Антикосмос

Финансово – Юридическая компания "Сити-М"

Cosmique — Tue, 31 Jan 2012 12:56:31 PST

До 15 февраля 2012г. все акционерные общества обязаны сдать Отчетность и Правила ведения реестра акционеров в Федеральную службу по финансовым рынкам (Приказ ФСФР от 13 августа 2009г. № 09-33/пз-н). Размер штрафа согласно КоАП достигает 1 000 000 руб. (подробнее см. ниже).

НАШЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ

1. Подготовка и сдача в ФСФР Отчетности о ведении реестра акционеров – от 6 000 руб.
2. Разработка Правил ведения реестра акционеров, в том числе всей документации, составляющей Реестр акционеров (регистрационный журнал, журнал учета входящих документов, лицевые счета и т.п.) – от 12 000 руб.
3. Эмиссия акций (первичная / дополнительная) – от 14 500 руб.

Примечание: составление и сдача Отчетности и Правил невозможно без эмиссии акций!!!

СПЕЦПРЕДЛОЖЕНИЕ

для обществ с числом акционеров не более пяти,
а также, если с момента создания общества сделок с акциями не осуществлялось

подготовка Отчетности + разработка Правил = 14 000 рублей. (экономия более 20%!)

НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА

· Бесплатное консультирование по всем возникающим вопросам.
· Профессионализм в сфере работы с ЗАО / ОАО и ФСФР (сопровождением проектов занимается специалист, ранее работавший в ФСФР).
· Широкий спектр услуг в обслуживании ЗАО / ОАО, в т.ч. возможность оказания услуги Корпоративный секретарь (комплексное сопровождение корпоративной деятельности АО).

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

1. за нарушение обязанности сдачи отчетности в срок размер штрафа составляет от 500 000 до 7 000 000 руб. (ст. 19.7.3 КоАП РФ).

2. за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей по ведению и хранению реестра акционеров размер штрафа составляет от 700 000 до 1 000 000 руб. (ст. 15.22 КоАП РФ).

Финансово – Юридическая компания “Сити-М”
Звоните по тел. +7 (926) 2О7-О1-21, +7 (495) 727-7I-24
Местонахождение офиса: г. Москва, ул. Воронцовская, д. 35Б, корп. 2 (м. Крестьянская застава / м. Пролетарская).
“Обратившись к нам однажды, Вы станете нашим постоянным Клиентом!!!”
_________________________________________________
Мы всегда достигаем поставленных задач! / Нас рекомендуют друзьям!
Наши преимущества: – Индивидуальный подход к проблемам Клиента; – Широкий ассортимент юридических и финансовых услуг; – Работа по официальному Договору; – Профессионализм – масса хороших Отзывов о работе компании; – Опыт работы с сотнями компаний Москвы и МО; – Отлаженная работа с инстанциями (ИФНС, ПФР, ФСС, ФОМС, иные) и банками.

…они уже выбрали компанию «Сити – M»! Ждем и Вас!

Налог на прибыль

Cosmique — Tue, 31 Jan 2012 02:00:33 PST

ВНИМАНИЮ генеральных и коммерческих директоров, владельцев предприятий и фирм, специалистов и главных бухгалтеров, а также представителей частного бизнеса.

ПРОГРАММА СЕМИНАРА:

Налог на прибыль

Подготовка годовой финансовой отчетности как базы для отчетности по налогу на прибыль.
Порядок уточнения и пересмотра учетной политики предприятия.
Переход на применение правил МСФО: для кого – обязательный, для кого – добровольный.
Проведение ежегодной инвентаризации, в т.ч сверки задолженностей. Отражение ее результатов в бухгалтерском и налоговом учете.
Учет изменений в НСБУ в связи с изданием приказов МФУ № 372, № 664 и № 1204.
Отсрочка применения учета налоговых разниц.
Требования к оформлению первичных документов, подтверждающих доходы и расходы. Повышение ответственности за их правильное оформление. Уточнение порядка восстановления утраченных документов.
Проблемы при заполнении декларации и способы их решения. Новый проект формы декларации по прибыли.

Особенности отражения в составе доходов и расходов результатов операций, приходящихся на переходный период: – возврат авансов, полученных до 1.04.2011 г.; – учет остатков ТМЦ (п.5.9) в составе расходов после 1 апреля 2011; – учет сумм накопленных убытков за период до 1 января 2011 года и за 1 квартал 2011 года, в том числе возникших при учете авансового взноса по дивидендам или финансовых расходов.
Урегулирование безнадежной задолженности, возникшей до 1.04.2011 г.
Начисление и распределение сумм амотртизации в налоговом и бухгалтерском учете: – возможность применения правил налогового учета амортизации (в т.ч. МДС ) в бухучете; – отражение положительной или отрицательной разницы между данными налогового и бухгалтерского учетов; – способы распределения объектов ОС и сумм амортизации по направлениям использования (себестоимость или прочие расходы); – уход от необходимости консервации объектов ОС при их нерегулярном или сезонном использовании; – отражение в отчетности сумм улучшений объектов ОС, в т.ч. арендованных; – какие объекты относятся к квалификационным активам; – выбор методов амортизации, в т.ч. с учетом возможности уменьшения налогового давления и др.
Особенности определения дохода от реализации товаров, работ и услуг, в случае получения целевого финансирования, при выполнении долгосрочных договоров.
Разделение операционных расходов на те, что включаются в себестоимость, и прочие расходы.
Способы определения стоимости незавершенного производства и стоимости готовой продукции, распределения транспортно-заготовительных расходов; методы списания затрат, возможность применения нормативных показателей.
Переменчивая судьба общепроизводственных расходов – каким образом и когда учитывать переменные, распределенные и нераспределенные постоянные ОПР в составе себестоимости с учетом требований Закона №3609.
Нестыковки в определении прочих расходов операционной и обычной деятельности в бухгалтерском и налоговом учете.
Изменения в порядке учета расходов на легковые автомобили, представительские расходы, а также в виде благотворительных взносов.
Ограничения для услуг, полученных от нерезидентов по консалтингу, маркетингу, рекламе, инжинирингу.
Изменения в части расходов двойного назначения: ограничения при оплате роялти в пользу нерезидента или неплательщика налога на прибыль; новое в учете расходов на обучение работников за счет предприятия; гарантийные ремонты; расходы на страхование; установление предельных сумм суточных и порядка оплаты труда во время командировки; учет расходов на страхование работников.
Изменения в учете операций особого вида: – отражение операций в инвалюте с применением бухгалтерских принципов, в т.ч. решение проблемы с учетом курсовых разниц при «послеплате» в Законе № 3609; – новое в порядке выплаты дивидендов; – изменения в порядке учета ЦБ, приобретенных у эмитента.
Отражение в отчетности расходов, ошибочно не включенных в расходы прошлых лет или текущего периода.
Порядок исправления ошибок через уточняющий расчет или текущую декларацию.
Особенности составления отчетности для плательщиков налога на прибыль по нулевой ставке (п.154.6).

НДФЛ

Последствия превращения формы 1-ДФ в налоговую декларацию.
Новые виды штрафных санкций и порядок их применения .
Особенности расчета налога по ставкам 15% и 17% в нестандартных ситуациях: очередность учета выплат различного характера (зарплата, договора ГПХ, больничные), выплата дохода в нескольких местах или в натуральном виде.
Обязательный перерасчет по итогам года среднемесячного дохода для применения ставки 17% согласно Закону № 3609 и отражение его результатов в отчетности.
Размеры налоговой социальной льготы и категории работников, имеющих на нее право; изменение в Законе № 3609 правила применения НСЛ для работников, имеющих детей.
Установление предельного срока уплаты НДФЛ при невыплате дохода.
Учет ЕСВ при удержании НДФЛ из суммы вознаграждения по договорам ГПХ.
Особенности налогообложения подарков и различных форм материальной помощи; как использовать возможность необложения НДФЛ стоимости подарков.
Новое в оформлении и оплате командировочных расходов, в порядке отчетности за использование подотчетных средств (как определять размеры суточных, изменение сроков отчетности и штрафных санкций за несвоевременный возврат подотчетных средств, отмена командировочных удостоверений, изменения в порядке начисления зарплаты за время нахождения в командировке);
Особенности работы с «единщиками» в условиях нового законодательства.
Документальное оформление операций с ЧП, в т.ч. в период их перерегистрации после 1 января 2012 года.

Налог на добавленную стоимость:

Проблемы, возникающие при заполнении НН и других документов: – кто и где указывает реквизит УКТ ВЭД; – суммы НДС в чеках на сумму свыше 200 грн.
Продление срока регистрации в ЕР. В каком периоде возникает право на налоговый кредит.
Проблема при включении в ЕР расчета корректировки и НН «задним числом».
Обязательная регистрация подакцизных и импортируемых товаров в Едином реестре.
Как распределять входящий налоговый кредит при осуществлении облагаемых и необлагаемых операций.
Новое в порядке регистрации плательщиков НДС: – расширение круга добровольных плательщиков НДС за счет тех, кто имеет достаточный размер уставного капитала или оборотных активов, – регистрация при переходе с упрощенной на общую систему; – изменения в порядке обязательной регистрации.
Изменения в условиях для возмещения сумм НДС (автоматическое возмещение).
Отражение НДС при отмене или возникновении льготы, в том числе по пп.186.3 «в».
Применение новых подходов при определении НДС в посреднических операциях.

ВЕДЕТ СЕМИНАР:

Надежда Анатольевна Реутова – эксперт-консультант по вопросам оплаты труда, управленческого учета, финансового менеджмента, налогообложения.
Финансовый и налоговый консультант с 14-летним опытом практической работы. Действительный член ФПБАУ и Союза аудиторов Украины. Ведущий автор нового издания «Практическая бухгалтерия в Украине». Автор публикаций по вопросам налогообложения, бухучета и трудовых отношений в газетах «Баланс», «Бухгалтерия», «Все о бухгалтерском учете», «Дебет-Кредит», «Инвестгазета», «Деловая столица», «Деловой Журнал» и др.

СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ В СЕМИНАРЕ:

750.00 грн. без НДС (единый налог) – за одного участника при оплате на СПД-предпринимателя на едином налоге.

900.00 грн. с НДС – за одного участника при оплате на ООО на общей системе налогообложения

Для второго и третьего участника скидки – 3 % и 5% соответственно.
В стоимость входит: информационно-консультационное обслуживание, альбом материалов по тематике семинара, кофе-брейк, обед, обсуждение докладов и обмен мнениями с лектором.
На протяжении всего семинара идет прямое общение с лектором, что дает возможность получить квалифицированный и обоснованный
ответ на интересующий Вас вопрос. Ни один Ваш вопрос не останется без ответа.

Семинар является информационно-консультационной услугой; расходы на оплату участия в семинаре относятся к составу
расходов, которые учитываются при расчете объекта налогообложения (п.138.10.2-г Налогового Кодекса Украины).
Каждый участник семинара получает бухгалтерский комплект – оригиналы документов: договор, акт, оригинал счета, копии
свидетельств, а также сертификат об участии в семинаре.

Регистрация участников проводится по телефону в Киеве: +38 (044) 455-99-99

Международные пластиковые карточки

Cosmique — Tue, 24 Jan 2012 09:07:55 PST

■ Заменяют любую валюту.
■ Принимаются к оплате за товары и услуги в магазинах, гостиницах, других организациях торговли и сервиса, обслуживаются в широчайшей сети банкоматов и пунктов выдачи наличных по всему миру.
■ Могут быть использованы для оплаты коммунальных и других услуг в инфо-киосках, банкоматах и отделениях банка.
■ Предоставляют круглосуточный доступ к карт-счету в любой точке мира с помощью SMS-банкинга, М-банкинга и Интернет-банкинга.
■ Позволяют, находясь за рубежом, оперативно получать денежные средства от близких и друзей.
■ Дают возможность контролировать расходы благодаря ежемесячным выпискам по электронной почте.
■ Освобождают при выезде за рубеж от заполнения таможенных деклараций и получения разрешения на вывоз наличной валюты.

БОЛЬШЕ ОСТАТОК — ВЫШЕ ДОХОД!

Visa Electron & Maestro

• самые популярные карточки в мире;
• невысокая стоимость годового обслуживания;
• принимаются к обслуживанию в электронных терминалах и банкоматах.
• дополнительный доход в виде повышенного процента на сумму денежных средств, хранящихся на карт-счете;
• карт-счет в долларах США;
• возможность круглосуточно распоряжаться денежными средствами на карт-счете.

КЛАССИЧЕСКОЕ РЕШЕНИЕ!

Visa Classic & MasterCard Standard

• карт-счета в различной валюте;
• SMS-оповещение для контроля за расходными операциями;
• льготные условия оформления электронной карточки другой платежной системы к карт-счету;
• выбор срока действия карточки.

Активно расплачивайтесь карточкой и получите возможность БЕСПЛАТНО продлить срок ее действия или оформить престижную карточку категории Gold.

Visa Gold & MasterCard Gold

Активно расплачивайтесь карточкой и получите возможность БЕСПЛАТНО продлить срок ее действия.

• повышенное внимание, комфорт и высочайшее качество обслуживания;
• скидки и льготы в ряде зарубежных организаций торговли и сервиса;
• карт-счета в различной валюте;
• льготные условия для оформления электронной карточки другой платежной системы;
• выбор срока действия карточки;
• бесплатное подключение услуги Интернет-банкинг и SMS-оповещения о расходных операциях (снятие неличных денежных средств, оплата товаров и услуг), совершенных с использованием пластиковой карточки.

ВАЖНО ЗНАТЬ!

■ Карточка — индивидуальный инструмент доступа к карт-счету. Не передавайте для использования свою карточку другим лицам.
■ Карточка прекращает действие по истечении месяца и года, указанного на ее лицевой стороне. Своевременно обращайтесь в банк для получения новой карточки.
■ Ни при каких обстоятельствах не сообщайте ПИН-код другим людям, в том числе работничкам организаций торговли (сервиса), банков, правоохранительных органов.
■ Используя карточку, необходимо оберегать ее от повреждений, не допускать изгибов и царапин.
■ Если карточка утеряна, украдена, необходимо как можно скорее заблокировать ее по телефону круглосуточной сервисной службы клиентов ОАО «Банковский процессинговый центр» (017) 299-25-26 или с помощью услуг SMS-банкинг, М-банкинг, а затем обратиться с письменным заявлением в учреждение банка, в котором была получена карточка и с которым заключен договор карт-счета. Телефон для отмены блокировки карточки: (017) 299-25-25. БЕЛАРУСБАНК

Открытое акционерное общество «Сберегательный банк «Беларусбанк»

Обучающий тренинг Лидерства и Власти

Cosmique — Thu, 19 Jan 2012 10:59:55 PST

2О-21/01/2О12 года.

Адрес проведения тренинга: гор-д Москва, улица Сельскохозяйственная, дом 17/2, корп 5

/Ч95/ 921.ЧЧ26

Основные цели:

Провести исследование главных качеств лидера, определить и развить лидерские резервы, свой собственный лидерский потенциал

Вывести качества лидера на новый уровень осознания и эффективности

Развить силу лидера с помощью:
определения скрытых индивидуальных резервов;
совершенствования лидерских задатков;
позитивного внушения;
повышения физ-ской, психической, сенсорной активности;
развития харизмы;
способности убеждать;

Развитие гибкости в использовании стилей лидерства и использовании власти

Овладеть необходимыми навыками и эффективными техниками власти

Получить рекомендации и инструменты по интегрированию полученных знаний и навыков в собственную действительность

Получить наслаждение от того состояния, когда Вы оказываетесь “на вершине”

Методы проведения тренинга-практикума:

Мини – лекции, диагностика лидерского потенциала участников тренинга, самоанализирование, практическая отработка лидерских познаний, ролевые и ситуационные игры, групплвые обсуждения, командная работа, индивидуальная работа над поставленными заданиями, участникам – индивидуальные рекомендации.

Программа тренинга-практикума:

День 1

Личностные качества лидера. Рост качеств лидера

Харизма лидера. Спонтанное поведение. Практика: методики развития собственной харизмы.

Результативные коммуникации. Практические задания: Способы результативного общения. НЛП. Важные техники внушения.

Имидж лидера. Поза/ жесты/ речь. Развитие обаяния. Магнетизм. Выполнение на практике: Освоение технологии магнетизма.

“Эмоциональный” интеллект. Строительные блоки ЕQ. Техники улучшения своего EQ. Выполнение на практике: анализирование собственных эмоциональных способностей.

Управление своими эмоциями. Контроль эмоций. Практика: Индуцирование своим состоянием окружающих.

Ассертивность /свобода от чужой воли, самоопределённость/. Технологии ассертивного поведения. Ассертивный сценарий. Практический курс: отшлифовка умений ассертивного поведения.

Основные инструменты влияния. Переориентация негатива людей и направление его в правильное, позитивное русло. Практика: Отработка техник влияния.

Внутренняя сила. Управление “психоволевым” состоянием. Самостоятельное программирование психики. Практический курс: Методика развития стойкости/навыков держать удар. Тренинг на укрепление стабильности психики.

Установка на победу. Отработка мировоззрения победителя. На практике: Специальные упражнения на укрепление веры в себя. Тренинг “Я – Победитель”!

Результативное восстановление сил в кратчайшие сроки. Практика: Методы релаксации и мобилизации.

День второй

Концепции и стили лидера.

Обзор концепций лидерства

Теория лидерских качеств Cитуационные лидерские модели.

Атрибутивное, харизматическое, преобразующее лидерство.

Центрированное на действии лидерство.Корпоративное лидерство по Джеку Уэлшу.

Так называемое, эмоциональное лидерство.

Главные стили лидерства

Директивный стиль.

Партнерский стиль.

Организующий стиль.

Делегирующий стиль.

Какие инструменты управления используются в том или ином стиле.

Расширение лидерских стилей.

Практический курс: Определение своего стиля лидерства: предпочитаемый стиль влияния и зоны развития. Определение и выбор оптимального стиля управления.

Лидер + группа

Законы групповой динамики. Управление групповой динамикой.

Верный выбор команды. Каким образои подбирать членов своей команды?

Стратегии управления людьми. Коммуникации в командах как инструмент результативного лидера.

Выполнение на практике: Развитие навыков взаимодействия лидера с сотрудниками.

Власть

Основные понятия власти. Внутренняя сила. Их взаимосвязь. Методики и искусство доминирования. Принципы создания мнения общественности.

Главные типы власти. Власть личности, власть положения, власть знания. Что именно мы получаем от разных типов власти. Как выбрать тип власти для конкретной ситуации?

Практические задания: Выбор своего типа власти.

Фундаментальные источники власти. На чем держится власть. Законы и правила игры во власть.

Приёмы захвата и удержания власти. Перехват власти.

Основные символы и архетипы власти. Пластика движений, жестикуляция, голосовые режимы, тембр голоса, интонация.

Практика: Развитие качеств властителя

Депозиты Приорбанка

Cosmique — Mon, 26 Dec 2011 01:21:20 PST

Приорбанк – один из крупнейших банков нашей страны, входящий в одну из крупнейших австрийских банковских групп – RZB Group, головной банк которой – Райффайзен Центральбанк Австрия АГ – является третьим по величине банком Австрии. История Райффайзенбанка насчитывает более 130 лет успешной работы.

Все это позволяет с полной уверенностью заявлять о надежности Приорбанка и гарантировать сохранность и своевременный возврат Ваших сбережений в полном объеме.

5 звезд

Депозит «5 звезд» – наиболее универсальное предложение в линейке депозитов Приорбанка. Возможность выбора срока размещения (1, 3, 6, 9 или 12 месяцев), отсутствие ограничений по внесению дополнительных взносов и ежемесячная капитализация процентов позволяют с комфортом приумножать Ваши сбережения. Минимальная сумма для открытия вклада составляет 250 ООО Br / 100 USD / 100 EUR. По истечении срока договора вклад автоматически продлевается на новый срок неограниченное количество раз, что позволяет использовать его для долгосрочных накоплений, например, для планирования пенсии.

Владельцы депозита получают также ряд скидок на другие услуги и продукты банка.

Горячие деньги

Срок – 3 месяца. Открытие депозита «Горячие деньги» дает Вам возможность активно распоряжаться размещенными денежными средствами и получать при этом дополнительный доход. Сохраняя на счете минимальный неснижаемый остаток, Вы можете свободно вносить дополнительные взносы; снимать деньги в любоевремя без потери доходности и при этом получать ежемесячное начисление процентов. При досрочном расторжении после 30 дней хранения средств проценты не пересчитываются. Минимальная сумма для открытия вклада в белорусских рублях составляет 250 000 Вг, в долларах и евро – без ограничений. По истечении срока договора вклад автоматически продлевается на новый срок неограниченное количество раз.

Фаворит

Срок – 1 год. Сохраняя на счете минимальный неснижаемый остаток, Вы можете вносить дополнительные взносы в течение первых 6 месяцев, снимать деньги в любое время без потери доходности, и при этом получать ежемесячное начисление процентов. При досрочном расторжении после 30 дней хранения средств проценты не пересчитываются. Минимальная сумма для открытия вклада в белорусских рублях составляет 250 000 Вг, в долларах и евро – без ограничений.

Альпийская вершина

Срок – 3 года. «Альпийская вершина» – депозит для накопления денежных средств на долгий срок. Сохраняя на счете минимальный неснижаемый остаток, Вы можете свободно вносить дополнительные взносы и снимать деньги в любое время без потери доходности. Проценты по депозиту начисляются ежегодно. Минимальная сумма для открытия вклада в белорусских рублях составляет 250 000 Вг, в долларах и евро – без ограничений.

Пенсионный плюс

Депозит для клиентов, получающих пенсию или пособие в Приорбанке. Высокая доходность в сочетании с гибкими условиями выбора срока размещения (1, 3, 6, 9 или 1 2 месяцев) и отсутствие ограничений по внесению дополнительных взносов делают этот депозит наиболее привлекательным в линейке депозитов Приорбанка. Для Вашего удобства начисленные проценты ежемесячно перечисляются на карт-счет «Пенсионный счет». Минимальная сумма для открытия вклада составляет 250 000 Br / 100 USD / 100 EUR. По истечении срока договора вклад автоматически продлевается на новый срок неограниченное количество раз.

Детский

Срок – 5 лет. Депозит открывается на имя ребенка не старше 18 лет. До достижения ребенком возраста 14 лет депозитом распоряжается вкладчик, после 14 лет – ребенок самостоятельно с разрешения родителей. Сохраняя на счете минимальный неснижаемый остаток, Вы можете свободно вносить дополнительные взносы, снимать деньги в любое время без потери доходности, и при этом получать ежемесячное начисление процентов. При досрочном расторжении после 30 дней хранения средств проценты не пересчитываются. Минимальная сумма для открытия вклада в белорусских рублях составляет 250 000 Вг, в долларах и евро – без ограничений: