И опять ЭТА тема... Вроде бы недавно писал и даже видео выкладывал. И чего же снова к ней — к ее Величество Целевой Аудитории?

А вот!

Время бежит стремительно, ситуация меняется сумасшедшим темпом! И всего за три месяца появилось многое, чем можно поделиться с пользой.

Поэтому мы с Сергеем Сычевым 18 ноября 2010 года и провели открытый вебинар по теме:

Целевая Аудитория —

Практика Определения и Применения в Сетевом Маркетинге!

Этот бесплатный вебинар был проведен по принципу — минимум теории и максимум практики.

Мы постарались рассказать на нем:

• Насколько ВАЖНО уметь ПРАВИЛЬНО определять СВОЮ Целевую Аудиторию (кандидатов в партнёры и клиентов)!
• Как КАЧЕСТВЕННО и в тот же момент ОЧЕНЬ ПРОСТО описать свою целевую аудиторию и выявить её ПОТРЕБНОСТИ, чтобы преподнести ей на блюдечке готовый «рецепт» решения её проблем?!
• Практический, реально РАБОТАЮЩИЙ пример описания ДВУХ принципиально разных подходящих аудиторий в сетевом маркетинге!
• Как на практике применять данное описание для достижения ЭФФЕКТИВНЫХ результатов в бизнесе (где, как, для чего, почему, когда, зачем и т.д.)?!
• Как одна единственная ОШИБКА в описании своей целевой аудитории может привести к потере ТЫСЯЧ ДОЛЛАРОВ и уймы впустую потраченного времени?!

А в конце вебинара были ответы на вопросы. И судя по тому, что вопросов было много и они были оч-ч-чень разнообразные, можно сделать вывод, что тема актуальна.

Рассчитывали, что вместе с вопросами уложимся за час. Не вышло... В час сорок едва уложились. И еще осталось, что сказать...  Ну, это будет в следующий раз!

А для тех, кто не побывал на вебинаре — предоставляем возможность посмотреть его запись:

Напоминаем, что это — НЕ единственный интересный вебинар, который проводился нашей Компанией.

Регулярные бесплатные обучающие мероприятия проводятся через понедельник. И темы на них бывают самые актуальные для бизнеса в интернете. Приглашаю!

Информацию о них можно найти в Tweetter и на FaceBook.  Ну, и на блоге буду регулярно публиковать анонсы и «последствия». Поэтому:

Если Вам нравятся мои статьи,

Вы сможете в числе первых узнавать о появлении новых.

Фраза какая-то незаконченная получилась... Да?

Ну ничего, мы ее чуть позже закончим. Причем — каждый по-своему. А сейчас начну немного с другой стороны.

Скажите, знакомы ли Вам такие понятия как одностраничник, сайт-воронка, презентационная страница, страница захвата...

Необязательно знать точно, что это такое. Я просто спросил, слышали ли Вы такие определения? Большинство кое-что из этого уже, наверное, встречали. Но не все, скорее всего, представляют, что это практически одно и тоже. Хотя небольшие различия все-же есть.

Но давайте поговорим, в общем, об этих инструментах. Да-да, я не оговорился — это именно ИНСТРУМЕНТ! Во всяком случае, для того, кто это размещал в интернете — это точно инструмент. Для тех, кто просто «гуляет» в интернете — это просто какая-то очередная страничка, на которой иногда бывает интересная информация.

Вот яркой и привлекательной информация на таких страничках бывает всегда! А содержательной, последовательной и нераздажающей, к сожалению, не во всех случаях.

Почему? Сначала разберем первую часть — про привлекательность информации. Начать надо с назначения этого инструмента. Об этом подробнейшим образом рассказывается в ролике, который Вы найдете в конце поста, а сейчас я коротко сообщу, что основной задачей этого инструмента является, как раз, привлечение внимания  читателя и, по возможности, «захват» личной информации этого читателя.

Этот захват добровольный. Как правило, сейчас в интернете все добровольно — я не могу Вас ЗАСТАВИТЬ читать мой блог и вот эту статью. Хотите — будете читать. Не захотите — нажмете на «крестик» в правом верхнем углу и пойдете дальше...

Я могу Вас только ЗАИНТЕРЕСОВАТЬ! Тогда оставлю Вас и на этой страничке, и на этом блоге, и даже может быть отправлю Вас потом на свой одностраничник, если Вам будет жутко интересно, что это такое и ЧТО Вы найдете там после прочтения этой статьи и просмотра видео. Так? Почти договорились...

Информация о Вас на такой странице захвата, как правило, НЕ секретна и минимальна. Это — Ваше настоящее имя, желательно на русском языке, и адрес электронной почты. Все!

На некоторых одностраничниках можно, правда, встретить целое досье к заполнению: телефон, город, скайп, страну, фамилию... Только паспортных данных не хватает

Как правило, такой запрос бывает в двух случаях. Или это требование, связанное со стилем работы компании, когда обязателен звонок по телефону или скайпу, например. Или — это неопытность интернет-предпринимателя и его неуверенность в своих силах. Он старается действовать по принципу или «побольше мне, побольше!» или по принципу «ну хоть что-нибудь напишите...»

Поэтому, вывод — если хотите получить СВОЕГО...

...помните??? Именно с этого и начинался этот пост, и вот здесь я начну список, а Вы  -  или выберете из него, или впишете свое продолжение. Итак:

Если хотите получить СВОЕГО {читателя|клиента|кандидата|партнера|...}, возьмите у него только имя и e-mail. Все!

И в этом случае выбор все-равно останется НЕ за Вами. Человек зачем Вам оставил свои реквизиты? Чаще всего он от Вас получит или видео или письма. Или и то и другое в разных комбинациях. Неинтересно ему будет дальше — отпишется от Вас. Интересно будет — станет человек в результате Вашим Клиентом или Партнером.

Я специально написал последние два слова с Большой буквы. Дело в том, что, как правило, такие Партнеры и Клиенты, которые пришли через рассылку, они НЕ случайны и сделали свой выбор относительно осознанно — у них было много информации, и у них было время подумать. Поэтому такие люди останутся с Вами надолго. Гораздо дольше тех, кто «купился» на эмоции, увидев или прочитав шикарную рекламу и офигительные обещания.

Про привлекательность информации на одностраничнике вроде немного разобрались. Теперь — о содержательности и последовательности.

Чтобы написать ПРАВИЛЬНУЮ и РАБОТАЮЩУЮ информацию, нужно владеть, как минимум, основами копирайтинга — искусством написания «продающего» текста. Кстати, «продавать» можно все, что угодно — товар, информацию, идею, себя...

Если Вы знакомы с копирайтингом, с основами дизайна, с психологией продаж вообще, и в интернет-среде, в частности, то у Вас есть шанс «нарисовать» правильный одностраничник, который будет работать — хорошо выполнять возложенные на него задачи.

Если Вы всем этим НЕ владеете, то время и усилия тратить НЕ стоит — нужно учиться. Или взять (не украсть! не «позаимствовать» и т.д.) тот одностраничник, который точно работает, и вписать туда свои реквизиты. С течением времени, по мере Вашего обучения и роста в этом направлении, Вы сможете вносить изменения и, главное, к этому времени Вы уже научитесь анализировать, как эти изменения влияют на конечный результат.

Посмотрите, как пестрит интернет яркими на первый взгляд, но такими  {бездарными|дикими|идиотскими|рассчитанными на лоха|...} при ближайшем рассмотрении страничками! Что предлагают? О чем говорят???? Мешки с долларами! Пальмы, песок, море! Шикарные яхты, коттеджи, машины!

Все правильно! К этому надо стремиться! Это надо иметь в мечтах и планах... На КАК это подано!

И знаете, что самое интересное?? На многих таких ресурсах НЕВОЗМОЖНО  ничего больше узнать, пока не подпишешься... Решать Вам — подписываться там или нет.

А мы продолжим про последовательность. Немногие знают, что одностраничник  является всего-лишь ОДНИМ звеном в ДЛИННОЙ цепочке. И все звенья этой цепи должны быть началом предыдущего и продолжением последующего. Иначе цепь порвется. А она ох какая тонкая!

Представьте, человек «случайно» (это он так считает, но Вы-то знаете, что Вы это планировали и «охотитесь» на этого человека — вот он и попался!) прочитал Вашу информацию или рекламу и пошел на Ваш одностраничник.

Если он видит в Вашем одностраничнике продолжение той информации, которую он только что прочел или прослушал, то Ваша цепочка верная и Ваши шансы возрастают. А если в этих двух звеньях диссонанс? Потеряли тогда Вы этого человека для своего дела! А это только начало.

Допустим, одностраничник пройден с успехом (тяжелая, но выполнимая задача) и дальше человек попадает на рассылку. И здесь опять требуется идеальная состыковка информации, ее взаимосвязь друг с другом. Учтите, что в рассмотренном нами примере участвуют уже ТРИ звена — реклама, одностраничник и рассылка. И человек сравнивает информацию трех, а не двух звеньев!

Нет, в большинстве случаев он, конечно же, не раскладывает информацию «по полочкам»! Просто на интуитивном уровне он может найти несоответствия (очень мягкое выражение) или попросту понять, что его надули — начали за здравие, кончили за упокой.

Ну, а дальше идут следующие звенья... Мы их все постепенно разберем.

Ну, а сейчас у меня для Вас есть два предложения. Нет, даже три!

Первое — зайти на мои одностраничники и оценить, сказанное мной, на практике:

http://autopilot.aleksandrkarpov.com/

http://comp4you.aleksandrkarpov.com/

Второе — просмотреть видеролик по этой теме из нашей открытой Летней Серии Обучающих Мероприятий:

Третье предложение — выскажите в комментариях СВОЕ мнение или СВОЮ точку зрения по этой теме. А может кто поделится опытом?

Если Вам нравятся мои статьи,

Вы сможете в числе первых узнавать о появлении новых.

Тема БРЕНДА в наше время набирает обороты. А если эта тема относится к интернету, то вообще кипит накал страстей. А как же! Если взять РУНЕТ (русскоязычный интернет), то там присутствует примерно 100 млн. человек. Конечно там «пропиариться» гораздо эффективнее, чем, например, в своем городе.

Кто-то этого НЕ понимает, кто-то наоборот — ПОНИМАЕТ, а кто-то понимает ОЧЕНЬ ХОРОШО! И преимущество интернета этом плане, в общем-то, никто не оспаривает, а иногда даже пытаются в этом убедить. Мне люди иногда приводят «убойный аргумент»: «А ты знаешь, ДАЖЕ у Медведева есть СВОЙ БЛОГ!»

О чем это говорит? О том, что президенту популярности не хватает?! Нет! Как раз о том, что интернет - это сила. Блог — это мощный инструмент. А бренд легче всего «продвинуть» через блог и интернет. И самое привлекательное в этом знаете что? То что эти инструменты доступны что Президенту, что Вам!

Пользуйтесь!

Но правильно пользоваться тоже нужно уметь. Да и вариантов при этом много...  Давайте посмотрим, что в основном продвигается. Чаще всего — это ник, то есть какое-то вымышленное имя, маску, за которой спрятался человек. Второй вариант — это Ваше настоящее имя и фамилию. Есть еще третий, как бы промежуточный, вариант — только имя.

Аргументов за использование ника много — одни боятся, что их «вычислят» и информация будет использована против них, другие сознательно прячутся, потому как знают, что занимаются противозаконной или сомнительной деятельностью. Есть конечно и «безобидное» объяснение — типа, моя фамилия и имя настолько распространено, что «пробить» свое ФИО в первые строчки поисковиков не представляется возможным.

За примером такой «популярности» далеко ходить не надо — я сам такой! Попробуйте наберите «Александр Карпов» и прикиньте результаты поиска. Так стоит ли мне с таким и ФИО вообще «дергаться»?

Но, я думаю, немного по-другому, и поэтому постепенно моя узнаваемость растет — при поиске в Яндексе и Гугле я постепенно поднимаюсь наверх, хотя «конкуренция» в этом плане у меня дикая.

В последнее время Личный Бренд (а не бренд своего ника!) набирает все большую популярность. И не зря. Чем больше люди будут знать Вас настоящего, тем больше возможностей перед Вами открывается.

Здесь, правда есть один «тонкий» момент! Дело в том, что в блоге можно себя «приукрасить», искусственно создать себе более привлекательный имидж. С одной стороны это неплохо — нарисовал человек свой идеальный «портрет» и потом старается к нему приблизится. Так сказать, соблюсти реноме.

Но есть ведь и недобросовестные люди и для какой-нибудь аферы создадут какой хочешь «имидж» и поди проверь! Но проверить-то все-равно можно. И если подтверждения добропорядочности в других проверенных местах Вы не найдете — обходите стороной такого человека.

Ну, а что же с настоящим брендом? Он просто необходим, если Вы хотите строить настоящий бизнес с настоящей командой. Не будет доверия к Вам — не будет и бизнеса. Начнете с обмана — потеряете очень много. Притом — на перспективу. Ведь мы живем в информационном веке, а значит, информацию на Вас найти очень просто. Если ее нет — Вас будут обходить стороной и изучать. О Вас есть негатив — дел никто иметь не будет (и при этом — долгое время, пока не реабилитируетесь) .

Если же Вы открыты и Вас знают многие (с положительной стороны!), то успех будет за Вами!

Я сам — открытый человек. И стараюсь эту открытость передать другим. Вот вспомните, как в толпе наших горожан легко вычисляются иностранцы! Они прям светятся и улыбаются. Наши же идут сосредоточенные и задумчивые. А порой — просто хмурые.

Мы перестали здороваться в подъездах и лифтах, при входе в помещение с людьми и т.д. А ведь лет 20-30 назад было совсем по-другому. Будучи пацаном я знал ВСЕХ жильцов нашего 100-квартирного дома и многих жильцов двух соседних домов и мы все здоровались.

А сейчас я не знаю даже соседей по подъезду...

Моя бывшая одноклассница работала до недавнего времени в американской компании и недавно около полугода прожила в США. И там привыкла к тому, что при встрече все здороваются — на улице, в магазине, даже при входе в автобус...

Приехав опять в Челябинск, разницу, естественно, заметила. Но ее-то стиль так и остался! И это было настолько заметно, что когда подруга пригласила ее на презентацию, то «презентатор» практически всю встречу вел для нее, не замечая никого в зале — как же, зашла, спокойно поздоровалась со всеми, села в первый ряд и открыто общалась...

Так возьмите этот стиль и перенесите его на свой блог — будьте открыты и общительны! Будьте правдивы!

Это сделать не сложно, но поучиться тому КАК это делать все-равно нужно. В нашей компании, например, этому уделяется много внимания — проводятся обучающие (практические ) мероприятия, проводятся обучающие школы, ведется индивидуальная работа с партнерами, особенно с теми, кто недавно пришел в интернет-бизнес из «реала».

Вот одну из таких Школ я предлагаю Вам сейчас посмотреть в записи. Эта встреча так и называется  — «Ваш Блог, Как Инструмент Вашего Бренда». Ее провели Людмила Шамулина и Елена Первова.

Напомню, что Летняя Серия Обучающих Мероприятий в нашей Компании открыта для всех желающих и проводится каждый понедельник в 20-oo по Москве.

Нужно пройти по ссылке http://www.hotconference.com/conference,52933097, вписать Ваше имя и фамилию, выбрать скорость подключения и нажать кнопку ОК.

По поводу того, что писать — ник, имя или имя и фамилию — решать Вам. Я по этому поводу уже все написал.

Если Вам нравятся мои статьи,

Вы сможете в числе первых узнавать о появлении новых.

Все наверняка слышали это словосочетание — "Целевая аудитория". Некоторые даже сталкивались с понятием «таркетинг». Таркетинг — это как раз выделение целевой аудитории (target group, target audience). Этот термин в основном применяется в рекламе.

Если Вы попробуете поискать информацию по Целевой Аудитории (далее — ЦА) в интернете, то получите огромное количество статей на эту тему  ...и по большей части они будут повторяться...

Но интересное здесь в другом! Дело в том, что практически везде обсуждается применение ЦА к рекламе и, как следствие, напрямую продажам. А вот применение теории ЦА к построению команды в бизнесе... — такой вариант практически нигде не рассматривается!

Странная ситуация. Да?

Мне достаточно часто приходится общаться с людьми на тему бизнеса. И люди совершенно разные... Но практически все похожи в одном. На вопросы типа «Кто у тебя в бизнесе?» или «Кого бы ты хотел видеть в своей команде?» ответы НЕ поражают разнообразием.

Или пожимание плечами («Ну люди и люди...») или «Кто пришел, того и взяли». Редко, кто по жестким критериям ведет целенаправленную работу по ПОДБОРУ Команды. Нет, конечно, берут не всех — отсеивают ненужных людей. Но вот так, чтобы именно ИСКАТЬ подходящих кандидатов в команду в соответствующей  целевой аудитории — это редкость.

Некоторые в этом случае даже не понимают о чем речь или просто не знают с какой стороны к этому подойти. В любом бизнесе хорошая Команда важна. И в любом бизнесе ее собирают. Но в интернет-бизнесе это сделать легче (если знать КАК!).

Почему? Да чистая статистика! В реальном бизнесе есть ограничение хотя бы по количеству жителей в городе или в регионе. А в интернете к Вашему выбору примерно 100 миллионов (!) человек. Уж из них-то куда больше вероятность выбрать достойного партнера в команду.

Ну и методов для этого в интернет-бизнесе куда больше. Осталось только об этих методах сначала узнать, а потом ими овладеть.

Нас эта тема достаточно сильно интересует и мы ей (ее изучению и применению на практике) уделяем много времени и усилий.

Я уже писал, что в нашей Компании проходит Летняя Серия Обучающ их Мероприятий. И одно из занятий было как раз на эту тему. Оно так и называлось -  «Целевая Аудитория — Определить, Понять, Описать»

Если Вам нравятся мои статьи,

Вы сможете в числе первых узнавать о появлении новых.

Ну и кто с этим спорить будет?

С тем, что Ваш Бренд — это Путь к Успеху? Наверное никто... Но не спорить — это одно, а что-то делать для этого — это уже другое... Тоже согласны?

А давайте рассмотрим СИТУАЦИЮ? Она подходит и для обыкновенного (реального) бизнеса и для интернет-бизнеса. Человек, находящийся в какой-то организации, практически полностью поглощен ей.

Чаще всего человек говорит, что он работает в такой-то компании, для того чтобы повысить свой «рейтинг» в глазах собеседника. И очень редко можно услышать обратное — организация гордится тем, что в ней работает ТАКОЙ человек.

Нет, конечно же  есть настоящие Лидеры, которые выделяются из толпы, ведут ее за собой, сами выбирают компанию, с которой собираются сотрудничать или работать в ней. Но в реальном бизнесе это не очень легко сделать — не всем это «по зубам» в силу многих причин.

В интернете это сделать намного проще, потому что в наличии множество степеней свободы. Но опять же — это НЕ ДЛЯ ВСЕХ.  Этот аспект я сейчас рассматривать не буду, а давайте постараемся понять, ПОЧЕМУ в интернете это сделать легче и ЧТО нужно сделать, чтобы стать Успешным.

Ну, во-первых, в интернете действительно просто больше СВОБОДЫ.

Во-вторых, в интернете сейчас огромное количество информации на любую тему.

В-третьих, в интернете выразить себя можно разными способами.

В-четвертых, в интернете можно легко создать свой «канал вещания» — блог, сайт, демонстрацию аудио и видеороликов собственного производства через бесплатные видеопорталы. И не надо Вам, как в реале, покупать для этого собственную газету или телеканал.

В-пятых,... в-шестых, в-седьмых и т.д.  — перечислять преимущества интернета, наверное, можно бесконечно...

Ну а самое главное — в интернете и через интернет можно УЧИТЬСЯ. И возможностей здесь тоже — хоть отбавляй.

Но обучение тоже разное бывает — хорошее (качественное) и плохое, бесплатное и платное, общее и специализированное и т.д. Учиться можно или самостоятельно или от компании (или — в компании).

Давайте коротко посмотрим, ЧЕМУ, в основном, учат в компаниях, которые так или иначе участвуют в интернет-бизнесе. Здесь наблюдается четкое деление на два лагеря. В одном находятся те компании, которые обучают своих партнеров продукции компании, финансовым инструментам компании (например — маркетинг-плану) и продвижению на рынке.

В другом лагере находятся компании, которые плюс ко всему этому еще занимаются развитием своих партнеров в лидерском отношении.

Но таких компаний не очень много пока, хотя тенденция для интернет-бизнеса  идет именно в этом направлении. И это радует! Эти компании дают своим партнерам дополнительные ВОЗМОЖНОСТИ в развитии собственного интернет-бизнеса.

Я тоже рад, что в свое время выбрал именно такую компанию и главное — ТАКУЮ КОМАНДУ, которая развивается в этом направлении в сумасшедшем темпе. Те, кто посмотрел наш ролик из предыдущего поста, увидели, что мы, как раз, интенсивно занимаемся ОБУЧЕНИЕМ. И своим, и обучением Партнеров по бизнесу.

И стараемся это делать с применением самых эффективных и современных технологий. У нас есть и внутренняя (закрытая) система обучения. Она называется Система Обучения в Видеоформате (сокращенно — SOV) и доступна только партнерам Компании (бесплатно).

И есть открытое обучение. С одним проектом я Вас на странице моего блога уже знакомил — это Школа «Новичок + Интернет» (кстати, в 11 июля стартует Третий набор и скоро будет анонс интересных изменений в Школе).

А еще, каждый понедельник проходят Открытые  Школы нашей Компании. Они действительно открыты для всех желающих. Очень интересна Летняя Серия Обучающих Мероприятий. Для меня эта Серия интересна тем, что я тоже принимаю в ней участие.

Наиболее интересные записи этой Серии я начну выкладывать на блоге. А кому интересно будет лично поучаствовать — каждый понедельник в  20-00 по московскому времени. Здесь находится Инструкция и дополнительная информация.

А сейчас -  запись первой встречи Летней серии -  «Ваш Бренд — Ваш Путь к Успеху». Ее готовили и проводили Елена Первова и Людмила Шамулина.

Если Вам нравятся мои статьи,

Вы сможете в числе первых узнавать о появлении новых.

Давно я не выкладывал информацию на блоге…  Но не от того, что было лень...

За это время состоялось довольно много интересных мероприятий, с которыми я и собираюсь Вас познакомить в ближайшие дни.

А начну я, пожалуй, с видеоролика нашей… чуть не написал Компании…

…Нашей Команды Нашей Компании. Так вернее будет!

В чем разница? Посмотрите – сами увидите…

А потом последует достаточно много исключительно практичной информации

Если Вам нравятся мои статьи,

Вы сможете в числе первых узнавать о появлении новых.

Да, я опять на практике убедился в преимуществе коучинга перед традиционными методами обучения.

Как я уже писал ранее, мы организовали обучение Компьютеру и Интернету всех желающих — Курс «Новичок + Интернет».

Проект оказался очень востребованным, а главное — с огромной практической пользой! Оцените — люди, которые месяц назад считали себя полными «чайниками» и боялись сделать лишнее движение мышкой (как бы чего не вышло!), сейчас создают собственные блоги, с удовольствием копаются в HTML, делают презентации, обрабатывают фотографии...

Обучение у нас проходит комбинированное:

• встречи в интернет-классе — теория, объяснение
• доступ в Группу Гугл — аудио, видео, текстовые документы, презентации, домашние задания (ДЗ). Там же — обсуждение непонятных моментов и обмен опытом;
• переписка по электронной почте — выполненные ДЗ, их проверка и коррекция;
• живое общение в скайпе и специальной программе для проведения обучения.

За каждым обучающимся закреплен персональный модератор.

Если с выкладыванием теории все понятно, то с выполнением ДЗ уже все не так однозначно. Кто-то имеет хорошую базовую подготовку и «быстрее схватывает», а кому-то в этом отношении сложнее — сказывается нехватка опыта общения с компьютером, образование, возраст, склад характера и еще куча факторов.

А от выполнения ДЗ зависит степень наработки НАВЫКОВ, а они, как правило, порой важнее знаний. Перевожу на простой язык — можно много знать, но ничего не уметь! Такое сплошь да рядом кругом, посмотрите...

Поэтому выполнению ДЗ уделяется особое внимание. Нам важно не «для галочки» получить факт выполнения задания, а реально научить человека это делать.

И вот здесь, как раз, и проявились преимущества коучинга. Конечно, я уже писал, как коучинг помогает в разных ситуациях, но сейчас опять убедился, что коучинг — это вещь!

Как происходит традиционное обучение? Прочитали теорию, дали для закрепления текстовый материал или видеоуроки. Задали «домашку» и проверили выполнение. Задание сделано — получи пять баллов. Не сделано — двойка!

А как делали и чему научились во время выполнения ДЗ — это чаще всего остается, как говорится, «за кадром». Особенно, когда не получается. Ни с первого раза, ни со второго...

Обычно, когда не получается, обращаются к преподавателю ... и он показывает как надо было сделать. Вроде все правильно. Ан нет! Ученик в этом случае получил ГОТОВОЕ РЕШЕНИЕ. Он его НЕ ВЫСТРАДАЛ, значит и не усвоил. Забудет через 5 минут, через неделю. Особенно, если идет поток теории и заданий.

В обучении с применением коучинга все происходит немного по-другому. А результат (по факту приобретения навыков) получается совершенно другой. Ученик УЧИТСЯ ДУМАТЬ, учится НАХОДИТЬ РЕШЕНИЯ. Сам.

Преподаватель им руководит, направляет его в нахождении решения, но напрямую НЕ УКАЗЫВАЕТ, что и как нужно сделать. В итоге обучаемый очень сильно напрягается и вследствие этого точно запомнит, как нужно действовать, и где находить необходимый материл для выполнения задания, и что с ним нужно сделать, как применить.

Да, это НЕкомфортный метод. Многим больше нравится, чтобы им все «разжевали и в рот положили». Это более приятно и ... более привычно! Ведь везде так и учат. Вот и результаты такие. Посмотрите, КАКИЕ знания и КАК сейчас дают в институте!

Сплошной формализм — преподаватель пробубнил лекцию и убежал. Поняли студенты, не поняли — ... а, на экзамене посмотрим...

Требования никакие — уровень знаний за 10 лет упал! Методические программы не обновляются. Халява процветает!

Взятки на каждом шагу — зачеты, экзамены, пересдачи, присутствие на лекции — все продается и покупается.

Знания — на уровне! Зато диплом есть! А шутка с советских времен еще более актуальна стала — «Забудь, чему тебя в институте учили, сейчас мы тебя работать научим».

У нас люди за месяц научились делать то, что им не удавалось освоить несколько лет. Они научились делать практические вещи и перестали бояться компьютера — сделать на нем что-то не то. А ведь до этого некоторые из них уже закончили компьютерные курсы.

У нас подход другой. И отношение другое. Я в своей практике стараюсь применять эффективные вещи. Коучинг — из этого арсенала. И приятно видеть, когда человек начинает активно искать решение и его находить, а не грустно наблюдать за тобой и кивать головой — типа все понял...

Я уже уминал, что по мне — эффективные решения. Вот и с обучением так же получилось. Первый набор Школы научил многому, первый опыт в этом направлении, подсказал многие решения. Не зря на моем блоге, посвященном обучению Компьютеру , я эпиграфом поставил фразу Docendo discimus  — Уча, мы учимся сами (лат.)

Групповое обучение эффективно само по себе, но и у него есть ограничения — происходит усреднение.

Люди имеют разную разную начальную подготовку и кому-то приходится из кожи вон лезть, чтобы догнать группу, а кому-то в это время скучно — он это уже давно знает.

То же — и с усвояемостью знаний. Одни на лету хватают, другим нужно пять раз одно и то же пройти, все записать, потом еще пять раз пройти... Темп получается разный, а программа одна.

Иногда требуется разный подход — одни воспринимают информацию « с листа», другие лучше аудио воспринимают, третьим видеуроки больше нравятся.

Интенсивность обучения. Для всех в группе она одна — вперед не убежишь, отставать тоже не хорошо. Потом можно и не догнать — задания-то идут дальше.

Глубина изучения материала тоже предполагается примерно одинаковая. Конечно, самостоятельное дополнительное изучение только приветствуется, но оно получается уже действительно самостоятельное.

Ну, и — график. Обучение в группе подразумевает определенное расписание, но не все могут в него «вписаться».

А если нужно не за месяц изучить и научиться этим пользоваться, а за неделю? А если уже что-то из этого знаешь, а вот другое нужно подробнейшим образом разобрать? А если график по работе сумасшедший и не известно, успеешь на следующее занятие или нет? А если с обучаемостью дело туго и не хочется, чтобы об этом кто-то знал? Или требуется ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПОДХОД? А если уровень начальной подготовки настолько мал, что в группе даже не начнешь? А если...?

Видите, сколько возникает этих «если»? Вот и я об этом задумался, потому что столкнулся с подобными ситуациями. Что же делать? Ведь мы выбрали правильную концепцию обучения! И результаты говорят именно об этом — в течение недели мы опубликуем отзывы и Вы поймете, о чем я говорю.

Но факт есть факт — некоторым людям (и не только в нашей группе) требуется ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ. Знаком Вам такой термин — РЕПЕТИТОРСТВО? Вот оно и является вторым компонентом в идеальной системе обучения. Теперь можно удовлетворить практически любые запросы. В плане обучения Компьютеру и Интернету!

Хотите — обучение в группе. Хотите — индивидуальный подход.

Обучение в группе — бесплатное. Индивидуально — платное.

Вы можете предположить, что это два противоположных предложения. Нет! Просто они РАЗНЫЕ. И предоставляют человеку ВЫБОР.

В любом случае — Вы НИЧЕГО НЕ ТЕРЯЕТЕ. Даже если пойдете обучаться ПЛАТНО. В этом случае Вы конечно же затратите деньги. Но при этом Вы их не ПОТРАТИТЕ, а ИНВЕСТИРУЕТЕ. В себя. И получите индивидуальный и более эффективный подход. И сэкономите время.

Кого заинтересовало эффективное и главное — РЕЗУЛЬТАТИВНОЕ приобретение Знаний и Навыков по общению (или работе?!) с Компьютером и Интернетом — прошу сюда!

А может Вы знаете людей, которым такое обучение было бы желательно или даже необходимым? Рекомендуйте им посетить мой блог или сразу Страницу с Информацией. И если человек прислушается к Вашему совету и начнет у меня обучение, не забудьте заглянуть ко мне за подарком. Лучше это сделать в скайпе — потому что подарок будет тоже ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ!

Удачного обучения!

Если Вам нравятся мои статьи,

Вы сможете в числе первых узнавать о появлении новых.

Нет, это я не про вчерашний хоккей с канадцами, хоть и это тоже важно и приятно. Это я про победу в Девятых Молодежных Дельфийских Играх 2010, о которых я уже  писал.

Наш Музыкальный Театр «БРАВО» выиграл Золотые Медали Игр!!! У нас — Первое Место!!!

Надеялись, но не верили! Коллективы были сильнейшими. Притом у большинства из них гимнастическо-акробатическая подготовка была на уровне профессиональных спортсменов.

Но наши взяли не шпагатами и батманами, то есть не чистой техникой, а как раз чисто художественной стороной постановок.

Финал. Два мощных танца  — «Бригантина» и «Русь»! И жюри не смогло устоять!

До сих пор тяжело поверить, но Золотя медаль — на дочке!

После Игр, в День Победы — 9 мая, наши с «Бригантиной» выступили на площади перед ДК им. Калинина  на городском празднике.  ...и следом опять череда выступлений...

Удачи, «Браво»!!!

Если Вам нравятся мои статьи,

Вы сможете в числе первых узнавать о появлении новых.

Все мы умеем читать.

А вот читать правильно не все умеют. При этом, только небольшая часть людей это осознает и пытается исправить. Остальные чаще всего гонятся за количеством.

Я вспоминаю разговор с одним молодым человеком, который яростно мне доказывал, что Успеху учиться у кого-то не надо — можно обойтись самообразованием. И тем более — нет необходимости учиться за деньги. Сейчас ведь практически все можно скачать в интернете.

И он мне приводил списки книг и авторов, которых он «освоил» (другое слово трудно подобрать) за несколько лет. Выяснилось, что в год он он умудрялся прочитывать от 50 до 100 книг. Прикидываете? Это одна-две книги в неделю! И это не комиксы, а серьезная литература.

Мне стало жутко интересно  — а что же потом он с этой информацией делает. Он ответил, что воспринимает ее и копит. Я попросил его назвать последнюю прочитанную им книгу и рассказать наиболее ценные мысли из нее. Получилось со скрипом — с трудом назвал.

Я спросил, что он собирается с ЭТИМ делать — с информацией? В ответ молчание — он уже другую книгу читает...

Тогда еще один вопрос — на сколько бы поменялась его жизнь, если бы он применил ВСЕ ценные мысли из этой книги. Ну, конечно же глобально! А потом я подкинул ему, можно сказать, провокационный расчет — прикинуть, СКОЛЬКО бы он от жизни получил, если бы умудрился применить к себе всего 5% от тех мудрых вещей, которые он умудрился «проглотить» за последние 2 года. Всего-то — 5 % от книжки!

Минута молчания... А дальше он мне стал задавать вопросы, как это можно на практике сделать...

Вот с этого и начинается обучение Успеху.

Есть интересная закономерность, но на нее не все обращают внимание. А некоторые так вообще в упор не замечают. Информация, особенно относящаяся к бизнесу, делится на платную и бесплатную. Притом, из одного и того же источника Вы можете получить на одну и ту же тему и ту и другую информацию. Только она разная будет.

В бесплатной информации Вы узнаете ЧТО нужно делать. В нашем случае: хочешь стать успешным — читай умные книги на эту тему.

А в платной информации Вам расскажут КАК делать. Если применить к нашей ситуации — как из этой информации добыть практическую пользу. Фактически — нужно пройти тренинг для понимания и освоения.

Кто хочет быстро и эффективно научиться применять знания — посещает тренинги, работает с консультантами и т.д. Ну, а что же делать остальным? Или ничего не делать или заниматься самообразованием.

Вот для последних я дам несколько бесплатных советов, которые имеют, несмотря на свою бесплатность, несомненную практическую пользу. Некоторые из этих советов Вы уже, конечно встречали. Но вопрос опять тот же — а применяли ли?

Еще раз акцентирую внимание — данные советы не относятся к чтению художественной и развлекательной литературы — только к деловой, из которой можно и нужно извлекать пользу.

Читать с карандашом. Или с маркером. Или, если жалко книжку, то с чистой тетрадкой и выписывать туда номер страницы и ценную мысль.

НЕ читать в транспорте и другой отвлекающей обстановке. Эффективность усвоения информации скорее всего будет близка к нулю.

Придерживаться графика и ввести это в привычку. Раз Вы решили начать эффективно читать. С пользой. Значит выделили на это время. Полчаса в сутки для Вас много это или мало? Кто-то скажет — да что там полчаса, два готов выделить! Не торопитесь! Начните с получаса. Но КАЖДЫЙ ДЕНЬ. Мало того — с утра.

Опять же, найдутся возражающие, типа с утра некогда — на работу бегу! А встаньте на 30 минут раньше для такого серьезного дела. А для этого накануне вечером спать пораньше лягте. Спланируйте и выдержите — Вы же решили стать успешным! А это такая небольшая уступка.

Лучше меньше, да лучше! Помните откуда? Прав был дедушка Ленин и здесь! Не читайте на количество — качеством берите. Прочитайте за эти полчаса 5 страниц. С конспектированием прочитанного! Мало? Да, Вы книжку среднего размера месяц читать будете, а то и два. Зато результат какой!

Давайте проверим? Берете книгу Брайана Трейси «Привычки на миллионы долларов» и читаете по ВСЕМ правилам изложенным здесь.  А как все выполните — напишите мне о результатах. И Вам польза будет и я информацию подтвержу еще раз.

Продолжаем. Анализ. Можете делать его постоянно, начиная со второго дня. Сели читать, сначала прочтите внимательно конспект первого дня (или заметки), «переварили», приступаем к следующим страницам. Можете раз в неделю возвращаться к началу. Но в конце книги анализ всех записей произвести обязательно!

Если в книге какие-то моменты относятся к выработке привычек или отработке навыков, то с утра, после прочтения сконцентрироваться на этом — дать себе задание или установку и весь день себя контролировать в этом направлении. Для облегчения этой задачи  неплохо иметь в руке какой-нибудь мелкий предмет, незаметный для других, но напоминающий Вам о задании.

По окончании прочтения книги и проведения детального анализа (книги и себя в ней!) не бросайтесь сразу к прочтению следующей — дайте впитаться информации. Прочувствуйте ее!

Пусть за год Вы сможете прочитать всего 5-10 книг, а не 50-100, как это делал вышеописанный товарищ, зато представьте — какой будет эффект от ТАКОГО чтения.

Удачи Вам в Прочтении и Освоении Информации!

Если Вам нравятся мои статьи,

Вы сможете в числе первых узнавать о появлении новых.

Да, у нас пройден «экватор» — половина времени обучения на Первого Набора Курса «Новичок + Интернет».

Первый опыт получен! Главные выводы — направление верное! И это радует!

О Первом Наборе мы объявили немного с опозданием — всего за три дня до начала. Но несмотря на это, заявки  и анкеты подали более 50 человек. Да, не все дойдут до конца  — уже около половины отсеялось.

Причины разные. Кто-то записался «на всякий случай» — денег-то не берем, поэтому место забронировали. Но потом выяснилось, что надо и материал изучать и Домашние Задания делать. А это не очень легко оказалось, да и времени требует.

Кто-то просто не рассчитал свое время и не смог его выделить на обучение. У одних нашлись другие приоритеты, у других навалились дела и ситуация изменилась.

Есть несколько человек из последней категории, кто попросил их перевести в следующий набор — ну не смогли именно сейчас! Но главное — желание есть! Поэтому мы — с удовольствием идем на такой шаг.

Зато те, кто остались — очень интересный контингент!

Участники Курса у нас самые разные — и по возрасту и по уровню подготовки. Возраст — от 18-ти и ... многим уже за 50. Уровень тоже сильно отличается. Некоторые не могут даже файл к письму прикрепить, а есть такие , кому нужны тонкости Dreamweaver`а.

Выводы сделали — в следующий набор будем делить по уровню «продвинутости».

Вообще ньюансов много оказалось, но это и хорошо — опыт растет как на дрожжах! Я недаром в блоге, посвященном нашей Школе, выбрал в качестве эпиграфа латинское выражение Docendo discimus  — Уча, мы сами учимся.

Так и происходит — мы тоже учимся, прогрессируем. Мы сами себе организовали определенный «напряг» — есть обязательства и их надо выполнять. Не расслабишься!

Кстати, и о новом ресурсе, который я упомянул выше — о блоге, в котором я теперь отдельно и более подробно буду рассказывать о том, что у нас творится на новом поприще.

В этом блоге я буду упоминать некоторые события, связанные со Школой, но подробную информацию я буду давать именно там. Так что — прошу любить и жаловать «Академию Продвижения».

Сейчас это — один Курс «Новичок + Интернет». Следующий Набор уже будет включать два уровня — начальный и для продвинутых. Дальше — больше. Название «Академия» не для красного словца — постараемся дать, соответствующие названию, знания и навыки. Ну и на практике поможем реализовать вновь узнанное и уже накопленное.

Будем развиваться и развивать. Начало положено, движение есть, первые результаты появились! Так что, кто заинтересован в своем развитии, в развитии своей эффективности и те, кто хочет инвестировать В СЕБЯ — прошу!

Это не голая теория и не те знания, которые получаются случайно или на всякий случай. Сейчас, как выяснилось, без интернета уже никуда. А вот как эффективно им воспользоваться и не потерять время — это большой и для многих больной вопрос!

И Вам решать — воспользуетесь Вы этой Возможностью или нет.

Если Вам нравятся мои статьи,

Вы сможете в числе первых узнавать о появлении новых.