Patiesais iemesls šādai vēstulei ir tas, ka cilvēki ir kas vairāk kā tikai darba pieredze vai izglītība, jo tiem piemīt personības īpašības, motivācija, ieradumi un visāda veida iemesli kādēļ tie varētu būt lieliski tieši tajā darba pozīcijā. Pārlasot CV to nevienmēr var saprast.

Motivācijas vēstule, bieži vien, ir kā pirmā darba intervija, kurā darba devējs var Tevi iepazīt. Labi uzrakstīta vēstule var palīdzēt nonākt līdz darba intervijai klātienē, kamēr švakrs darba pieteikums nonāk miskastē.

Daudzi no jums ir noteikti ir aizdomājušies, nu ko lai raksta tajā vēstulē. Tādēļ zemāk mēģināšu, īsumā, izskaidrot motivācijas vēstules sastāvdaļas, kas ļaus veiksmīgi arī tādu uzrakstīt priekš sevis.

Motivācijas vēstules saturs un struktūra

Ievads.

Pirmā rindkopa: Tākā mūsdienās uzņēmumi rūpīgi izvērtē, kur, par maksu, publicēties ir būtiski pateikt, kurā vietā manīji sludinājumu un uz kādu vakanci pretendē. Pašā sākumā vari iepazīstināt ar sevi. Ar 1-2 teikumiem būs gana un šeit nav nepieciešams rakstīt vēlreiz savu vārdu, jo tas būs, gan augšā, gan apakšā.

Piemēri:

vai profesionālim

vai brīvā stilā

vai no autsauksmes

vai studentam

Kādas ir Tavas prasmes un pieredze?

2.,3. rindkopā: Īsumā apraksti savu darba pieredzi un izglītību Fokusējies tieši uz tām prasmēm un spējām, kas publicātas sludinājumā un  raktsi tikai par to, kas ir atrodams Tavā CV.

Šeit gan vajag atturēties no daudz sevis komplimentējošu vārdu izmantošanas – drīzāk centies uzrakstīt to kāds esi patiesībā. Neizcel negatīvo.

Piemērs:

vai

Ko Tu vari darīt uzņēmuma labā? Kāda ir Tava motivācija? 

Ceturtajā rindkopā : ir jāatbild uz jautājumu: “Kādēļ Tu piesakies uz šo darbu?” Atbildot uz šo jautājumu akcentē divas lietas. Pirmkārt, kā šī pozīcija atbilst Tavām spējām un interesēm. Un otrkārt, kā šis darbs ļaus Tev attīstīties un profesionali augt. Tas ļauj darbadevējam saprast, ka Tev ir liela interese šajā amatā un, ka darīsi visu lai būtu veiksmīgs un attīstītos. 2-4 teikumi var būs pietiekami.

Nobeigums.

Nobeigums ir īss, kas prasa 1-2 teikumus. Šajā rindkopā jānoslēdz motivācijas vēstule ar pateicību un jāmudina darba devējs uz aicināšanu darba intervijai.
Piemērs:

The post Motivācijas vēstules paraugs un tās rakstīšana appeared first on DEVINI.

Visu pirms vajag apjaust, ka nav tāda universāla CV parauga, lai gan savu word failu pievienoju zemāk↓, tomēr apzinies, ka sūtot  pieteikumu uz vakanci darba devējs jāvedina uz domām, ka esi viss piemērotākais un tādēļ , ja piesakies uz “noliktavas pārziņa” amatu, nevajag afišēt maģistra grādu mākslā. Bet labāk likt akcentus uz profesionālo izglītību un iepriekšējo darba pieredzi, radot priekšstatu, ka esi strādīgs un atbildīgs, ka nav kaitīgu ieradumu utml. Kopumā, CV jābūt labi uzskatāmam, lai darba devējs tam var ātri izbraukt cauri, iedziļinoties tajos punktos, kuros tas vēlas, citiem paskrienot garām + paliekot atmiņā ar labu, pārdomātu, noformējumu, kas mazliet atšķiras.

Ar ko sākt? Lūk pamata noteikumi, kuriem sekot, kad raksti CV.

Kādu informāciju iekļaut CV?

Pirmkārt, jau jāsaprot, ka būtībā ar CV Tev ir sevi jāpārdod un jāatbild uz darba devēju jautājumu:  Kādēļ, lai mēs Tevi pieņemtu darbā un ko Tu vari darīt uzņēmuma labā? – Kas ir to labo īpašību vai pieredzes kopums vai zināšanas, ko jāizceļ kā vienu no pirmajiem iekš dzīves gājuma. Piedevām jāatbild arī uz tām prasībām, kas tiek  norādītas sludinājumā (Ja tādu nav, tad aplūko kādu citu sludinājumu konkrētajā nozarē). Te gan jābilst, ka brīžiem darba devēji, mēdz pārspīlēt ar prasībām, gan tādēļ, lai būtu mazāk kandidātu, gan tādēļ, ka ne visi priekšnieki tik labi orientējas konkrētā amata vajadzībās. Un pavisam bēdīgi ir tie, kas vienmēr meklē jaunus darbiniekus, lai arī visi štati ir aizpildīti, kam par iemeslu var kalpot pašreklāmas, mārketinga un seo optimizācijas veikšana vai mūžīgi labāko kadru meklēšana, jo esošie ātri apnikuši.

Personīgā informācija. Varbūt tas šķiet pašsaprotami, bet bieži vien gadās, ka cilvēki aizmirst pievienot savu epasta adresi, vai tālruni, līdz ar to, izšķirīgā brīdī, kam nebūs pacietības ar to ņemties vienkārši izmetīs Tavu CV ārā. Tādēļ nevajag aizmirst, augšējā daļā, pievienot:

Profesionāls virsraksts: Lai gan ne obligāti, bet šādi var atsķirties – uzrunājot ar 1-2 entuziastiskiem teikumiem, sākumā.Vai alternatīvi ar profesijas nosaukumu, piemēram, “Grafiskais dizaineris”, “Arhitekts”, “Aukle” gan neizskatīsies visai labi.

Darba pieredze: Šinī sadaļā vislabāk minēt konkrēto darba pieredzi nozarē un pēdējo darba pieredzi. Kad pievieno darba pieredzi neaizmirsti norādīt gadu un mēnesi no kura līdz kuram strādāji, amats, uzņēmuma nosaukums, darba pienākumi, izmantotās programmas.

Papildus pieredze: Šī sadaļa, nav obligāta (atkarībā cik daudz ir ko rakstīt pie darba pieredzes), taču, var minēt dažādu pieredzi par izieto praksi, darbu vasarā vai kādiem citiem darbiem, kas veikti, tāpat var minēt, ka Tev ir “tramvaja un velosipēda braukšanas apliecības”, nu vismaz, ka esi B kategorijas autovadītajs ar 4 gadu stāžu. Nav obligāti pievienot gadus, kad kas darīts.

Apbalvojumi/Sasniegumi: Ja esi izcilnieks, tad to var minēt šinī sadaļā, ka esi saņēmis “apbalvojumu par krustvārdu mīklu minēšanu” vai strauji kāpis pa karjēras kāpnēm, izvilcis uzņēmumu no bankrota. Galvenais, lai ir atbilstīgi vakancei.

Izglītība: Saraksts ar formālajajām izglītības iestādēm. Minot gadu, skolas nosaukumu, mājas lapas adresi, pilsētu un iegūto diplomu. Šeit nevajag minēt pamatskolas, bērnudārzus un pat vidusskolas, protams, ja jums nav citas izglītības, tad pietiks tikai ar vidusskolu. Ir taču skaidrs, ka jūs mācījāties pamatskolā, ja pabeidzāt vidusskolu. Tāpat var minēt kursus un sertifikātus, kas iegūti iepriekšējās darba vietās vai pilnveides kursos, ja tas atbilst vakancei.

Valodu prasmes: Šī sadaļa, mūsu mazajā valstī, bieži vien ir būtiska. Var rakstīt, kas ir Tava dzimtā valoda un pārējās labās valodu prasmes vai var noklusēt faktu par dzimto un rakstīt tik, kuras valodas ir kādā līmenī pārvaldītas.
Atsvevišķi, ja darba vakance ir saistīta ar pastiprinātu svešvalodu izmantošanu var afišēt: runāšanu, rakstību un lasīšanu.

Datorprasmes: Pēc vajadzības, var minēt arī savas datorprasmes, parādot, ka seko līdzi laikam un pārvaldi vajadzīgās programmas nozarē, lai gan to var minēt arī pie darba pieredzes.

Ko rakstīt CV, ja nav ko rakstīt?

Ja Tavs CV ir sasniedzis vienu pilnu A4 lapu, tad ir labi un vari izlaist šīs sadaļas, jo tās ir sekundāras un bieži vien arī nebūtiskas.

Kreatīva CV paraugs

Tomēr ja ir palikusi nejauka puslapa pāri, tad vari to aizpildīt, labākam skatam. Piebildīšu gan, ka CV nevajag veidot garāku par 1A4 lapu, kas apdrukāta no abām pusēm. Neviens nevēlas lasīt romānus – nesvarīgako izņem laukā!

Personības īpašības: šeit var rakstīt kāds Tu esi, galvenais, apdomāt vai vajag minēt radošumu, ja darba vakance ne pavisam neprasa nekādu izdomu.

Hobiji un intereses: labāk afišēt hobijus, kas iekļauj komandas darbu vai atbilst vakancei. Nevienam neinteresē, ka šad tad, aiz gara laika dodies uz kino teātri. Taču var gadīties, ka jums ar darba devēju ir vienādi hobiji un līdz ar to, tas var dot papildu + pie veiksmīgām pārrunām.

Darba uzsākšana: “nekavējoties”, “iepriekš vienojoties” vai “nedēļas laikā” utml.

Vēlamais atalgojums: Nauda ir tabū temats Latvijas darba tirgū, tādēļ, ja nav tādas prasības, labāk šo atstāt darba pārrunām.

Atsauksmes: Ja ir izveidojušās draudzīgas attiecības ar iepriekšējo darba vietu, iepriekš vienojoties, var minēt Personu, Amatu, uzņēmuma nosaukumu un kontaktinformāciju. Vai alternatīvi, ja atsauksme ir rakstiskā veidā, tad minēt kā, “atsauksme pieejama pēc pieprasījuma”. Nedaudz darba vietas, kas raugās ilgtermiņā, mēdz imantot iespēju kontaktēties ar iepriekšējām darba vietām.

Informāciju par iemesliem, kādēļ vēlies mainīt profesiju vai par pārtraukumiem vajag pievienot tikai ja prasīts.

Lasīt tālāk...

Paslēpt

Kā noformēt CV

CV Paraugs

Klāt pievienoju CV paraugu Word .doc formātā.  Ja domā izmantot šo kā šablonu, tad nepalaid garām nevienu vietu un pārraksti, pārlasi visu informāciju! Lai neiznāk kautkā nelāgi.

EiroPass CV paraugs

Ja kandidē uz  darbu valsts un Eiropas savienības iestādēs, tad Tev būs nepieciešams EuroPass CV, lai gan šis paraugs nav no sliktākajiem tomēr tā noformējums ir visai šķidrs – kā jau lielākajai daļai automātiski ģenerētiem dzīves gājumiem. To var izveidot online, kur pēcāk to varēs arī lejuplādēt. Eiropass CV paraugs:

The post Kā rakstīt veiksmīgu CV! + CV paraugs .doc latviešu valodā appeared first on DEVINI.

*Vienmēr ņem vērā, kas rakstīts sludinājuma prasībās un to arī centies ielikt pieteikuma sadaļā.

The post Kompakts CV paraugs ar pieteikumu word doc. formatā appeared first on DEVINI.

The post CV paraugs kopā ar pieteikumu word .doc latviski appeared first on DEVINI.

Bezmaksas antivīrusu programmas mājas lietotājiem

Nav ieteicams izmantot pirātiskos antivīrusus mājas datora vajadzībām, jo šādi tas jau var tikt ieinstalēts ar spiegu programām, turklāt, to būs problēmas atjaunot, kad iznāks jauna programmas versija.

AVAST free antivirus

Kā pirmo vēlos atzīmēt Avast antivīrusu, kuru izmanto vairāk kā 220miljonu lietotāju pasaulē, tajā skaitā mani pašu un tas ir populārākais antivīruss mājas lietotājiem. No lietošanas ērtuma viedokļa – tas ir visai labs aizsardzības rīks, bet prasa sākotnēju iestatīšanu, lai lieki neuztrauktu vienkāršos lietotājus – pēc izmēģinājuma perioda tas ir jāreģistrē uz epastu. Lietotāja interfeiss ir ērts, bet viltīgs, jo cenšas visu laiku ko pārdot, ja nav ieslēgts klusuma režīms var visai bieži dot par sevi ziņu. Šīs programmas patīkamākā īpašība ir smilšukaste, kas ļauj utilizēt vīrusus maigā veidā.

Lejuplādēt AVAST   Telefona aizsardzība

Labs antivīruss – 360 Total Security (Cloud)

Jaunpienācējs antivīrusu saimē un, patiesībā, iekļauj sevī divas funkcijas – antivīrusu un sistēmas tīrīšanas rīku. Programma gan sķiet jauna, tomēr tā jau pastāv kopš 2005 gada. Instalējās ļoti ātri un pēc ieinstalēšanas paātrināja mana datora darbību, iztīrot 2.2gb nevajadzīgo sīkfailu. Visai iespaidīgi, ko? Ņemot vērā, ka savu datoru mēdzu tīrīt ar CCleaner, tad šī viena programma izdara to pašu. Turklāt tas viss ietīts skaistā un sparotamā dizainā – advancētas funkcijas, bet viss skaidri sakārtots, bez liekām reklāmām. Neatkarīgajos testos arī tas uzrāda vienus no augstākajiem rādītājiem: AV-Test un AV-Comperatives. Cik ir sanācis palietot, tad izskatās,ka 360 Total security varētu izvirzīties manu favorītu topa galvgalī, jo tas izmanto gan savas, gan Avira, gan Bitdefender datubāzes (tikai jāieslēdz). Pilnībā aktīvs antivīruss patērē 80-130mb operatīvās atmiņas, kas  mūsdienu lietotājam var arī neuztraukt ar 4,8 vai 16gb ram, bet ja pagadījies vecāks dators tad ir “performace” režīms, kas patērē vien ap 30mb ram.

Lejuplādēt 360   Antivīrusa applikācija

!!! Ņem vērā, ka kā antivīruss tas strādā pie ieslēgta interneta, ja dators nav pastāvīgi pieslēgts tīmeklim, tad daudz labāks risinājums būs Comodo vai kāda cita no minētajām programām. !!!

Bitdefender pretvīrusu programma

Lai arī Bitdefender mazliet atgādina šaušanas spēles kontrolpaneli, tas, patiesībā, ir ļoti vienkāršs un uzmanību neprasoš antivīruss, kas aizņem pavisam mazu lodziņu un ir tik ar 2 iestatījumiem ieslēgt/izslēgt aizsardzību un automātisko skanēšanu(Patērē līdz 30mb ram). Tam nav nepieciešama nekāda iestatīšana – pēc instalācijas tas ir gatavs darbam, lai arī vīrusu apsēstā datorā instalēties tam var būt problēma. PCmag vērtētāju topā, tā ir visaugstāk novērtētā antivīrusa programma – derēs arī tiem, kas nevēlas neko daudz zināt par antivīrusu un tā darbībām.

Lejuplādēt Bitdefender   Antivīruss telefonam

Lapa 1 no 2
Tālāk   >>

The post Labākās bezmaksas antivīrusu programmas uzņēmumiem un mājām appeared first on DEVINI.

The post Kā darbojas Google meklēšana appeared first on DEVINI.

IT zņēmums pēc ilga testēšanas perioda nupat ir nospraudis pēdējo datumu līdz kuram uzlabot weblapas: Sākot ar 21. aprīli tiks pievienots vēl viens lapas vērtēšanas kritērijs, proti, to cik weblapa ir mobīlajām ierīcēm draudzīga.

Tas nozīmē, ka lapas, kuras tādas nebūs tiks vērtētas zemāk. Uzņēmums ir visai skaidri pateicis, ka šim uzlabojumam būs liels iespaids uz meklējumu rezultātiem. Tam par iemeslu ir Google vēlme piegādāt kvalitatīvus un atbilstošus meklēšanas rezultātus, kas ir optimizēti priekš konkrētā ekrāna izmēra.

Kas būs tālāk?

Vairāk var lasīt portālā ir : http://www.irir.lv/blogi/tehnologijas/vai-jusu-majas-lapa-jau-21-aprili-bus-mobilajam-iericem-draudziga

The post Vai Tavai mājas lapai jau ir mobīlā versija? Ir pēdējais brīdis! appeared first on DEVINI.

Kamēr ir pašsaprotami, ka mājas lapa ir vitāli nepieciešama, lai uzņēmums  varētu ilgstoši, veiksmīgi pastāvēt, tomēr no tās nav lielas jēgas, ja uz to nenāk jūsu mēŗķauditorija un tie nekļūst par pircējiem.

Kādēļ mazais uzņēmums vairs nevar iztikt tikai ar weblapu? Mājas lapa būtībā pati par sevi nerada jaunus klientus, tai ir tikai jāpiesaista apmeklētāji. Turklāt tiem apmeklētājiem jābūt potenciāliem klientiem.

Ja jūsu īpašumā ir ēstuve – Tērvetē un lielākā daļa apmeklētāju ir  no Latvijas, var viennozīmīgi teikt, ka jūsu lapā nebūs daudz klientu. Vēl jo trakāk, ja lapai ir gandrīz nekāds apmeklējums, tad tai vispār nav jēgas.

Kāds vīrs ir sacījis:

Mājas lapa bez apmeklētājiem ir kā uzņēmums bez ceļiem pa kuriem vārētu tam piekļūt.

Tātad kā uzņēmēji iegūst apmeklētājus savai lapai? Apmeklējums, galvenokārt, tiek radīts ar labi pārdomātu mārketinga stratēģiju, kas iekļauj gan tradicionālās ārpus interneta un interneta metodes.

Dēļ dažādiem uzņēmējdarbības veidiem, nav iespējams sastādīt formālu plānu, kas der visām situācijām, bet ir daudzi kopēji elementi, kas ir būtiski, lai mājas lapai būtu apmeklētāju plūsma, kas tālāk var kļūt par klientiem. Pie šiem elementiem var pieskaitīt:

• Tradicionālie mārketinga materiāli

  Mājas lapas reklāma vizītkartēs, brošūrās , plakātos, produktu paraugi, utt.

•  Ziņas/mēdiji

  Minot savu weblapas adresi preses relīzēs, TV intervijās; tiek radīti priekšnosacījumi, lai potenciālie klienti ar Tevi varētu viegli sazināties.

• Epasta mārketings

  Minot savu mājas lapu epasta vēstules apakšā, jūsu topošajiem klientiem ir ātra un viegla iespēja apmeklēt jūsu interneta vietni. Iekļaujot saites ikmēneša jaunumu vēstulē arī ir lielisks veids kā piesaistīt klientus.

• Reklāma caur interneta meklētāju

  (maksā par klikšķi – apmaksātie meklēšanas rezultāti)
  Apmaksāti meklēšanas rezultāti ir labs rīks apmeklētaju piesaistīšanai mājas lapā, neatkarīgi no tā kādā stadijā atrodas uzņēmums. Šis reklāmas veids ņem naudu, lai to atnestu un ja esi pret apmaksātajiem meklēšanas rezultātiem, tā ir Tava izvēle, bet Tavi konkurenti nav un no tā tikai iegūst.

• SEO optimizācija – meklēšanas rezultātu uzlabošana

  (organiski meklēšanas rezultāti)Organiskie meklēšanas rezultāti aizņem daudz laika un investīciju, tādēļ, ka tas būtībā ir nepārtraukts process. Ne tikai Tavai lapai ir jābūt saliktai tā, lai tā ir google draudzīga, bet tai arī nepieciešamas atpakaļsaites no autoratīvām lapām, lai tā kļūtu autoratīva interneta meklētāja servisu acīs.Vēl jo vairāk, ja Tu regulāri neinvestē šinī procesā, visai drīz saskarsies ar to, ka Tavs reitings krītas un apmeklētaju skaits samazinās, kamēr konkurenti izvirzās priekšplānā.

  mazs padoms: Izvairies no ātru rezultātu solītājiem, kas sola labus rezultātus nedēļas vai 2 laikā. viens no maniem klientiem samaksāja bargu naudu, lai nokļūtu augšpusē, bet kā vēlāk izrādījās, tad mēnesī pēc šādiem atslēgvārdiem ir tikai 27 meklējumi. Tika izskaisītas tūkstošiem saišu, bet pēc mēneša visas jau bija pazudušas. Par ko tika saņemts arī sods no google un Pagerank 0. Izdevumi sasniedza 700eur un ieņēmumi pielīdzināmi 0eur.

• Sociālie tīkli

  Sociālie mēdiji nav kļuvuši populāri tāpat vien un tā nav modes lieta, kas kaut kur pazudīs. Tā ir ideāla vieta aizņemtiem cilvēkiem, lai ātri un visaptveroši dalītos ar draugiem, paziņām un arī biznesa kontaktiem.  Cilvēku ieteikumi ir vieni no visspēcīgākajiem mārketinga rīkiem un kad realizācija ir veikta pareizi var radīt izšķirošu starpību starp veiksmi un industrijas līderi. Padomā par to. Kas Tevi uzrunā vairāk? Reklāma, kas ziņo “Pērciet mūsu krējuma saldējumu!”

  (vai)

  Drauga komentārs “Mmm, viens no garšīgākajiem saldējumiem kāds jebkad ēsts!”

  Ne tikai sociālie mēdiji ir viena no lētākajām mārketinga formām, bet arī tā ir arī daudz efektīvāka, ja tiek realizēta pareizi.

• Mobīlās applikācijas un mobīlās mājas lapas

  Viedtelefoni un planšetes jau drīzumā apssteigs parastos datorus, tādēļ mobīlās applikācijas ir jo īpaši spēcīgs rīks pircēju piesaistei.Padomāsim. Tu dodies ar draugiem izbraucienā ar auto pa svešu pilsētu, domādams uz kurieni, lai dodas iekost. Cik liela ir iespējamība, ka kāds izvilks telefonu un sāks meklēt iespējas tur. Un ja Tava lapa ir arī mobīlajiem telefoniem draudzīga/atrodama, tad visticamāk, ka  cilvēki neizjutīs vajadzību meklēt ko citur. Un ja tas atved 5 cilvēku grupu katru dienu, bez papildu iegūldījumiem, mēneša laikā jau tas salasa labu iegūldījumu atdevi.

…šo sarakstu var turpināt un turpināt papildināt (blogi, dalība domubiedru grupās, forumos, youtube video, atpakaļsaissu izskaisīšana, mārketinga mikslis, utt.)!

Ko ir svarīgi saprast ir tas, ka eksperimentējot ar šiem rīkiem īstermiņā ir grūti ko sasniegt un ja Tu nezini kā to darīt, pavisam liela iespēja ir, ka rezultāti būs tikai pagaidu. Ir svarīgi atvēlēt laiku izstudēšanai un nav arī slikti darīt to eksperimentējot, tas aizņems tikai vēl bišķi vairāk laika, mācoties no kļūdām. Diemžēl, daudzi idividuāļi kļūst ātri nepacietīgi un padodas ātrāk kā jebkādi rezultati tiek sasniegti.

Iespējams Tev rodas jautājums vai reāli var ko pārdot caur sociālajiem mēdijiem. Es saku: Var! Mans reāls dzīves piemērs ir auto pārdošana caur twitter, kas beidzās ar vairāk solīšanu. Bet būtiski ir saprast, ka internetā ir jābūt cilvēkam pirmkārt, līdzīgam ar līdzīgu ir jādalās ar informāciju par sevi vai uzņēmumu un tad pa kādam brīdi arī ko pārdot, nevis visu laiku tirgot un šad tad padraudzēties. Protams, vienmēr ir laika trūkums un citi pienākumi ko darīt…Šo rakstot man atmiņā attaust, sociālā mārketinga guru Gerija Vainerčuka pieeja:

Nobeigumā. Nevajag izmantot: meklēšanas rezultātu reklāmas tikai pāris nedēļas vai sociālo mēdiju mārketingu tikai pāris mēnešus vai zemas kvalitātes seo pakalpojumus. Vai mājas lapu, kas nepielāgojas atkarībā no ierīces, cauru kuru tā tiek aplūkota. Rezultāti būs proprcionāli iegūldītajam.

Nu… pārējais ir atkarīgs no Tevis.  Vai vēlies, lai Tavs bizness aug un attīstas? Kad ir pēdējā reize, kad  mājas lapa atveda kādu jaunu klientu?

The post Kādēļ maziem uzņēmumiem nepieciešams vairāk kā tikai mājas lapa? appeared first on DEVINI.

Jā un nē.
Ja šeit ieskrēji uz pāris sekundēm un vēlies pavisam kodolīgu mārketinga definīciju, tad:

Reklāma ir tā kas informē un mārketings ir tas, kas motivē, bet, patiesībā, mārketings ir lieta, kas bieži vien iekļauj ļoti daudz ko; šī iemesla dēļ, bieži vien nīkuļo ar identitātes krīzi un neizprati.

Lai nu kā mārketingam ir daudz dažādu definīciju, tādēļ šeit mēģināju apkopot labākās, lai varētu aptvert mārketingu dažādos griezumos.

Kāda nozīme ir tiltam pār upi? Tas savieno vienu pusi ar otru. Līdzīgi, mārketings ir kā tilts, kas savieno patērētāju pusi ar ražotāju/piegādātāju.

Mārketingu var arī definēt kā procesu, kas izzina pircēju vajadzības un vēlmes un piegādā tādus produktus, kas apmierina šīs vēlmes un vajadzības.

Latviešu valodā angļu vārds “marketing”, tīri labi, tūlkojas kā tirgzinība, lai arī izmantojot šo vārdu var nonākt sprukās un koncentrēties uz pārāk šauru lauku.

Mārketinga mērķis ir padarīt aktīvo pārdošanu par nevajadzīgu (lai gan tas to neizslēdz), tāpat arī zināt, kas ir pircēji un izprast to vēlmes un vajadzības tik labi, ka prece vai pakalpojums ir tik piemērots, ka pats pārdodās. Ideālā variāntā, mārketinga aktivitātēm jārezultējas klientā, kas ir gatavs pirkt.

Mārketings ir tas ko Tu saki un kā to saki, kad vēlies izskaidrot cik lielisks ir Tavs produkts  un kādēļ cilvēkiem tas jāpērk.

Mārketings ir reklāma. Mārketings ir brošūra. Mārketings ir preses relīze un mūsdienās mārketings ir arī draugiem.lv vai Facebook un twitter biznesa profils.

Mārketings daudziem apzīmē vienkārši pārdot vairāk. Realitātē ir tā, ka mārketings ir vidutājs starp uzņēmuma interesēm un pircēja vajadzībām.

Kura no šīm definīcijām ir pareizā? Īsumā – tās visas tādas ir. Tākā ietver mārketinga pamatlietas:

–      Vēlmju un vajadzību apmierināšana

–      Klientu izprašana

Lai nu kā esmu iestrēdzis pie šīs definīcijas.

Mārketings ir pārvaldības process, kas identificē klientus, to vajadzības, vēlmes un atrod veidus kā nodrošināt tiem ieguvumu. 

Izsijāsim visu, lai šo kalamburu var saprast daudz labāk.

Pārvaldības process – kā redzams attēlā augstāk, tad pārvaldības jeb menedžementa process ir nepārtraukta darbība, to, parasti, plāno dažāda līmeņa menedžeri.

Klientu identificēšana – nepieciešams izmantot dažāda veida izpēti, lai identificētu, kas ir konkrētā produkta potenciālie klienti.

Vēlmes un vajadzības – jauna uzņēmuma dibibināšanas gadījumā, nepieciešams izpētīt, kādas ir cilvēku vēlmes un vajadzības, lai izstrādatu produktu, kas tās apmierina.

Veidu atrašana, lai apmierinātu vēlmes un vajadzības – kad potenciālo klientu vēlmes izzinātas, tās nepieciešams piepildīt ar labāku preci vai pakalpojumu kāds tas ir konkurentiem, veidā ka tas neapdraud uzņēmuma pastāvēšanu.

Galvenais mārketinga mērķis ir radīt ieguvumu pircējam.

• Mārketings, parasti, sevī ietver apmaiņu starp pircējiem un pārdevējiem.
• Identificē jaunas iespējas.
• Mārketings ietekmē uzņēmumu, tā piegādātājus, klientus un citus, kurus skar firmas darbība.
• Mārketings pievilina klientus.
• Mārketings, bieži vien, veicina ilgstošas attiecības starp pircējiem, pārdevējiem un citiem iesaistītajiem.
• Tas sevī ietver pieprasījuma apmierināšanu: produktu radīšana, komunicēšana, piegāde un piedāvājumu apmaiņa.

Uzņēmums, kas spējīgs nodrošināt visus šos procesus, parasti, arī ir veiksmīgs. Bet ja uzņēmus nespēj izpildīt kādu no šiem punktiem konkurences apstākļos neizdzīvos.

Lai vieglāk saprastu, kas ir mārketings var aplūkot arī šo attēlu:

Mārketings ir veiksmīga klientu apkalpošana, radot pievienoto vērtību klientiem un apmierinājumu par iegūto. Mūsdienu konkurences apstākļos gan tādi uzņēmumi kā Bite, McDonalds, Lido, gan bezpeļnas organizācijas kā skolas izmanto mārketingu, jo tā ir svarīga jebkuras organizācijas sastāvdaļa.

Mārketings mums ir visapkārt – mēs iepazīstam produktus caur reklāmām, ejot cauri lielveikalam, skatoties TV, lasot žurnālus un pārbaudot epastu. Jebkur skolā, darbā , piedaloties seminārā vai hokeja hallē smadzenes tiek piepildītas ar produktu un pakalpojumu informāciju.

The post Kas ir mārketings? appeared first on DEVINI.

Zilās krāsas nozīme

Zilā krāsa ir mīļākā krāsa vairāk nekā pusei pasaules iedzīvotāju – tā ir vispatīkamākā krāsa vairumam kūltūru. Zilo uztver kā uzticamības, pastāvības un apņēmības simbolu. Tā ir debesu un jūras krāsa. To uzskata par konstantu cilvēka dzīvē.
Kā kolektīvā gara krāsa tā veicina uz mieru un var likt organismam izstrādāt ķīmiskas vielas, kas ir nomierinošas, taču ne visas zilās nokrāsas ir mierīgas. Elektrozilais vai tirkīzs ir dramatisks un dinamisks, kas uzmundrina.
Izmantojot dažas zilās nokrāsas parlieku lielā apjomā var radīt priekštatu par aukstumu un vienaldzību. Zilo vismazāk par citām krāsām var attiecināt tikai uz vienu dzimumu, jo gan vīriešus un sievietes krāsa uzrunā līdzīgi.

Zilās krāsas simboli:

Veiksme, komunikācijas, gudrība, aizsardzība, garīgā iedvesma, miers, ūdens un jūras plūdenums, radošums, miers, uz augstākām domām veicinoša, dievbijība, noslēpums, debesis, formalitāte, ceļojumi, pieķeršanās, panākumi, klusa gudrība, brīvība. Labestība, mīlestība,uzticība, lojalitāte, meistarība, līdzcietība, iekšējais spēks, ziedošanās, depresija, skumjas, stabilitāte, vienotība, patiesība, sapratne, uzticamība, konservatīvisms, drošība, tīrība, kārtība, komforts ,auksts, pieķeršanās, harmonija, dziļums, ticība, sirsnība, precizitāte, intelekts, skumjas, apziņa, ziņas, idejas, sadarbība, ideālisms, sirsnība, empātija, atpūta, iedvesma, draudzība , pacietība, bezgalība, harmonija.
Gaiši zils: gaisīgs, maigs, nomierinošs, veselība, miers, sapratne, maigums.

The post Krāsu nozīme – psiholoģija un simboli appeared first on DEVINI.