Başbakan böyle istemiş!
Kıdem tazminatıyla ilgili Ntvmsnbc’nin sorularını yanıtlayan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, 30 Haziran’a kadar kıdem tazminatının fona devredilmesini ve taşeron işçilik düzenlemesini netleştirmek istediklerini belirtti. Kıdem tazminatı alma konusunda çalışanların sıkıntıyla karşılaştıklarını ifade eden Çelik, kıdem tazminatını daha yaygın hâle getirmek ve taşeronluk sistemini önlemek için bu düzenlemelerin şart olduğunu iddia ederek şunları söyledi: ‘1 ay bile çalışana kıdem tazminatı verilecek. Bu konu mutlaka tartışılmalı. Başbakanımızın istediği bu. Başbakanımız ‘İşçi ile işveren bu konuyu bir noktaya taşırlarsa siz raftan indirin’ dedi. Biz de şu anda bu görüşmeleri sürdürüyoruz.”

Kıdem tazminatı fona dönüşürse, neler olacak?
Söz konusu uygulama eğer hayata geçerse, askere gideceklere ve evlenen kadınlara kıdem tazminatı yok!

İşçinin alacağı tazminat yüzde 52 oranında azalacak!

İşverenlerden alınan kıdem primleri bireysel emeklilik şirketlerinin fonları tarafından yatırıma yönlendirilecek. Kıdem primlerinin yatırılacağı şirketi işveren seçecek!

Daha önce 1 yıl çalıştığında 1 aylık kıdem tazminatına hak kazanan işçi ve emekçiler, söz konusu düzenlemeyle aylık gelirinin yüzde 4’ü oranında kıdem tazminatı elde edecekler!

15 yılını doldurmayan çalışan, ev alma durumu hariç kıdem tazminatından yararlanamayacak!

İşçi ve emekçiler işten atılsa dahi 15 yılı doldurmadan ve adlarına 3 bin 600 gün kıdem primi yatırılmadan kıdem tazminatına dokunamayacaklar. Bu şartları sağlasalar bile tazminatının sadece yarısını çekebilecekler. İkinci kez para çekimi içinse 1800 günlük prim ödemeleri gerekecek!

Kıdem Tazminatı Fonu’nda biriken kıdem tazminatlarındaki gelir artışı üzerinden vergi alınmaya başlanacak!

Sendikalar; ‘Genel grev nedeni’
Türk-İş ve DİSK’in son genel kurullarında, kıdem tazminatı düzenlemesinin meclise getirilmesi durumunda genel grev nedeni olacağını belirtmişti.

AKP hükümeti sermayeyi koruyor!
İşçi ve emekçilerin sendikal haklarını, kazanımlarını bir bir ortadan kaldırmaya çalışan AKP hükümetinin, işçinin hakkı olan kıdem tazminatına göz dikmesinin nedeni, sermayenin kıdem tazminatı yükünü ortadan kaldırmak.

Bir kez daha görüyoruz ki; AKP hükümeti kıdem tazminatını rafa kaldırmamış, sadece tepkiler doğrultusunda hareket etmiştir.

Kaynak: Yenidünya internet gazetesi

Bu yazı Hükümet yine kıdem tazminatına göz dikti , Birlik Dayanışma Hareketi sitesinde yayınlanmıştır.

Yapılan görüşmlerde asgari ücret için TİSK (Türkiye İşverenler Sendikası) yüzde 3+2.3 artış önerirken işçi sendikaları en azından açlık sınırından enflasyon farkı kadar fazla olmasını önermişti. AKP’nin önerisi önceki görüşmelerde yüzde 3+3 iken son toplantıda başbakanın talimatı ile komisyon asgari ücrete yüzde 4.1+4.4 zam yapılması kararını aldı. Ayrıca asgari geçim indirimi bekar bir çalışan için 73,40 liraya olarak belirlendi. İşsizlik ödeneğinin alt sınırı 391,44 TL üst sınırı 782,88 TL’ye çıkarıldı.

Böylece yıllardır açlık sınırının altında tutulan asgari ücret politikasında bu yılda da bir değişiklik yapılmadı.

Bu yazı 2013 yılı asgari ücret zamları belli oldu , Birlik Dayanışma Hareketi sitesinde yayınlanmıştır.

Kasım ayı içerisinde Kadıköy ve Beşiktaş meydanlarında gerçekleştirilen eylemlerin sonuncusu geçtiğimiz cumartesi Avcılar Merkez Havuzlu Park’ta yapıldı. Semt sakinlerinin de destek verdiği eylemlerde işçiler ve Hava-İş yönetimi grev haklarını elde ettiklerini fakat çıkarılan işçilerin işlerine iade edilmesine kadar eylemlerine devam edeceklerini belirttiler.

“Direndik kazandık, sıra geri dönüşte!”, “İş ekmek yoksa barış da yok!” sloganlarıyla sonlandırılan Avcılar eyleminde bir sonraki hafta Zeytinburnu’nda buluşma sözü verildi.

Bu yazı 200. güne yaklaşırken THY işçileri eylemlerini sürdürüyor , Birlik Dayanışma Hareketi sitesinde yayınlanmıştır.

Avrupa’da gece 24.00’de başlayan grev, farklı şekillerde sonuç buldu. Örneğin İspanya ve Portekiz’de grevler özellikle ağır sanayinin olduğu bölgelerde başladı ve özellikle İspanya’da İspanyol polisinin saldırmasına rağmen olumlu şekilde sonuçlandı. İspanya’da fabrikalar, kamu alanları ve ulaşım durdu. Portekiz’de ise, portekiz’li işçi ve emekçiler “Mücadeleyi büyüteceğiz!” dedi.

Grevi 4 saat olarak, özellikle; Başkent Roma’da gerçekleştiren İtalyanlar yoğun yağış sebebiyle kaos çıkmasına karşın grevdeydi. Son yıllarda özellikle borçla uğraşan Yunanistan’da ise fabrikalar kamu alanlarında ve okullarda başarılı bir grev oldu. Ülkemizde ise KESK ve DİSK’in çağrısıyla Ankara ve İstanbul’da Almanya Büyükelçilik’i önünde basın açıklaması yapılarak, grevdeki işçileri selamlandı.

Kaynak: YeniDünya

Bu yazı Sendikaların çağrısı Avrupa’da hayatı durdurdu , Birlik Dayanışma Hareketi sitesinde yayınlanmıştır.

THY işçileri adına basın açıklamasını direnişçi işçilerden Fatih Yüksektepe okudu. Açıklamada 159 gündür direnildiği belirtilerek, grev yasağının 5 ay sonra kaldırılmasına değinildi. “THY A.O Yönetim uluslararası arenada yasakçı ve emek düşmanı olarak tescil edilmiştir” denilen açıklamada, direniş sürecinde işe iade talebiyle başlatılan imza kampanyasına 20 bin imza atıldığı ve internet üzerinden toplanan imzalar eklendiğinde sayının 35 bine ulaştığı belirtildi. Önümüzdeki günlerde yapılacak eylem ve etkinliklerle bu imzaların Cumhurbaşkanlığı, TBMM Başkanlığı, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Ulaştırma Bakanlığı ve TBMM’de grubu bulunan partilere iletileceği de ifade edildi. Son olarak basın açıklamasında, “Talebimiz açıktır. Grev yasağı işten atılanların işe iadesi sağlanmadan hiçbir anlam ifade etmeyecektir. Çünkü grev yasağı ve bu işten çıkarmalar yukarda bahsettiğimiz uluslararası platformlarda hep birlikte değerlendirilmiş hatta işten çıkarma uygulaması Anayasal hak ve özgürlüklerin kısıtlanması yönünden grev yasağından da fazla eleştiri almıştır.” denildi.

Basın açıklamasının ardından Cumartesi Anneleri’nden Güzel Ana işçilere Cumartesi Anneleri adına kızıl karanfiller verdi. Çiçeklerin bir kısmını Cumartesi Anneleri adına bir kısmını da açlık grevinde olan tutsaklar adına verdiğini ifade etti. Güzel Ana yaptığı konuşmada da işçilerin haklı direnişine değinerek, hesap sorulacağını vurguladı.

Eylemde CHP Genel Başkan Yardımcısı Gürsel Tekin de bir konuşma yaptı. Taşeron sistemine son verilmesi gerektiğine değindi. Eyleme destek veren sanatçı Hilmi Yarayıcı ise kısa bir müzik dinletisi sundu.

THY işçilerine DHL ve HEY tekstil işçileri, TÜMTİS, TEK-GIDA İŞ, Cumartesi Anneleri, İHD İstanbul, Emek ve Özgürlük Cephesi, Gençlik Cephesi, Kazım Koyuncu Kültür Merkezi Sanatçıları, Mücadele Birliği, DÖB, Ay Işığı Sanat Merkezi, EKA, TKP 1920, TÜM-İGD, DİP, İKD (İlerici Kadınlar Dayanışma Derneği) destek verdi.

Kaynak: emek.org.tr

Bu yazı THY işçileri direnişlerinin 159. gününde taleplerini bir kez daha haykırdılar , Birlik Dayanışma Hareketi sitesinde yayınlanmıştır.

“İş başına mesai” geliyor
Hükümet, 2013 programında “evde çalışma, uzaktan çalışma, iş paylaşımı ve esnek zaman” metotlarını yaygın şekilde uygulamayı da hedefledi. Esnek zaman uygulaması ile çalışma saatleri düşürülürken, maaşlar da indiriliyor. Bu kapsamdaki “iş başına mesai” uygulamasında işverenin, belirli bir iş yahut projeye özel işçi istihdam etmesi, sonra da işine son vermesi öngörülüyor.

İşçinin hakları değişime uğrayacak
Evden çalışma ya da uzaktan çalışma adı verilen yöntemse internetin kullanılabileceği yahut parça başı işlerin icra edilebileceği mesleklerde düşük maaşla evden çalışma olarak uygulanacak. Böylece, evinden çalışan işçinin sadece maaşı düşmeyecek, sosyal güvenlik ile ilgili hakları da büyük değişimlere uğrayabilecek. Hükümet, bu yöntemde iş ve aile yaşamının uyumu gerekçesi ile daha çok kadınları işaret ediyor.

Kriz dönemlerinde bir iş, iki işçi arasında yarım maaşla paylaştırılabilecek
Bir başka seçenek de kriz gibi dar boğaz durumlarını gerekçe göstererek bir işin iki işçi arasında “iş paylaşımı” adı altında paylaştırılma uygulaması. Bu uygulamada, kriz gerekçe gösterilerek maaşlar da, sosyal ödenekler de işveren tarafından ikiye bölünebilecek. Program hayata geçerse, kriz dönemlerinde bir iş, iki işçi arasında yarım maaşla paylaştırılabilecek.

Kıdem tazminatı fonunda da geri adım yok
Hükümetten diğer bir kötü haber ise, kıdem tazminatları konusundan geldi.

Daha önce Kıdem Tazminatı Fonu’nun oluşturulmasını rafa kaldırdık, gündemimizden çıkardık diyen hükümet, Kıdem Tazminatı Fonu’nun oluşturulmasında geri adım atmayarak, bu yöndeki çalışmalarını sürdürdüğünü bildirdi.

Bir gecede milletvekillerinin maaşlarını artıranlar, işçilere gelince bir işi, iki işçi arasında yarım maaşla paylaştırabilmeyi reva görüyor.

Kaynak: YeniDünya İnternet Gazetesi

Bu yazı Bir iş, iki işçi, yarım maaş! , Birlik Dayanışma Hareketi sitesinde yayınlanmıştır.

Yeni çıkacak kanunun, Türkiye’nin imzalamış olduğu, ILO Sözleşmelerini ihlal ettiği vurgulandı. Kanunun taslak hâlinin “kısıtlayıcı işkolu, işyeri ve işletme barajlarını sürdürdüğü, grev hakkı üzerindeki kısıtlamaları devam ettirdiği, toplu sözleşme sürecine devlet müdahalesini ve sendika üyeliği ve toplu sözleşme sürecinde bürokratik bariyerleri koruduğu” gerekçeleriyle eleştirildiği belirtildi. Ayrıca “Bu yasayı onaylarsanız 6,5 milyon işçinin sendikal nedenlerle işten çıkarmaya karşı herhangi bir güvencesi kalmayacak. Bu, onların örgütlenme veya toplu sözleşme haklarını kullanmalarını imkânsız hâle getirecek” denilerek yüzde 3’lük işkolu barajına da değinildi.

Küresel Sendikalar Konseyi, Gül’den Sendikalar ve Toplu İş İlişkileri Yasası’nı veto etmesini istedi.

Kaynak: YeniDünya İnternet Gazetesi

Bu yazı Uluslararası sendikal örgütlerden antidemokratik sendikalar yasasına tepki , Birlik Dayanışma Hareketi sitesinde yayınlanmıştır.

KESK-DİSK-TMMOB-TTB ortak organizasyonunda 20 Ekim Cumartesi günü tüm il ve ilçelerde yürüyüş ve basın açıklaması gerçekleştirecek.

Yürüyüş ve Basın Açıklamaları Yeri ve Saatleri şu şekilde:

Ankara:

Toplanma yeri: Kolej

Toplanma saati: 13.30

Basın Açıklaması: Sakarya Meydanı

Saat: 14.00

İstanbul:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: Taksim Tramvay Durağı

Toplanma saati: 12.30

Bolu:

Toplanma yeri: AKBANK önü

Toplanma saati:14:00

Basın Açıklaması: AKBANK önü

Saat: 14.00

Malatya:

Toplanma yeri: Eğitim Sen önü

Toplanma saati:13:00

Basın Açıklaması: Soykan Parkı

Edirne:

Toplanma yeri: Belediye önü

Toplanma saati:14:00

Basın Açıklaması: PTT önü

Saat: 14.00

Samsun:

Toplanma yeri: ÇİFTLİK Süleymaniye Geçidi

Toplanma saati:13.00

Basın Açıklaması: Konak Sineması önü

Saat: 13.00

Giresun:

Toplanma Saati:13.00

Basın Açıklaması: Giresun – Atapark

Antalya:

Toplanma yeri: Üçkapılar önü

Toplanma saati:16.00

Basın Açıklaması: Attalos

Saat: 16.00

Şırnak:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: Cumhuriyet Meydanı

Toplanma saati:13.00

Çorum:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: Ptt önü (Saat Kulesi)

Toplanma saati:12:30 da

Trabzon:

Toplanma yeri: Ptt önü

Saat: 13.00

Basın Açıklaması: Atatürk Meydanı

Mersin:

Toplanma yeri: Özgür Çocuk Parkı

Saat: 14.00

Basın Açıklaması: Taş Bina önü

Saat: 15.00

Gümüşhane:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: : Eğitim Sen Gümüşhane Şube

Saat: 14.00

Kocaeli (İzmit):

Toplanma yeri: Belediye İş Hanı

Saat: 16.00

Basın Açıklaması: İnsan Hakları Parkı

Aksaray:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: Aksaray valiliği önü

Toplanma saati:14:00

Çaycuma:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: Çaycuma Öğretmenevi önü

Toplanma saati:14:00

Hakkari:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: Hakkari Belediyesi önü

Toplanma saati:13:00

Denizli:

Toplanma yeri: Candoğan Parkı önü

Saat: 14.00

Basın Açıklaması: Bayramyeri önü

Kars:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: At Heykeli önü

Saat: 12.00

Yalova:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: Uğur Mumcu Kültür Merkezi Önü

Saat: 14.00

Karabük:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: Karabük Belediyesi Önü

Saat: 13.30

Eskişehir:

Toplanma yeri: İl Sağlık Müdürlüğü Önü

Toplanma saati: 17.00

Basın Açıklaması: Hamanyolu Caddesi Yediler Parkı-Saat Kulesi Önüne yürüyüş ve basın açıklaması.

Adana:

Toplanma yeri: 5 Ocak Meydanı

Toplanma saati: 13.00

Basın Açıklaması: İnönü parkına yürüyüş ve basın açıklaması.

Bursa:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: Famora Meydanı

Toplanma saati: 17.00

Zonguldak:

Toplanma yeri/Basın Açıklaması: Madenci Anıtı

Toplanma saati: 13.00

Bu yazı KESK, DİSK, TMMOB ve TTB’nin 20 Ekim Eylem Programı , Birlik Dayanışma Hareketi sitesinde yayınlanmıştır.

Konuyla ilgili Yeni Dünya Gazetesi’ne açıklamada bulunan Hava-İş genel başkanı Atilay Ayçin “Yapılan bu düzenleme bizim haklılığımızı bir kez daha ortaya çıkardı. Bu yasa çıkmadan önce biz hükümete bu yasağın dünyada eşinin benzerinin olmadığını, yapılanın yanlış olduğunu, hava taşımacılığı iş kolunun grev yasağı kapsamında olmasının bu ülkenin dışarıya bakan yüzü açısından olumsuz bazı sonuçları doğuracağını söylemiştik. Ama malesef THY ve hükümet bunu dikkate almadı. Şimdi gariptir 5 ay önce söylediklerimizi dikkate almayan hükümet 5 ay sonra kendi yapmış olduğu hatayı kendi eliyle düzeltme yoluna gitti.” dedi.

Ayrıca gelişmelerle ilgili Hava-İş Sendikası Genel Merkez Yönetim Kurulu da bir açıklamada bulundu.

Değerli Üyelerimiz
TBMM’de Kabul Edilen Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu İle Havacılık Hizmetlerinde Getirilen Grev Yasağını Kaldırıldı.

Genel anlamda birçok olumsuzluğu yine içinde barındıran bu yasa ne yazık ki demokratik evrensel hukuk normlarına tamamen zıt ve sendikasızlaştırmayı hedef alan işveren önerileri ile delik deşik edildi.
Bu aleyhe değişikliklerin, işveren örgütlerinin baskıları yanında, Hak-İş ve Türk-İş İşçi Konfederasyonlarının da imzaladıkları öne sürülen gizli protokole dayandırıldığı iddiası gerçek ise bu işçi sınıfına yapılabilecek en büyük kötülük olarak tarihe geçecektir. Konfederasyonumuz Türk-İş’in böyle bir protokolü net ve kesin biçimde reddetmemesi ise büyük talihsizliktir.
Sendikamız Yeni Kanun hakkında Sayın Cumhurbaşkanınca onaylanıp yayınlandıktan sonra daha geniş bilgilendirmede bulunacaktır.
Ancak sendikamız açışından değerlendirildiğinde bu yasa ile ilgili 3 önemli değişiklik bizler için hayati öneme sahiptir.
İlk olarak AKP Milletvekillerince 5 ay önce getirilen havacılık hizmetlerindeki grev yasağı Yeni Kanunun 62. Maddesi ile ortadan kaldırılmıştır.
Komisyon ve Genel Kurul çalışmalarında grev yasağının kaldırılması için büyük emekleri geçen başta CHP Milletvekilleri sayın Süleyman Çelebi ve Musa Çam, Avrupa Parlamentosunda büyük çaba harcayan BDP Milletvekili Sayın Ertuğrul Kürkçü’ye CHP, MHP, BDP gruplarına işçiler adına şükranlarımızı sunarız.
YASAĞI AŞTIK, SIRA İŞE GERİ DÖNÜŞTE!
Bu yasak kendiliğinden kalkmamıştır. Sendikaları ile birlikte 143 gündür onurla direnen THY işçilerinin işçi sınıfımıza örnek olacak mücadelesi, ulusal ve uluslararası düzeyde emek dostlarının verdiği kapsamlı mücadele, yasağı getiren Hükümet ve AKP milletvekillerini öyle utandırmıştır ki, bu grev yasağını ayıbını Yeni Kanunda düzenleyememişleridir.
Direnen THY işçilerinin onurlu mücadelesini aşamamışlardır…
Grev yasağı yasa teklifini THY A.O Yönetimi istedi diye gündeme getiren ve yasalaştıran AKP Milletvekilleri ile THY Yönetim Kurulu Başkanı kamuoyundan ve işçilerden özür dilemelidir. Anti demokratik bu grev yasağına karşı çıktıkları için işten çıkarılan 305 işçi derhal işe geri alınmalıdır.
Soruyoruz. 5 ay önce havacılık sektörüne getirdiğiniz grev yasağı gerekçeleri 5 ay içinde nasıl değişti de bu yasağı kaldırdınız? 305 üyemizi acımasızca işten çıkarma bahanesi olarak kullandığınız bu mesnetsiz değişiklikle yarattığımız yıkımı onarmak artık sizlerin vebali olmuştur.
Özellikle düşünmeden taşınmadan bu yasağı Parlamentoya taşıyanlar yeniden bir vicdani hesap yapmalı, yapılan bu hatanın kurbanı haline getirilen işçilerimizin işe geri dönüşü için adım atmalıdır.
THY A.O Yönetimini ise şimdiden uyarıyoruz. 1-2 ay içinde yeni dönem toplu iş sözleşmesi görüşmeleri başlayacaktır. Artık kendinizi kurtaracak grev yasağınızda yok. Bu dönem toplu iş sözleşmesinde yarattığınız bu sosyal ayıbı ortadan kaldırın, işyerlerinde iş barışı ve huzuruna katkı sağlayın. Yeni Toplu iş sözleşmesinin kaderi atacağınız bu adıma bağlı olacaktır.
İkinci olarak Yeni Kanun Sendikamız ve Havacılık işçileri açısından mevcut 21 Sayılı Hava Taşımacılığı İşkolunu ortadan kaldırarak ve 15 Nolu Taşımacılık işkoluna dâhil ederek işkolumuzu kara, demiryolları ve hava taşımacılığı olarak yeniden belirlememiştir. Sendikamızın yeni işkolu TAŞIMACILIK İşkolu olmuştur.
Kanunun ilgili hükümleri çerçevesinde Yönetim Kurulumuz Sendikamızın TÜZÜĞÜ ve İŞKOLUNU yeniden düzenleyerek örgütlenmesini bu çerçevede genişletecektir.
SGK kayıtlarına göre yaklaşık 750 bin işçinin çalıştığı bu yeni işkolunda sendikamız yeni yasaya göre yetkisini koruyacaktır.
Bu çerçevede birilerinin sendikaya sırf muhalefet olmuş olmak için eleştirdikleri THY A.O’daki 22 Dönemde TİS yetki aşamasında Bakanlıkça üye sayımızın 3500 eksik gösterilmesine sendikamızın yaptığı itiraz ve Bakanlık kayıtlarının Yargıtay Kararları ile güncelleştirilmesinin ne kadar önemli ve stratejik olduğu ortaya çıkmıştır. Bu da Hava-İş sendikasının tecrübe ve öngörülü politikalarının ürünüdür.
Üçüncü olarak THY A.O ve THY Teknik A.Ş’de işvereninin sendikamızın örgütlenmesini zayıflatmak ve sendikayı kendi insan kaynakları bürosu haline çevirmek için sendikamız tüzelliğine, temsilci ve amatör yöneticilerimize karşı yürüttüğü keyfi işten çıkarma politikaları bu Kanun ile Sendika Temsilcisi ve işyerinde çalışan amatör yöneticilerine getirilen sendikal güvence ile ortadan kalkacaktır.
İşveren sendika temsilci ve amatör yöneticilerini işten çıkardığında mutlak işe iade yolu açılmıştır.
Sendikalar olarak daha özgürlükçü, uluslararası sözleşmelere uygun, çağdaş, demokratik çalışma hayatını sağlayacak bir yasa için yıllardır mücadele ediyoruz. İstediğimiz, dünyanın kabul ettiği en temel haklar. Yani: İşten çıkartılma korkusu olmadan sendikalara üye olmak, uzun ve karmaşık yetki prosedürleriyle oyalanmadan sözleşme masasına oturabilmek, işkolunda, işyerinde baraj tehditleri, sınırları olmadan özgürce örgütlenebilmek ve grev hakkını yasaksız ve en geniş biçimde kullanabilmek.
Biz Hava-İş Sendikası olarak işçi sınıfımızın mücadeleden yana, özgürlükleri ve hakları savunan tüm kesimleriyle dayanışma içinde üzerimize düşen tarihi sorumluluğu yerine getirmeye devam ediyoruz, edeceğiz. Bizim gücümüz tarihsel haklılığımızdan ve üyelerimizin iradesinden kaynaklıdır.
Sendikalar yasasını sendikasızlaştırma yasasına dönüştürenler, bu yasanın geçmesi için ellerinden geleni yapmakta hiçbir sakınca görmemiş, “Milletin Meclisi”ne derdini anlatmaya gelen işçileri sokmamak için artık bir yöntem olarak benimsedikleri “sayısal çoğunluk” terörünü işçiden de esirgememişlerdir.
İşçilere barikatlar kurulmuş, saatlerce gaz sıkılmış, milletvekilleri, sendika yöneticileri ve işçiler tartaklanmış, devletin resmi kolluk güçlerince ağza alınmayacak küfürlerle rencide edilmişlerdir. Toplumun demokrasi ve özgürlükler isteyen tüm kesimlerine karşı faşizan saldırılarla güç gösterisi yapan AKP iktidarının demokrasiyle bir ilgisinin olmadığı, çıkardığı kölelik yasalarından da, uyguladığı baskı ve yıldırma politikalarından da yeteri kadar açıktır.
Ancak biz emek güçleri haklarımızı almak için direnmek ve mücadele etmekten başka bir yol olmadığını artık öğrenmek zorundayız. Demokratik ve meşru mücadelemizi yılmadan yılgınlığa uğramadan sürdürmek zorundayız. Unutmamalıyız ki ülkemizde tüm kesimler üzerine çökertilmeye çalışılan karanlık önce biz işçilere işyerlerimizde dayatılmak istenmektedir. İşyerlerinde onurluca ortaya koyacağımız karşı çıkış ülkemizdeki baskıcı, anti demokratik, emperyalist güçlerle işbirlikçi emek karşıtı politikalara dur diyecektir.

Saygılarımızla.
HAVA-İŞ GENEL MERKEZ YÖNETİM KURULU

Bu yazı THY’de grev yasağı kalktı, şimdi sıra işe iadelerde , Birlik Dayanışma Hareketi sitesinde yayınlanmıştır.

Geçtiğimiz hafta sonu yapılan eylemle THY işçileri, direnişlerinin 137. gününde mücadeleye devam edeceklerini bir kez daha gösterdi. THY işçileri, 13.10.2012 ‘de saat 14.00’de Taksim’deki THY bilet satış ofisi önünde , “THY ve Teknik A.Ş’de işten atılan işçiler geri alınsın” yazılı pankartın arkasında biaraya gelen işçiler “İş Ekmek Yoksa Barış da yok”, “İşçi Kıyımına son” yazılı dövizler taşıyarak, “İşten atılan işçiler geri alınsın, grev haktır yasaklanamaz” sloganları ile haykırarak THY yönetimine seslendiler. THY işçileri, oturma eylemi boyunca kendi besteledikleri direniş şarkılarını da hep bir ağızdan söylediler.

Eylemde Hava-İş Genel Başkanı Atilay Ayçin de bir konuşma yaptı. Türk-İş yönetimine seslenen Ayçin Toplu İş ilişkileri Kanun Tasarısın’a işaret ederek “Gizli odalarda protokol imzalayarak sendikacılık yapan Türk-İş yönetimi işçi sınıfına önderlik edemez, bu protokol ihanet protokolüdür” diyerek, Türk-İş yönetimini istifa etmeye ve bu makamı gerçek sahiplerine, işçi sınıfına, teslim etmeye çağırdı.

Ayçin’in konuşmasının ardından, işten atılan işçilerin geri alınması için de bir açıklama yapıldı.
Hava-İş adına basın açıklamasını okuyan Meltem Çelik, 137 gündür eylemde olduklarını ve arkadaşları işe geri alınana kadar eylemlerine devam edeceklerini ifade etti.

Eyleme; direnişteki TÜMTİS ile beraber DHL işçileri, Deri-İş, TKP 1920, DÖB, Emekçi Kadınlar, İlerici Kadınlar Dayanışma Derneği (İKD), DİP, Gözaltında Kayıplara Karşı Uluslararası Komite ve TÜM-İGD de destek verdi. Eylem hep birlikte halay çekilmesiyle son buldu.

Bu yazı THY işçilerinin direnişi devam ediyor , Birlik Dayanışma Hareketi sitesinde yayınlanmıştır.