/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>8</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Comunicación efectiva</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/comunicacion-efectiva/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 13 Nov 2025 11:30:10 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[2. Competencias Personales, Sociales y Emocionales para el Empleo]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=7140</guid>

					<description><![CDATA[<p>En la vida en general y en el mundo laboral en particular, la forma en que nos comunicamos es tan importante como los conocimientos técnicos que poseemos. Dominar la comunicación efectiva supone una ventaja competitiva, ya que permite transmitir ideas con claridad, trabajar en equipo y establecer relaciones profesionales sólidas, así como conseguir nuestros objetivos. [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/comunicacion-efectiva/">Comunicación efectiva</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>La Gestión del Tiempo</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/la-gestion-del-tiempo/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 19 Sep 2025 11:44:51 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[2. Competencias Personales, Sociales y Emocionales para el Empleo]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=7008</guid>

					<description><![CDATA[<p>Para alcanzar la máxima productividad, uno de los aspectos clave es una eficiente gestión del tiempo. Por ello, es una de las competencias más demandadas por las empresas. Esto no quiere decir que haya que estar trabajando todo el tiempo, sino que hay que aprender a planificar y aprovechar el tiempo de trabajo y el [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/la-gestion-del-tiempo/">La Gestión del Tiempo</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Temas de IPE I</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/temas-ipe-i/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 17 Sep 2024 13:21:42 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Temas]]></category>
		<category><![CDATA[Descargas]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=6669</guid>

					<description><![CDATA[<p>Descargar Temas: Puede descargar los temas en formato PDF haciendo clic sobre el título y/o imagen del tema. Tema 1: Conoce tu Sector Profesional Tema 2: Prevención de Riesgos Laborales Tema 3: Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales Tema 4: La Relación Laboral por Cuenta Ajena Tema 5: Condiciones Laborales que Deben Respetarse Tema [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/temas-ipe-i/">Temas de IPE I</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>La Inteligencia Emocional</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/la-inteligencia-emocional/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 18 Sep 2025 15:54:25 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[2. Competencias Personales, Sociales y Emocionales para el Empleo]]></category>
		<category><![CDATA[IPE II]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.tiemposmodernos.eu/?p=7003</guid>

					<description><![CDATA[<p>Es la capacidad de reconocer, comprender y gestionar nuestras propias emociones y las de los demás, utilizándolas de forma positiva para guiar la conducta, establecer relaciones saludables y afrontar retos de manera constructiva. Cita de Aristóteles: El pensamiento condiciona la acción, la acción determina los hábitos, los hábitos forman el carácter y el carácter moldea [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/la-inteligencia-emocional/">La Inteligencia Emocional</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Equipo de Trabajo. Concepto y Desarrollo</title>
		<link>https://www.tiemposmodernos.eu/equipo-de-trabajo-concepto-y-desarrollo/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Esther]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 05 May 2010 16:18:29 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[2. Competencias Personales, Sociales y Emocionales para el Empleo]]></category>
		<category><![CDATA[6. Equipos de Trabajo]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://www.tiemposmodernos.eu/?p=2829</guid>

					<description><![CDATA[<p>Concepto de Equipo de Trabajo: Se puede definir como el «Conjunto de personas que interactúan directamente, con una finalidad perseguida por todos, para cuya consecución establecen unas normas de funcionamiento acordadas por todos los miembros del equipo del cual se sienten parte». Características de los Equipos de Trabajo: Evolución de los equipos de trabajo: El [&#8230;]</p>
<p>La entrada <a href="https://www.tiemposmodernos.eu/equipo-de-trabajo-concepto-y-desarrollo/">Equipo de Trabajo. Concepto y Desarrollo</a> se publicó primero en <a href="https://www.tiemposmodernos.eu">Tiempos Modernos</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
