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AVVISO IMPORTANTE
Si comunica che il giorno 9 aprile 2014 alle ore 10 presso l’auditorium della Regione Campania Is. C/3 Centro Direzionale di Napoli, si procederà all’assegnazione delle zone carenti di A.P. anni 2009/2010, che sono state oggetto di rinuncia o di decadenza nei conferimenti avvenuti in data 30 ottobre e 6 novembre 2013.
Gli ambiti disponibili sono così distinti:
ASL di Avellino anno 2009 tot. 4 – 1 Rotondi – 3 Avellino ;
ASL di Avellino anno 2010 tot. 1 – Atripalda;
ASL di Caserta anno 2010 tot.2 - 1 Casagiove - 1 Macerata Campania
ASL NA/2 Nord anno 2009 tot. 1 – Casandrino
ASL NA/2 Nord anno 2010 tot.1 – Quarto
ASL di Salerno anno 2009 tot. 4 – 1 Agropoli – 1 Battipaglia – 1 Nocera Inferiore – 1 Corbara
ASL di Salerno anno 2010 tot. 4 – 1 Camerota – 1 Nocera Superiore – 1 Palomonte – 1 Cava De’ Tirreni;
I criteri di chiamata e di riparto, rimangono gli stessi adottati nell’interpello dei giorni 30 ottobre e 6 novembre;
l’appello degli aventi diritto (esclusi assegnatari, decaduti e rinunciatari), procederà dal primo nominativo utile dopo il rinunciatario o decaduto.</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2014/03/regione-campania-zone-carenti-2009-2010.html</link><author>noreply@blogger.com (pasquale persico)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-344010896232750353</guid><pubDate>Mon, 13 Jan 2014 22:30:00 +0000</pubDate><atom:updated>2014-01-14T14:22:00.254+01:00</atom:updated><title>REGIONE CAMPANIA - ZONE DISAGIATE E DISAGIATISSIME - IL SINDACATO SMI PERDE I RICORSI IN CONSIGLIO DI STATO</title><description>
REPUBBLICA ITALIANA

IN NOME DEL POPOLO ITALIANO

Il Consiglio di Stato

in sede giurisdizionale (Sezione Terza)

ha pronunciato la presente
SENTENZA

sul ricorso numero di registro generale 3444 del 2013, proposto da: 
Regione Campania, rappresentata e difesa dall'avv. Alessandra Miani, con domicilio eletto presso l’Ufficio di rappresentanza della medesima Regione Campania in Roma, via Poli n. 29; 
contro
Sindacato Medici Italiani Campania, rappresentato e difeso dagli avv. Antonio Romano e Michele Romaniello, con domicilio eletto presso l’avv. Laura Barberio in Roma, via Torino n. 7; 
Unione Medici Unità Sanitaria; 
nei confronti di
ASL di Avellino, rappresentata e difesa dall'avv. Mariarosaria Di Trolio, con domicilio di legge presso la Segreteria del Consiglio di Stato in Roma, piazza Capo di Ferro n. 13; 
ASL di Benevento, rappresentata e difesa dagli avv. Caterina Costantini ed Antonio Leonardo, con domicilio eletto presso l’avv. Michele Sandulli in Roma, via XX Settembre n. 3; 
ASL di Salerno, rappresentata e difesa dagli avv. Valerio Casilli ed Emma Tortora, con domicilio di legge presso la Segreteria del Consiglio di Stato in Roma, piazza Capo di Ferro n. 13; 
Comitato regionale ex art. 24 ACN, presso Assessorato alla Sanità; 
e con l'intervento di
con opposizione di terzo di:
Maria Abate, Porzia Di Fratta, Maria Esposito, Annunziata Toscano, Piefrancesco Meccariello e Luigi Somma, rappresentati e difesi dall'avv. Donato Pennetta, con domicilio eletto presso l’avv. Nicola Petracca in Roma, via Ennio Quirino Visconti n. 20; 
per la riforma
della sentenza del T.A.R. CAMPANIA - NAPOLI: SEZIONE V n. 01104/2013, resa tra le parti, concernente approvazione e pubblicazione elenchi delle zone carenti di continuità' assistenziale per il biennio 2009/2010 con mancata individuazione aree disagiate, disposta con decreti dirigenziali nn. 282/2011 e 175/2012 della Regione Campania, Settore 1, Assistenza sanitaria - mcp

Visti il ricorso in appello e i relativi allegati;
Visti gli atti di costituzione in giudizio del Sindacato Medici Italiani Campania, dell’ASL di Avellino, dell’ASL di Benevento e dell’ASL di Salerno;
Vista l’opposizione di terzo mediante intervento dei dottori Maria Abate, Porzia Di Fratta, Maria Esposito, Annunziata Toscano, Piefrancesco Meccariello e Luigi Somma;
Viste le memorie difensive;
Visti tutti gli atti della causa;
Relatore nell'udienza pubblica del giorno 21 novembre 2013 il Cons. Angelica Dell'Utri e uditi per le parti gli avvocati Palumbo su delega di Miani, Romano e Bonatesta su delega di Pennetta;
Ritenuto e considerato in fatto e diritto quanto segue.

FATTO e DIRITTO
Con atto notificato il 2 ed il 3 maggio 2013 e depositato il 9 seguente la Regione Campania ha appellato la sentenza 25 febbraio 2013 n. 1104 del TAR per la Campania, sede di Napoli, sezione quinta, notificata il 12 aprile 2013, con la quale, in accoglimento dei ricorsi riuniti proposti dal Sindacato Medici Italiani Campania e dall’Unione Medici Unità Sanitaria (UMUS), sono stati annullati i decreti dirigenziali 27 dicembre 2011 n. 282, di approvazione e pubblicazione delle zone carenti di continuità assistenziale per il biennio 2009/10 con mancata individuazione delle aree disagiate e mancata pubblicazione di n. 152 zone carenti, e 20 settembre 2012 n. 175, di conferma – a seguito della sospensione cautelare del primo – della mancata integrazione delle zone carenti disagiate.
A sostegno dell’appello la Regione ha dedotto:
1.- Error in procedendo – violazione del principio della corrispondenza tra il chiesto ed il pronunciato – ultrapetizione – violazione artt. 112 c.p.c. e 39 d.lgs. 104/2010.
2.- Error in procedendo - error in iudicando – inammissibilità del ricorso per difetto di legittimazione attiva dei sindacati ricorrenti in primo grado – carenza di interesse – mancata integrazione del contraddittorio.
3.- Error in procedendo error in iudicando - violazione del d.P.R. 270/2000 – artt. 63 e 64 – violazione dell’AIR, violazione dell’art. 83 comma 2 l.r. 1/2008 delibera di G.R. n. 1570/2004 e n. 1917/2008 – inammissibilità dei ricorsi di primo grado per carenza di interesse violazione dell’onere della prova – omessa impugnazione atti presupposti – improcedibilità per sopravvenuta carenza di interesse – omessa valutazione di atti rilevanti ai fini della decisione – omessa motivazione – contraddittorietà – illogicità – mancata valutazione degli scritti difensivi e della documentazione prodotta – violazione del principio della corrispondenza tra il chiesto ed il giudicato, ultrapetizione (art. 112 c.p.c., art. 39 d.lgs. 02.07.2010 n. 104). Eccesso di potere – sviamento travisamento dei fatti di causa.
4.- Error in procedendo error in iudicando – ulteriore violazione della normativa sub 2 – violazione e falsa applicazione delibera Giunta regionale della Campania n. 460/2007, decreto commissariale n. 22/2012; art. 1 comma 173 l. 30/12/2004 n. 311; art. 1 comma 796 lett. b) l. 296/2006; art. 1 comma 95 l. n. 191/2009; art. 32 Cost., art. 28 l. n. 833/1978; art. 8 d.lgs. n. 502/1992 – nullità della sentenza per mancata integrazione del contraddittorio nei confronti del Commissario ad acta per la prosecuzione del piano di rientro.
5.- Error in procedendo - error in iudicando – mancata impugnazione atti presupposti.
Il Sindacato Medici Italiani Campania si è costituito in giudizio, ha svolto controdeduzioni ed ha chiesto il rigetto dell’appello.
Anche le Aziende sanitarie di Benevento, Avellino e Salerno si sono costituite in giudizio ed hanno aderito alle ragioni dell’appellante.
Non si è invece costituita l’Unione Medici Unità Sanitaria, ancorché ritualmente intimata.
Con atto inoltrato per la notifica il 26 giugno 2013 e depositato il 4 luglio seguente sono intervenuti ai sensi dell’art. 109, co. 2, cod. proc. amm., mediante opposizione di terzo ex precedente art. 108, co. 1, alcuni medici inseriti nella graduatoria unica regionale c.a. con incarico nelle aree disagiate, sia pure a tempo determinato, lamentando di non essere stati evocati nel giudizio di primo grado ancorché controinteressati in quanto aspiranti ad incarichi sia di assistenza primaria che di continuità assistenziale; incarichi che non potranno conseguire a seguito dell’aumento di 152 zone carenti disagiate. Hanno inoltre anch’essi eccepito la carenza di legittimazione del sindacato nell’azione in questione, proposta a tutela solo di una parte della categoria degli iscritti, nonché dedotto, in subordine, la mancata integrazione del contraddittorio nei loro confronti. Nel merito, hanno sostenuto l’infondatezza della pretesa del sindacato stesso.
Con memoria del 31 ottobre 2013 la Regione Campania ha replicato alle difese degli appellati, insistendo nelle proprie tesi e richieste, in ispecie nell’eccepita di inammissibilità dei ricorsi di primo grado, confermata dall’opposizione di terzo.
In pari data il Sindacato Medici Italiani Campania ha a sua volta replicato sostenendo l’inammissibilità dell’eccezione, in quanto sollevata per la prima volta in appello, e comunque la sua infondatezza, nonché l’infondatezza nel merito dello stesso appello.
La causa è stata introitata in decisione all’udienza del 21 novembre 2013.
Ciò posto, l’appello dev’essere accolto in relazione al secondo mezzo di gravame, concernente l’eccezione anzidetta.
In primo luogo, in relazione alla medesima eccezione non può essere utilmente invocato l’art. 104, co. 1, cod. proc. amm., secondo cui “Nel giudizio di appello non possono essere proposte nuove domande (…) né nuove eccezioni non rilevabili d’ufficio”.
Ed appunto rilevabile d’ufficio dal TAR era l’eccezione di difetto di legittimazione attiva dei sindacati ricorrenti.
Trattasi, infatti, di eccezione concernente una delle condizioni dell’azione la cui sussistenza, unitamente ai presupposti processuali, dev’essere verificata dal giudice in via preliminare, anche d’ufficio.
In secondo luogo, costituisce pacifico principio giurisprudenziale, già affermato anche da questa Sezione, che un sindacato è legittimato a difendere in sede giurisdizionale gli interessi di categoria dei soggetti di cui ha la rappresentanza istituzionale o di fatto, solo quando venga invocata la violazione di norme poste a tutela della intera categoria, non anche quando si verta su questioni concernenti singoli iscritti ovvero su questioni capaci di dividere la categoria in posizioni contrastanti. Ciò in quanto l'interesse collettivo della associazione sindacale deve identificarsi con l'interesse di tutti gli appartenenti alla categoria unitariamente considerata e non con interessi di singoli associati o di gruppi di associati; se difatti si riconoscesse all'associazione di categoria la legittimazione ad agire anche in questi ultimi casi, si avrebbe una vera e propria sostituzione processuale in violazione dell'art.81 cod. proc. civ., secondo cui nessuno può fare valere in giudizio in nome proprio un diritto altrui se non nei casi espressamente previsti dalla legge (Cons. di Stato, sez. III, 7 marzo 2012 n. 1301, ma anche, tra le più recenti, sez. V, 3 giugno 2013 n. 3033 e sez. VI, 18 aprile 2012 n. 2208).
Nella fattispecie in esame è indubbio che i ricorsi dei due sindacati attuali appellati, nel lamentare la mancata pubblicazione di n. 152 zone carenti di continuità assistenziale per il biennio 2009/2010 nelle aree disagiate delle province di Avellino, Benevento e Salerno, erano diretti a tutelare solo quei medici che, iscritti nella graduatoria utile per quel biennio, aspiravano all’assegnazione di incarichi in quelle aree.
Già tale osservazione è sufficiente a delimitare l’azione nel senso essa verteva su questione riguardante singoli medici, appunto i predetti aspiranti, e non l’intera categoria degli iscritti, con conseguente inammissibilità della stessa azione in quanto proposta in non consentita sostituzione di quei sanitari.
V’è poi da considerare che in accoglimento dei ricorsi sono stati annullati “i provvedimenti come oggetto di impugnazione”, ossia il decreto dirigenziale n. 282 pubblicato il 27 dicembre 2011, di approvazione e pubblicazione delle zone carenti per l’indicato biennio, ed il decreto dirigenziale n. 175 del 20 settembre 2012, di conferma del precedente dopo la sospensione cautelare della sua esecuzione, sicché sono restati immediatamente pregiudicati i medici aspiranti ad ottenere gli incarichi sulle zone pubblicate con i medesimi decreti, se non altro sino alla rinnovazione della procedura i cui esiti, tuttavia, possono non essere identici ai pregressi.
Infine, ma non per ultimo, va tenuto conto che l’art. 83, co. 2, della l.r. Campania 30 gennaio 2008 n. 1 (nel testo vigente per il biennio 2009/10) prevede per il servizio di continuità assistenziale il rapporto medico/abitante a partire da un minimo di 1.500 abitanti nelle aree a bassa densità demografica e geograficamente disagiate “rimanendo inalterato il tetto complessivo della pianta organica prevista dalle normative nazionali”, con la conseguenza che l’incremento del numero delle zone carenti nelle aree a bassa densità demografica e geograficamente disagiate comporta inevitabilmente il decremento del numero degli incarichi nelle restanti zone, dovendo restar fermo il tetto complessivo della dotazione organica. Con l’ulteriore conseguenza del nocumento dei medici aspiranti a ricoprire incarichi nelle zone non più pubblicabili (quali, nella specie, gli attuali opponenti, così come non è contestato dalle parti appellate).
Né, ovviamente, vale opporre che l’indicata normativa sia stata modificata con decorrenza dagli anni successivi al biennio 2009/10, per cui agli iscritti nella graduatoria regionale solo nel 2011 resterebbe precluso l’ottenimento di incarichi non per effetto dell’azione svolta dai sindacati, ma per le più restrittive disposizioni regionali in tema di zone carenti di continuità aziendale nelle aree disagiate (il co. 2 del cit. art. 83 è stato infatti sostituito dall’art. 1, co. 243, della l.r. 15 marzo 2011 n. 4, peraltro a sua volta abrogato dall’art. 1, co. 1, lett. e, della l.r. 27 gennaio 2012 n. 3). Per un verso, proprio per questo a maggior ragione il chiesto incremento per il ripetuto biennio 2009/10 incide negativamente su una parte della categoria che i sindacati intenderebbero tutelare, riducendone ulteriormente le chance di conseguire un incarico. E, per altro verso, è noto, invero, che ai fini della verifica delle condizioni dell’azione non può che aversi riguardo alla situazione di fatto e di diritto esistente al momento dell’introduzione del giudizio.
In conclusione, in accoglimento del secondo motivo dell’appello della Regione Campania, nonché dell’analogo motivo dell’opposizione, la sentenza appellata va riformata nel senso della declaratoria di inammissibilità di entrambi i ricorsi di primo grado.
Tuttavia, nella peculiarità della vicenda si ravvisano ragioni affinché possa essere disposta la compensazione tra tutte le parti delle spese di entrambi i gradi.
P.Q.M.
Il Consiglio di Stato in sede giurisdizionale (Sezione Terza), definitivamente pronunciando sull'appello, come in epigrafe proposto, accoglie il medesimo appello, nonché l’opposizione di terzo mediante intervento nello stesso appello, e per l’effetto, in riforma della sentenza appellata dichiara inammissibili i ricorsi riuniti di primo grado.
Spese compensate.
Ordina che la presente sentenza sia eseguita dall'autorità amministrativa.
Così deciso in Roma nella camera di consiglio del giorno 21 novembre 2013 con l'intervento dei magistrati:
Giuseppe Romeo, Presidente
Vittorio Stelo, Consigliere
Angelica Dell'Utri, Consigliere, Estensore
Silvestro Maria Russo, Consigliere
Paola Alba Aurora Puliatti, Consigliere
   
   
L'ESTENSORE  IL PRESIDENTE
   
   
   
   
   
DEPOSITATA IN SEGRETERIA
Il 13/01/2014
IL SEGRETARIO
(Art. 89, co. 3, cod. proc. amm.)</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2014/01/regione-campania-zone-disagiate-e.html</link><author>noreply@blogger.com (pasquale persico)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-3665887565505215221</guid><pubDate>Sun, 12 Jan 2014 22:22:00 +0000</pubDate><atom:updated>2014-01-12T23:22:14.862+01:00</atom:updated><title>Avviso importante: imminente scadenza dei termini dell’ istanza per l’aumento dei Contributi Previdenziali su base volontaria (aliquota modulare) per i medici convenzionati con il S.S.N.</title><description>






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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="71" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful Shading Accent 1"/&gt;
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="72" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="73" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="63" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Shading 1 Accent 3"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="64" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Shading 2 Accent 3"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="65" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium List 1 Accent 3"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="66" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium List 2 Accent 3"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="67" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 1 Accent 3"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="68" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 2 Accent 3"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="69" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 3 Accent 3"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="70" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Dark List Accent 3"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="71" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="72" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="73" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="60" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Light Shading Accent 4"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="61" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Light List Accent 4"/&gt;
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="63" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Shading 1 Accent 4"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="64" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Shading 2 Accent 4"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="65" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="66" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="67" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 1 Accent 4"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="68" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 2 Accent 4"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="69" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="71" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="72" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="73" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful Grid Accent 4"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="60" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Light Shading Accent 5"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="61" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Light List Accent 5"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="62" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Light Grid Accent 5"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="63" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="64" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Shading 2 Accent 5"/&gt;
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   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 1 Accent 5"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="68" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 2 Accent 5"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="69" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 3 Accent 5"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="70" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Dark List Accent 5"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="71" SemiHidden="false"
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   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful List Accent 5"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="73" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="60" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="62" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Light Grid Accent 6"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="63" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Shading 1 Accent 6"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="64" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Shading 2 Accent 6"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="65" SemiHidden="false"
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="66" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium List 2 Accent 6"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="67" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 1 Accent 6"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="68" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 2 Accent 6"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="69" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 3 Accent 6"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="70" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Dark List Accent 6"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="71" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful Shading Accent 6"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="72" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful List Accent 6"/&gt;
  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="73" SemiHidden="false"
   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful Grid Accent 6"/&gt;
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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="39" QFormat="true" Name="TOC Heading"/&gt;
 &lt;/w:LatentStyles&gt;
&lt;/xml&gt;&lt;![endif]--&gt;

&lt;!--[if gte mso 10]&gt;
&lt;style&gt;
 /* Style Definitions */
table.MsoNormalTable
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&lt;/style&gt;
&lt;![endif]--&gt;



&lt;!--StartFragment--&gt;

&lt;br /&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
Cari Colleghi,&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
Vi ricordiamo che il 31 Gennaio
p.v. scadrà il termine utile per richiede alla ASL di appartenenza l’attivazione
o l’aumento del contributo previdenziale volontario. &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
L’istituto della aliquota
modulare su base volontaria, introdotto dall’ Accordo Collettivo Nazionale
della Medicina Generale del 29 luglio 2009, consente ai medici di Continuità Assistenziale, Assistenza Primaria, Emergenza Territoriale e Medicina dei
Servizi che ne facciano richiesta, di &lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;attivare e modulare fino ad un massimo del 5% la
quota contributiva previdenziale a&amp;nbsp;proprio carico.&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
L’Azienda Sanitaria, recepita la
richiesta del Medico, verserà all'ENPAM la quota contributiva aggiuntiva nella
percentuale che il medico stesso ha scelto.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
La richiesta di tale
contribuzione aggiuntiva- o la variazione della percentuale inizialmente scelta-
può essere effettuata solo una volta l’anno, appunto entro il 31 gennaio,
inviandone comunicazione a tutte le Aziende, se diverse, con le quali il medico
ha in atto un rapporto convenzionale come Medico di Medicina Generale (ossia Assistenza
Primaria, Continuità Assistenziale, Emergenza Sanitaria Territoriale, Medicina
dei servizi).&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
Chi avesse già presentato istanza
negli anni precedenti e non intenda variare la propria percentuale non deve
presentare alcuna domanda poiché, in assenza di comunicazioni, l’aliquota resta
confermata. &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
Consigliamo infine di inviare
copia delle comunicazioni presentate alle Aziende Sanitarie di competenza anche
alla FONDAZIONE E.N.P.A.M. – SERVIZIO CONTRIBUTI UFFICIO RISCOSSIONE FONDI
SPECIALI – &lt;span style="mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;PIAZZA VITTORIO EMANUELE II,
78 – 00185 ROMA&lt;/span&gt; - allegando copia della ricevuta della Raccomandata di
invio alla Azienda, o, se consegnata a mano, il numero di protocollo di
registrazione.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
Come ci ricorda il nostro
rappresentante Enpam, Stefano Leonardi, i versamenti facoltativi alle gestioni
pensionistiche obbligatorie sono INTEGRALMENTE deducibili dal reddito
imponibile e non vi è alcun divieto di cumulo, per la deducibilità fiscale, tra
questi versamenti ed i contributi versati alle forme previdenziali
complementari.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
Considerando che la trattenuta
relativa all’ENPAM viene effettuata sul lordo del ‘’lavorato’’ è facile intuire
che buona parte delle somme destinate al contributo volontario vengono
sottratte alla tassazione con i consequenziali benefici che il meccanismo
comporta.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
Per ulteriori informazioni scrivere a esecutivoca@fimmglegal.org o rivolgersi alla sede FIMMG CA della provincia di appartenenza.&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
In allegato il modello
predisposto dall'E.N.P.A.M. per la richiesta alle Aziende Sanitarie.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;
&lt;a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhtGtcTo4niAJDwOfNvjTVv5cyoAid4FVu3mZ4uoUIZoTsrUxuTix9ZTAbrwGkz8E8DaLFd0fCbJgqgpx6I4oAqi76GTvY_Wsfe-jw9O5m4sdKGSl0vw4c4tUXEO4fVW9veiNa06cdLtLQ/s1600/modello_aliquota_modulare.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhtGtcTo4niAJDwOfNvjTVv5cyoAid4FVu3mZ4uoUIZoTsrUxuTix9ZTAbrwGkz8E8DaLFd0fCbJgqgpx6I4oAqi76GTvY_Wsfe-jw9O5m4sdKGSl0vw4c4tUXEO4fVW9veiNa06cdLtLQ/s1600/modello_aliquota_modulare.jpg" height="320" width="226" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;!--EndFragment--&gt;</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2014/01/avviso-importante-imminente-scadenza.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhtGtcTo4niAJDwOfNvjTVv5cyoAid4FVu3mZ4uoUIZoTsrUxuTix9ZTAbrwGkz8E8DaLFd0fCbJgqgpx6I4oAqi76GTvY_Wsfe-jw9O5m4sdKGSl0vw4c4tUXEO4fVW9veiNa06cdLtLQ/s72-c/modello_aliquota_modulare.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-645303266434290134</guid><pubDate>Fri, 27 Dec 2013 11:39:00 +0000</pubDate><atom:updated>2013-12-27T12:39:07.053+01:00</atom:updated><title>Manutenzione straordinaria gestione sicurezza Sistema TS</title><description>&lt;span class="Apple-style-span" style="color: #333333; font-family: 'lucida grande', tahoma, verdana, arial, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 17px;"&gt;Si informa che per motivi di manutenzione straordinaria, a partire dalle ore 14.00 del giorno 3 gennaio 2014 alle ore 8.00 del giorno 7 gennaio 2014, il sistema di amministrazione utenti (Gestione Sicurezza) non sarà disponibile.&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: #333333; font-family: 'lucida grande', tahoma, verdana, arial, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 17px;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: #333333; font-family: 'lucida grande', tahoma, verdana, arial, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 17px;"&gt;Al fine di evitare durante il periodo di fermo eventuali problemi di accesso per gli utenti con password in scadenza in tale periodo, le stesse sono prorogate di 20 giorni.&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: #333333; font-family: 'lucida grande', tahoma, verdana, arial, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 17px;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: #333333; font-family: 'lucida grande', tahoma, verdana, arial, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 17px;"&gt;Nel medesimo periodo non potrà essere effettuato il cambio password, indipendentemente dalla scadenza, per tutte le tipologie di soggetti che utilizzano le applicazioni di Sistema TS.&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: #333333; font-family: 'lucida grande', tahoma, verdana, arial, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 17px;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: #333333; font-family: 'lucida grande', tahoma, verdana, arial, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 17px;"&gt;Si precisa inoltre che, nel caso in cui sia un medico ad avere problemi di accesso per password dimenticata o errata, gli stessi dovranno adottare le procedure standard per la predisposizione dei certificati di malattia e delle ricette elettroniche.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;
&lt;span class="Apple-style-span" style="color: #333333; font-family: 'lucida grande', tahoma, verdana, arial, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 17px;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;
&lt;span class="Apple-style-span" style="color: #333333; font-family: 'lucida grande', tahoma, verdana, arial, sans-serif; font-size: x-small;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="line-height: 17px;"&gt;&lt;a href="http://sistemats1.sanita.finanze.it/wps/content/portale_tessera_sanitaria/sts_sanita/home/news/manutenzione+applicazione+gestione+sicurezza" target="_blank"&gt;http://sistemats1.sanita.finanze.it/wps/content/portale_tessera_sanitaria/sts_sanita/home/news/manutenzione+applicazione+gestione+sicurezza&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2013/12/manutenzione-straordinaria-gestione.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-7345882168174327537</guid><pubDate>Fri, 27 Dec 2013 11:26:00 +0000</pubDate><atom:updated>2013-12-27T12:26:18.113+01:00</atom:updated><title/><description>&lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;
&lt;a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh-MTEeY41_iQAV3dWG-rpseP15u2ip1-WNPyzQVP8ngnI1ezuHJSvr4pJpiCzXF_PfIgIsGyhDlBvHBvCwyUEuNO-il5epLCkHfZLIbUnqMds8m_HhkOPCzU4uYEPYpRC_g2VMGfe_ijg/s1600/Auguri+FIMMGCA+2013.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="240" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh-MTEeY41_iQAV3dWG-rpseP15u2ip1-WNPyzQVP8ngnI1ezuHJSvr4pJpiCzXF_PfIgIsGyhDlBvHBvCwyUEuNO-il5epLCkHfZLIbUnqMds8m_HhkOPCzU4uYEPYpRC_g2VMGfe_ijg/s320/Auguri+FIMMGCA+2013.jpg" width="320" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;
&lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: Tahoma, Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: x-small;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2013/12/blog-post.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh-MTEeY41_iQAV3dWG-rpseP15u2ip1-WNPyzQVP8ngnI1ezuHJSvr4pJpiCzXF_PfIgIsGyhDlBvHBvCwyUEuNO-il5epLCkHfZLIbUnqMds8m_HhkOPCzU4uYEPYpRC_g2VMGfe_ijg/s72-c/Auguri+FIMMGCA+2013.jpg" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-6150163228397594413</guid><pubDate>Wed, 23 Oct 2013 13:14:00 +0000</pubDate><atom:updated>2013-10-23T15:17:13.881+02:00</atom:updated><title>REGIONE CAMPANIA  -  ZONE CARENTI CONTINUITA' ASSISTENZIALE</title><description>Assegnate le Zone Carenti di Continuita' Assistenziale anno 2010. Si conclude di fatto il procedimento di assegnazione per la Continuità Assistenziale. In tutto sono state assegnate 99 zone carenti, l'ultima carenza è stata assegnata a Salerno ad un corsista con punti 37,50. Ai Colleghi nuovi Titolari di CA rinnovo gli Auguri Miei e di Tutta la FIMMG CA Campania.</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2013/10/regione-campania-zone-carenti_23.html</link><author>noreply@blogger.com (pasquale persico)</author><thr:total>1</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-9067716444391032041</guid><pubDate>Wed, 16 Oct 2013 13:26:00 +0000</pubDate><atom:updated>2013-10-16T15:26:27.852+02:00</atom:updated><title>REGIONE CAMPANIA Zone Carenti Continuità Assistenziale anno 2009</title><description>Assegnate qualche ora fa le Zone Carenti di Continuita' Assistenziale anno 2009, anche stamattina come consuetudine non sono mancate le proteste immotivate del Sindacato SMI con il solo scopo di bloccare le assegnazioni. Ai Colleghi nuovi Titolari di CA vanno i Miei Auguri e di Tutta la FIMMG CA Campania.</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2013/10/regione-campania-zone-carenti.html</link><author>noreply@blogger.com (pasquale persico)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-8607261846665104597</guid><pubDate>Wed, 09 Oct 2013 05:09:00 +0000</pubDate><atom:updated>2013-10-09T07:11:22.363+02:00</atom:updated><title>RINVIO ASSEGNAZIONI ZONE CARENTI ASSISTENZA PRIMARIA in  REGIONE CAMPANIA</title><description>RINVIATE al 30 ottobre (anno 2009) e 6 novembre (anno 2010) le assegnazioni degli incarichi di Assistenza Primaria. Invariate le date di assegnazione per la Continuita' Assistenziale </description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2013/10/rinvio-assegnazioni-zone-carenti.html</link><author>noreply@blogger.com (pasquale persico)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-7304639275845776173</guid><pubDate>Mon, 16 Sep 2013 14:05:00 +0000</pubDate><atom:updated>2013-09-16T19:24:18.811+02:00</atom:updated><title>ZONE CARENTI CAMPANIA ANNI 2009 2010 GRADUATORIE DEFINITIVE e CALENDARIO ASSEGNAZIONI</title><description>Pubblicate le graduatorie per le assegnazioni delle Zone Carenti in Campania A.G.C. 20 - Assistenza Sanitaria - Settore 1 - Decreto Dirigenziale n. 143 del 13/9/2013 - Oggetto: Approvazione e pubblicazione delle graduatorie definitive degli ammessi e degli elenchi degli esclusi dalle assegnazioni per conferimento degli incarichi di Assistenza Primaria e di Continuita' Assistenziale anni 2009- 2010. Il 15-16 e 22-23 ottobre 2013 le date per le assegnazioni. Bollettino 50 del 16/09/2013

http://burc.regione.campania.it/eBurcWeb/directServlet?DOCUMENT_ID=56183&amp;ATTACH_ID=74479</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2013/09/zone-carenti-campania-anni-2009-2010.html</link><author>noreply@blogger.com (pasquale persico)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-2955162096080781556</guid><pubDate>Sun, 15 Sep 2013 14:27:00 +0000</pubDate><atom:updated>2013-09-15T16:27:56.384+02:00</atom:updated><title>Convenzioni Vacanze - Porto Conte - Alghero</title><description>&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;span style="font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;&lt;span style="color: #1c0000;"&gt;Il "&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.algheropodere72.it/index.html" target="_blank"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="color: red;"&gt;Residence Podere 72&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color: #1c0000;"&gt;" , immerso &amp;nbsp;nel verde del &lt;/span&gt;&lt;b style="color: #1c0000;"&gt;Parco Naturalistico di Porto Conte&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #1c0000;"&gt;, in &amp;nbsp;uno dei tratti più caratteristici della baia di Alghero &lt;/span&gt;&lt;b style="color: #1c0000;"&gt;lungo la strada che dalla città sale verso il promontorio di Capo Caccia&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #1c0000;"&gt;. Vicino a tutti i punti di approdo in Sardegna, aeroporto a 5 minuti e traghetti a 25 minuti, è in posizione ottimale per scoprire la parte Nord Ovest dell’isola&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;span style="color: #1c0000; font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;&lt;br /&gt;&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhRvwizmHr2SJNgHQer18YeZF_xrp3vcbQNcn_rN8wVyH8-emZUyyHWFwcw5gjejtW8pAEUI_Fblq0rrHfeL_79SdvhTq5b9NSZmyCbViiMTWpE-1kpyXoeW239sIsvlvjyBMLsLvO1qcM/s1600/LE-BOMBARDE.png" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;i&gt;&lt;img border="0" height="131" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhRvwizmHr2SJNgHQer18YeZF_xrp3vcbQNcn_rN8wVyH8-emZUyyHWFwcw5gjejtW8pAEUI_Fblq0rrHfeL_79SdvhTq5b9NSZmyCbViiMTWpE-1kpyXoeW239sIsvlvjyBMLsLvO1qcM/s320/LE-BOMBARDE.png" width="320" /&gt;&lt;/i&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color: #1c0000; font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;&lt;b&gt;Le &amp;nbsp;residenze, inserite in un terreno di 5000 mq&lt;/b&gt;, sono composte da due edifici che costituivano &amp;nbsp;il primo la casa colonica, abitata dai vecchi proprietari che vi risiedevano; il secondo da ciò che una volta erano le vecchie scuderie.&amp;nbsp;&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;span style="color: #1c0000; font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;&lt;br /&gt;&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;span style="color: #1c0000; font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;Entrambi gli edifici oggetto di profonda ristrutturazione, hanno dato vita a sette residenze ognuna con giardino e veranda privata, soggiorno con cucina, 1 o 2 camere e bagno sempre finestrato.&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;span style="color: #1c0000; font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;&lt;br /&gt;&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEj7-FRC-z8pcNJSk_49_I21qkNHuGPRos4scZofZj06xdrWm3DPdloZA3nOBdNOhAtrp-Qe-RekZKg2ObfWgjC_n3h8E4gFZVxdm-vkVsNsL59ZU0XYI9dSOcuB3h-6M9-KJ0ak1oOGDbA/s1600/163.png" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="130" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEj7-FRC-z8pcNJSk_49_I21qkNHuGPRos4scZofZj06xdrWm3DPdloZA3nOBdNOhAtrp-Qe-RekZKg2ObfWgjC_n3h8E4gFZVxdm-vkVsNsL59ZU0XYI9dSOcuB3h-6M9-KJ0ak1oOGDbA/s320/163.png" width="320" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color: #1c0000; font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;Completano il centro le zone ad uso comune come il parcheggio interno privato e recintato, la zona barbecue con annesso gazebo per conviviali serate, la nuova zona wellness-spa con zona bar ,la doccia esterna ed un ampio giardino piantumato a frutteto ed oliveto dove anche gli ospiti più piccoli potranno giocare senza alcun pericolo.&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhM2RA6U0EmGTBJICopXuKrOFCO9HRsdsenmonLrOAqGRXkWiw5wWMvs-vQwRXQSFWwh23a5oes8bno2Li0uWnrtCw96ET5skJVVDXM-Jbum5n1v7AWoKxxDo9Dejy2uGN6OiNwqlTlFw8/s1600/193.png" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="130" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhM2RA6U0EmGTBJICopXuKrOFCO9HRsdsenmonLrOAqGRXkWiw5wWMvs-vQwRXQSFWwh23a5oes8bno2Li0uWnrtCw96ET5skJVVDXM-Jbum5n1v7AWoKxxDo9Dejy2uGN6OiNwqlTlFw8/s320/193.png" width="320" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color: #1c0000; font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;&amp;nbsp;&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;span style="color: #1c0000; font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;Le spiagge più &amp;nbsp;visitate come Porto Conte con il suo marina da 300 posti barca, Porto Ferro per gli amanti del surf, Le Bombarde con i suoi colori caraibici e Pineta Mugoni &amp;nbsp;sono tutte facilmente raggiungibili e distano non più di 3 Km; senza dimenticare che vi potremmo suggerire piccole baie sconosciute ai più, che vi permetteranno di conoscere il mare dell’Area Marina Protetta di Capo Caccia – Isola Piana, nella sua vera essenza.&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;span style="color: #1c0000; font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;&lt;br /&gt;&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;span style="color: red; font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;&lt;b&gt;Il centro organizza per l’intera stagione uscite in barca per lo snorkeling, la pesca e da Aprile a Settembre corsi subacquei a tutti i livelli ricreativi secondo la didattica Padi.&amp;nbsp;&lt;/b&gt;&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;span style="font-family: Georgia;"&gt;&lt;span style="font-size: 15px; line-height: 21px;"&gt;&lt;i&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: red;"&gt;&lt;b&gt;&lt;a href="http://www.algheropodere72.it/contattaci.html" target="_blank"&gt;Contattare Andrea&lt;/a&gt; specificare FIMMG CA&lt;/b&gt;.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;
&lt;div style="color: #1c0000;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2013/09/convenzioni-vacanze-porto-conte-alghero.html</link><author>noreply@blogger.com (Gigi Faggian)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhRvwizmHr2SJNgHQer18YeZF_xrp3vcbQNcn_rN8wVyH8-emZUyyHWFwcw5gjejtW8pAEUI_Fblq0rrHfeL_79SdvhTq5b9NSZmyCbViiMTWpE-1kpyXoeW239sIsvlvjyBMLsLvO1qcM/s72-c/LE-BOMBARDE.png" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-4544370522135196843</guid><pubDate>Mon, 17 Jun 2013 15:04:00 +0000</pubDate><atom:updated>2013-06-17T17:06:45.675+02:00</atom:updated><title>Gestionale di Rete - ATLASMedica</title><description>&lt;span style="font-family: Verdana, sans-serif; font-size: large;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;
&lt;a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEj6ESbQvpJBja2uFGupABffqkSIIBBC_oGKiOlRZcyaySLFqNfS-i6rdWdY4IhX1il8FwtDIAYQsUL6v3-K_SQVQTbB-GPFE-K7ksFII5QT8-pny4zXDFo-375UPFMzAVYhoN7mitJnxgM/s1600/logo.png" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEj6ESbQvpJBja2uFGupABffqkSIIBBC_oGKiOlRZcyaySLFqNfS-i6rdWdY4IhX1il8FwtDIAYQsUL6v3-K_SQVQTbB-GPFE-K7ksFII5QT8-pny4zXDFo-375UPFMzAVYhoN7mitJnxgM/s1600/logo.png" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: center;"&gt;
&lt;b style="font-family: Verdana, sans-serif; font-size: x-large;"&gt;&lt;span style="color: red;"&gt;Fatto da medici di medicina generale per i medici di medicina generale&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: center;"&gt;
&lt;b style="font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;&lt;span style="color: orange;"&gt;Un Progetto realizzato grazie a FIMMG Treviso&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: center;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;/div&gt;
&lt;ul&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Sistema Operativo Indipendente&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Virus free&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Backup multipli giornalieri&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Aggiornamenti di Cartella e Prontuari automatici&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Integrazione con sistemi informativi Regionali&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Mobilità per ricettazione e certificazione a domicilio iOS ed Android&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Flussi informativi ex art. 59bis&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Ricetta Elettronica ex art. 59ter&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Medicina di rete tra 14 gestionali diversi&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Medicina di rete senza necessità di server&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Medicina di gruppo senza necessità di server&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Certificazioni INPS Online integrate (cambio automatico password alla scadenza) con invio automatico certificato via email al paziente&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Operatore per medicina di gruppo e rete&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Gestione stampanti multiple&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Email per medico di rete in caso di visita paziente&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Statistiche di Gestione, Audit, appropriatezza&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Allineamento esenzioni con MEF&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Assistenza Online e Telefonica gratuita&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;15 giorni di prova totale gratuita&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;li&gt;&lt;span style="background-color: white; font-family: Verdana, sans-serif;"&gt;Canone mensile (tutto compreso): 16€ + IVA&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;a href="https://rete.atlasmedica.com/" target="_blank"&gt;&lt;span style="font-family: Verdana, sans-serif; font-size: large;"&gt;Homepage ATLASMedica&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;
&lt;span style="font-family: Verdana, sans-serif; font-size: large;"&gt;&lt;a href="http://issuu.com/gigifaggian/docs/guida_atlas_3a67d268dd2c1f?workerAddress=ec2-50-17-16-119.compute-1.amazonaws.com" target="_blank"&gt;Guida Online Gestionale&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2013/06/gestionale-di-rete-atlasmedica.html</link><author>noreply@blogger.com (Gigi Faggian)</author><media:thumbnail xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" height="72" url="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEj6ESbQvpJBja2uFGupABffqkSIIBBC_oGKiOlRZcyaySLFqNfS-i6rdWdY4IhX1il8FwtDIAYQsUL6v3-K_SQVQTbB-GPFE-K7ksFII5QT8-pny4zXDFo-375UPFMzAVYhoN7mitJnxgM/s72-c/logo.png" width="72"/><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-2341273598263472781</guid><pubDate>Mon, 20 May 2013 13:39:00 +0000</pubDate><atom:updated>2013-05-20T15:42:12.787+02:00</atom:updated><title>ZONE CARENTI 2009 2010 REGIONE CAMPANIA ASSEGNAZIONI per GRADUATORIA</title><description>Approvazione e pubblicazione degli elenchi provvisori degli ammessi, ammessi con riserva e degli elenchi degli esclusi dalle assegnazioni per conferimento degli incarichi di Assistenza Primaria e di Continuita' Assistenziale anni 2009- 2010 BURC numero 27 del 20/5/2013. Avete 30 giorni per eventuali ricorsi</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2013/05/zone-carenti-2009-2010-regione-campania.html</link><author>noreply@blogger.com (pasquale persico)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-7646671223273305520</guid><pubDate>Wed, 15 May 2013 04:39:00 +0000</pubDate><atom:updated>2013-05-15T06:39:52.345+02:00</atom:updated><title>ZONE CARENTI CAMPANIA 2009 2010 TRASFERIMENTI</title><description>Assegnate oggi 14/05/2013 in Campania le zone carenti di AP e CA anni 2009 e 2010 per trasferimento. Comincia cosi'la procedura che dovrebbe completarsi nei prossimi mesi con le assegnazioni per graduatoria. E' andato tutto bene anche se per colpa di una sigla sindacale che interpreta disposizioni contrattuali in maniera molto personale si e' rischiato un ulteriiore blocco. Un ringraziamento anche ai funzionari Regionali che hanno saputo gestire in maniera egregia questa mattinata non facile e ai colleghi che non hanno accolto provocazioni ......
</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2013/05/zone-carenti-campania-2009-2010.html</link><author>noreply@blogger.com (pasquale persico)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-1050996444583509000</guid><pubDate>Tue, 07 May 2013 05:20:00 +0000</pubDate><atom:updated>2013-05-07T07:42:08.485+02:00</atom:updated><title>OCCULTARE LE ZONE CARENTI è REATO - ACCADE IN TOSCANA -</title><description>Occultare le zone Carenti è REATO!!!ART. 63 – ATTRIBUZIONE DEGLI INCARICHI DI CONTINUITÀ ASSISTENZIALE.
1. Entro la fine dei mesi di aprile e di ottobre di ogni anno ciascuna Regione pubblica sul Bollettino Ufficiale, in concomitanza con la pubblicazione degli ambiti territoriali carenti di assistenza primaria, gli incarichi vacanti di continuità assistenziale individuati, a seguito di formale determinazione delle Aziende, previa comunicazione al comitato aziendale di cui all’art. 23, rispettivamente alla data del 1° marzo e del 1° settembre dell’anno in corso nell'ambito delle singole Aziende......... La determinazione deve essere fatta sugli incarichi effettivamente vacanti...Andate a vedere quanti sedi erano coperte da sostituti alò 1° Marzo.......Dirigenti Aziendali che guadagnano migliaia di Euro e che si permettono di decidere se darti un posto di Lavoro stabile disattendendo disposizioni contrattuali!!!!!In Toscana sta accadendo!!!!! Se non ora Quando....IN Regione Toscana sta accadendo Tutto questo le AZIENDE SANITARIE stanno nascondendo le zone carenti ed in contrasto con quanto stabilito nell'ACN usano per lo svolgimento del servizio di Continuità Assistenziale medici con incarico annuale (precari). Vi faccio notare come da ZERO si passa a QUATTRO, pur essendoci  UNDICI ZONE CARENTI DI CONTINUITA' ASSISTENZIALE Il magnanimo DS DI GROSSETO intende giustificare il suo operato contravvenendo di fatto a disposizioni contrattuali!!!! e' arrivata l'ora di dire BASTA a questi personaggi che negano il futuro ai Medici Formati e Formandi!!

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&lt;!--StartFragment--&gt;

&lt;br /&gt;
&lt;div class="MsoNormal"&gt;
&lt;a href="http://www.blogger.com/blogger.g?blogID=3156601547036086094" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"&gt;&lt;/a&gt;&lt;img src="webkit-fake-url://3B05B3E9-5367-42A8-97CE-BED794D89681/image.tiff" /&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/div&gt;
&lt;!--EndFragment--&gt;&lt;br /&gt;
&lt;div style="font: 12.0px Helvetica; margin: 0.0px 0.0px 0.0px 0.0px;"&gt;
&lt;/div&gt;
</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2012/12/auguri.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-1111469980429328402</guid><pubDate>Sun, 23 Dec 2012 14:14:00 +0000</pubDate><atom:updated>2012-12-23T15:14:02.311+01:00</atom:updated><title>Mozione finale del Consiglio Nazionale Generale FIMMG</title><description>&lt;br /&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Il Consiglio Nazionale della FIMMG, riunito a Roma presso l'Hotel Sheraton, Viale del Pattinaggio 100 in data 22 Dicembre 2012 in aggiornamento del Consiglio Nazionale della FIMMG riunitosi ad Arezzo in data 20 Novembre 2012 presso il Complesso Arezzo Fiere e Congressi, sentita la relazione del Segretario Generale Nazionale Giacomo Milillo sulla situazione politico sindacale attuale, la&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
APPROVA.&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
In particolare, il Consiglio Nazionale della FIMMG&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
ESPRIME APPREZZAMENTO&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
per la conversione in Legge del DL 158/2012 in materia di riordino delle Cure Primarie in quanto al suo interno ritrova alcuni fondamenti della Ri-Fondazione della Medicina Generale: l’introduzione di ruolo ed accesso unico, la stabilizzazione del riconoscimento di AFT e UCCP già individuate dall’ultimo ACN ed il richiamo ad alcuni principi utili alla ristrutturazione del compenso.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Il Consiglio Nazionale della FIMMG pertanto&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
DA’ MANDATO&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
al Segretario e all’Esecutivo Nazionale di richiedere alla Conferenza Stato-Regioni di avviare la procedura per una sollecita riapertura delle trattative per l’adeguamento della struttura normativa dell’ACN alla Legge 189/2012.&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Il Consiglio Nazionale della FIMMG&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
ESPRIME APPREZZAMENTO&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
per l’approvazione del Bilancio tecnico dell’ENPAM da parte dei Ministeri competenti.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Il Consiglio Nazionale della FIMMG&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
SOTTOLINEA&amp;nbsp;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
l’accoglimento nella Legge di conversione del DL 179/2012, dei seguenti emendamenti proposti dalla FIMMG:&lt;br /&gt;- il certificatore dell’ assenza dei genitori a causa della malattia di bambini è il medico che ha in cura minore;&lt;br /&gt;- per i certificati di malattia on-line si delimitano i casi in cui si configura l’ipotesi di illecito disciplinare e gli ambiti di applicabilità delle sanzioni, prendendo in considerazione le particolari circostanze in cui l’eventuale inosservanza è stata commessa;l’applicazione delle sanzioni avviene con gradualità&amp;nbsp; e proporzionalità come stabilito negli ACN.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Il Consiglio Nazionale della FIMMG&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
PLAUDE ALL’INIZIATIVA&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
del Segretario Nazionale Generale e della Segreteria Nazionale di programmare un Convegno per il 24 Gennaio a Roma sulla sostenibilità del SSN. Lo scopo è quello di sensibilizzare l’opinione pubblica sull’importanza dell’argomento e di invitare le forze politiche, che si candidano a governare il Paese, ad esprimersi chiaramente sul tema per consentire un giudizio preventivo degli elettori sulle loro scelte programmatiche di politica sanitaria.&lt;/div&gt;
</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2012/12/mozione-finale-del-consiglio-nazionale.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-6856929522375947906</guid><pubDate>Thu, 13 Dec 2012 17:47:00 +0000</pubDate><atom:updated>2012-12-13T18:47:37.721+01:00</atom:updated><title>Fimmg Ca: non lasciamoci intimorire dai cambiamenti</title><description>







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&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: 7.0pt; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; text-autospace: none;"&gt;
&lt;span class="Apple-style-span" style="color: #878787; font-family: Helvetica;"&gt;&lt;i&gt;Da Doctor33 del13 Dicembre 2012&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; text-autospace: none;"&gt;
&lt;i&gt;&lt;span style="color: #535353; font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; font-size: 18.0pt;"&gt;Non temere i cambiamenti del decreto Balduzzi e bandire gli
allarmismi. Con questo obiettivo, Silvestro Scotti, segretario nazionale della
Fimmg Ca, ha inviato martedì una lettera a tutti i medici della Continuità
assistenziale, iscritti al sindacato e non.&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal"&gt;
&lt;span style="color: #343434; font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; font-size: 16.0pt;"&gt;Non temere i cambiamenti del decreto Balduzzi e bandire gli
allarmismi. Con questo obiettivo, &lt;b&gt;Silvestro Scotti&lt;/b&gt;, segretario nazionale
della Fimmg Ca, ha inviato martedì una lettera a tutti i medici della
Continuità assistenziale, iscritti al sindacato e non. «Di questi tempi» si
legge nella comunicazione «da più parti arrivano segnali di allarme pretestuosi
e qualcuno paventa la possibilità che i medici della Continuità assistenziale
possano diventare subalterni ai medici di famiglia o perfino perdere il posto
di lavoro». Paure ingiustificate secondo Scotti perché, al contrario, «il
progetto del ruolo unico è lo strumento che da un lato consentirà ai medici
della Ca di completare quel processo di "allontanamento" dal sistema
Urgenza emergenza, dall'altro permetterà loro un''integrazione in nuove
funzioni professionali più vicine a quelle della Medicina di famiglia e quindi
più consone a un concetto unico di Medicina generale».  «La riorganizzazione
della medicina territoriale» sottolinea &lt;b&gt;Tommasa Maio&lt;/b&gt;, vicesegretario
nazionale di Fimmg Ca «è un processo necessario se vogliamo che la nostra
professione esca dal ghetto». E aggiunge: «Esorto i colleghi a non farsi
spaventare dagli allarmi, spesso strumentali, che alcuni hanno lanciato in
questi giorni e continuare a informarsi in maniera intelligente e consapevole».
Conclude: «Sappiamo che i cambiamenti possono spaventare, ma, in realtà, siamo
finalmente prossimi a un traguardo che inseguiamo ormai da anni».&lt;/span&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/div&gt;
&lt;!--EndFragment--&gt;</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2012/12/fimmg-ca-non-lasciamoci-intimorire-dai_13.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-906461739483568444</guid><pubDate>Tue, 11 Dec 2012 17:14:00 +0000</pubDate><atom:updated>2012-12-11T18:14:20.929+01:00</atom:updated><title>Medici di CA licenziati o alle dipendenze dei medici di famiglia? Silvestro Scotti scrive ai colleghi della Continuità Assistenziale</title><description>&lt;br /&gt;
&lt;h1 class="title" style="font-weight: normal; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px;"&gt;
&lt;span class="Apple-style-span" style="color: #666666; font-family: 'Trebuchet MS', Helvetica, sans-serif; font-size: 13px;"&gt;Dopo l’approvazione della legge Balduzzi in rete circola di tutto e di più, si paventano licenziamenti massivi dei medici della Continuità Assistenziale o il loro passaggio alle dipendenze dei medici di famiglia: è tutto falso!&lt;/span&gt;&lt;/h1&gt;
&lt;div style="clear: left; color: #666666; font-family: 'Trebuchet MS', Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 1.4em; margin-bottom: 10px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 10px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px;"&gt;
&lt;/div&gt;
&lt;div style="clear: left; color: #666666; font-family: 'Trebuchet MS', Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 1.4em; margin-bottom: 10px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 10px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px;"&gt;
&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #666666; font-family: 'Trebuchet MS', Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px;"&gt;
Di seguito la lettera del Segretario Nazionale FIMMG CA Silvestro Scotti ai colleghi di continuità assistenziale.&lt;/div&gt;
&lt;div style="clear: left; color: #666666; font-family: 'Trebuchet MS', Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 1.4em; margin-bottom: 10px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 10px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px;"&gt;
&lt;/div&gt;
&lt;div style="clear: left; color: #666666; font-family: 'Trebuchet MS', Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 1.4em; margin-bottom: 10px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 10px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px;"&gt;
&lt;/div&gt;
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&amp;nbsp;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #666666; font-family: 'Trebuchet MS', Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px;"&gt;
Cara/o collega,&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #666666; font-family: 'Trebuchet MS', Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px;"&gt;
come avrai sicuramente appreso lo scorso novembre è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il cosiddetto Decreto Balduzzi. Tale Decreto introduce diverse novità e prospettive per la categoria e per tale ragione sento la responsabilità di scrivere questa lettera alla luce anche della diffusione di notizie false da parte di sindacati minori che, allo scopo di fare facile cassetta sindacale, stanno letteralmente spaventando numerosi colleghi.&lt;br /&gt;In premessa ci tengo a sottolineare che l’approvazione del Decreto è stata fortemente voluta dalla FIMMG e dal nostro Settore in quanto rappresenta il punto di partenza per la realizzazione del progetto di rinnovamento della medicina generale avviato dal nostro sindacato dal 2007 e che vede nel processo di integrazione professionale uno degli obiettivi fondamentali.&lt;b&gt;&lt;br /&gt;Tale Decreto non è attuativo fino al rinnovo della convenzione. Sino ad allora tutto rimane così com’è!&lt;/b&gt;Diventa però necessario a questo punto incominciare a rispondere ad alcune domande fondamentali che la categoria pone alla vigilia di questo importante processo di rinnovamento e che ne sono certo determinerà un importante rivalutazione del ruolo professionale dei medici della Continuità Assistenziale!&lt;br /&gt;Da più parti, come detto precedentemente, arrivano segnali di allarme pretestuosi o di bassa speculatività in assenza di proposte di cambiamento che in questo momento diventano necessarie visto il contesto economico/politico/sociale del Paese. Qualcuno paventa la possibilità che i medici di continuità assistenziale possano diventare subalterni ai medici di famiglia o perfino perdere il posto di lavoro!&lt;br /&gt;&lt;b&gt;NO!!! Lo dico chiaramente!!! Niente di tutto ciò!!!&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;Il progetto del ruolo unico della FIMMG, al contrario, è lo strumento che da un lato consentirà ai medici della continuità assistenziale di completare quel processo di “allontanamento” dal sistema urgenza emergenza, dall’altro permetterà di integrarli in nuove funzioni professionali più vicine a quelle della medicina di famiglia e quindi più consone ad un concetto unico di medicina generale. E’ arrivato il momento, infatti, di avviare un forte processo di rivalutazione delle funzioni dei medici della continuità assistenziale, non potendo più essere sostenibile per la categoria la “ghettizzazione” esistente nell’attuale sistema. Quanto ancora noi o il sistema sanitario regionale o nazionale potranno tollerare un ruolo professionale secondario nel sistema assistenziale? Quanto tempo potremo tollerare di lavorare in condizioni – e mi riferisco alle sedi – fortemente umilianti per qualsiasi cittadino e ancor più per un professionista della sanità?&lt;br /&gt;Quanto potremo tollerare di “essere percepiti” da chi governa e programma la sanità come qualcosa di residuale e non necessario?&lt;br /&gt;Quanto tempo il sistema, in forte crisi economica, tollererà una “spesa” percepita come NON necessaria? Sono questi gli interrogativi a cui la categoria deve dare responsabilmente rispondere sia in termini di dignità che di “progetto”!!! Queste le domande a cui il Ruolo Unico tenta di dare risposte!&lt;br /&gt;&lt;b&gt;La riorganizzazione dell’assistenza territoriale e quindi della medicina&lt;/b&gt;&lt;b&gt;&amp;nbsp;generale, con la definizione di nuovi compiti ma soprattutto di un nuovo ruolo che diventa unico negli obiettivi, per i medici a cosiddetta “quota oraria” (ex continuità assistenziale) diventa, pertanto, non solo necessaria ma strumento di forte rivincita professionale.&lt;br /&gt;La parificazione economica attraverso il percorso di carriera - ingresso a 38 ore nell’area e completamento per chi è nel sistema ma non ha incarico a quota capitaria;&lt;br /&gt;la definizione di nuovi obiettivi assistenziale – audit, prevenzione, diagnostica di I livello, attività domiciliare –, in totale integrazioni con gli altri attori - medici a quota capitaria -, eliminando una volta per tutte la cosiddetta concorrenza sulle scelte anche attraverso la condivisione di obiettivi assistenziali;&lt;br /&gt;l’autonoma organizzazione all’interno dei nuovi modelli organizzativi.&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;Questi sono solo alcuni degli obiettivi sindacali di categoria che ci siamo posti con il nostro modello di rifondazione della medicina generale e che, con il vostro sostegno, riusciremo a raggiungere sicuramente mantenendo dignità professionale di un’area per troppo tempo sottovalutata nelle potenzialità che potrebbe esprimere.&lt;br /&gt;Approfitto per porgere a tutti i miei miglior auguri per delle festività serene, ma soprattutto per un nuovo anno che rappresenti nel cambiamento la crescita per tutti noi.&lt;br /&gt;Auguri&lt;br /&gt;Il Segretario Nazionale FIMMG CA&lt;br /&gt;Silvestro Scotti&lt;/div&gt;
</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2012/12/medici-di-ca-licenziati-o-alle.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-6473701130304612759</guid><pubDate>Thu, 06 Dec 2012 20:46:00 +0000</pubDate><atom:updated>2012-12-06T21:46:59.459+01:00</atom:updated><title>LOMBARDIA: FIMMG SIGLA NUOVO ACCORDO INTEGRATIVO REGIONALE </title><description>&lt;br /&gt;
&lt;div style="border-collapse: collapse; color: #222222;"&gt;
&lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial; font-size: 16px;"&gt;(AGI) - Milano, 6 dic. - Si e' conclusa la trattativa per il rinnovo dell'Accordo integrativo regionale (Air) che interessa i circa 7mila medici di medicina generale della Lombardia. "A partire dal momento di crisi e di spending review, che riguarda tutti i cittadini, l'Accordo rappresenta un consolidamento delle posizioni che la Fimmg ha sostenuto da sempre e che vanno nella logica di miglioramento dell'area cure primarie - ha commentato il segretario regionale di Fimmg Lombardia Fiorenzo Corti, dopo la sigla dell'Accordo - A goderne di piu' saranno i cittadini che troveranno i medici di famiglia sempre piu' attrezzati e disponibili". Con il nuovo accordo viene mantenuta il finanziamento per tutti i medici di medicina generale che lavorano in gruppo e in rete, e che hanno assunto collaboratori di studio e infermieri. Viene riconfermato il finanziamento aggiuntivo regionale di 12 milioni 800mila euro per i mmg che operano in gruppo e in rete, ampliando l'orario di studio e anche la quota aggiuntiva per chi lavora il sabato mattina. Sono inoltre riconfermati i 7 milioni destinati alla continuita' assistenziale per il carico di lavoro aggiuntivo. A disposizione 0,81 euro di quota capitaria (il direttore generale di una ASL di 1 milione di abitanti avra' a disposizione circa 800.000 euro) che dovranno essere finalizzati ad accordi x migliorare nelle Asl l'assistenza ai cittadini, in particolare privilegiando l'associazionismo, il personale di studio e l'assistenza domiciliare. Infine e' previsto un riconoscimento per l'uso di strutture informatiche. Esiste un taglio di finanziamento di circa 6 milioni che si riferisce sostanzialmente alla quota che fino alla fine di quest'anno sara' riconosciuta per l'utilizzo del sistema SISS.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2012/12/lombardia-fimmg-sigla-nuovo-accordo.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-6840987224089722860</guid><pubDate>Sun, 11 Nov 2012 18:58:00 +0000</pubDate><atom:updated>2012-11-11T19:58:13.355+01:00</atom:updated><title>TESTO COORDINATO DEL DECRETO-LEGGE 13 settembre 2012, n. 158</title><description>






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&lt;!--StartFragment--&gt;

&lt;br /&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: #262626; font-family: Arial; font-size: 14.0pt;"&gt;La conversione in
Legge del decreto Balduzzi è stata pubblicata nella Gazzetta Ufficiale, Serie
Generale &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: 14.0pt;"&gt;n. 263 del
10-11-2012, &lt;span style="color: #262626;"&gt;Supplemento Ordinario n. 201 &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: #262626; font-family: Arial; font-size: 14.0pt;"&gt;Al link sottostante è disponibile
il:&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: #262626; font-family: Arial; font-size: 14.0pt;"&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;“&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: 14.0pt;"&gt;Testo del decreto-legge 13 settembre 2012, n. 158,
(pubblicato nella Gazzetta Ufficiale 13 settembre 2012, n. 214), coordinato con
la legge di conversione 8 novembre 2012, n. 189, recante: «Disposizioni urgenti
per promuovere lo sviluppo del Paese mediante un più alto livello di tutela
della salute.” &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: #262626; font-family: Arial; font-size: 14.0pt;"&gt;&lt;a href="http://www.gazzettaufficiale.it/guridb/dispatcher?service=1&amp;amp;datagu=2012-11-10&amp;amp;task=dettaglio&amp;amp;numgu=263&amp;amp;redaz=12A11988&amp;amp;tmstp=1352628260517"&gt;&lt;span style="color: #2d438b; text-decoration: none; text-underline: none;"&gt;http://www.gazzettaufficiale.it/guridb/dispatcher?service=1&amp;amp;datagu=2012-11-10&amp;amp;task=dettaglio&amp;amp;numgu=263&amp;amp;redaz=12A11988&amp;amp;tmstp=1352628260517&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #1a1a1a; font-family: Arial; font-size: 14.0pt;"&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;!--EndFragment--&gt;</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2012/11/testo-coordinato-del-decreto-legge-13.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-7312886085090088996</guid><pubDate>Thu, 25 Oct 2012 20:44:00 +0000</pubDate><atom:updated>2012-10-25T22:44:55.715+02:00</atom:updated><title>DIRITTO ALLA CURA DIRITTO A CURARE</title><description>&lt;br /&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
In merito alla manifestazione di sabato 27 ottobre p.v Vi aggiorniamo sull’organizzazione dell’evento.&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Il corteo partirà da Piazza della Repubblica alle ore 11.00 con il seguente percorso:&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Piazza delle Repubblica - Via Cavour – Via dei Fori Imperiali – Colosseo/Arco di Costantino (dove sarà posizionato il palco).&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;span class="Apple-style-span" style="clear: left; color: black; float: left; font-family: Times; font-size: small; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img height="199" src="webkit-fake-url://23550337-A0D8-4AF9-A32E-6F54E0802138/image.tiff" width="200" /&gt;&lt;/span&gt;Per quanto riguarda l’arrivo dei pullman si informa che i permessi di accesso ZTL sono a carico del proprio vettore.&amp;nbsp;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Per evitare l’accesso ZTL vi consigliamo di scegliere come punto di arrivo le strade adiacenti la stazione Termini distante da Piazza delle Repubblica circa 300 mt (Es. Via Marsala).&amp;nbsp;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Tutte le informazioni possono essere recuperate sul sito&amp;nbsp;&lt;a href="http://www.agenziamobilita.roma.it/" target="_blank"&gt;www.agenziamobilita.roma.it/&lt;/a&gt;&amp;nbsp;(Permessi-Piano Pullman)&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;/div&gt;
&lt;div style="margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
In Piazza della Repubblica sarà presente una “postazione FIMMG” dove verranno distribuiti bandierine e fischietti e una postazione dell’intersindacale per la distribuzione dei camici usa e getta.&lt;/div&gt;
&lt;div style="margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Le sigle sindacali sfileranno con il seguente ordine:&lt;/div&gt;
&lt;ul style="list-style-image: initial; list-style-position: inside; list-style-type: disc; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px;"&gt;
&lt;li style="border-bottom-color: rgb(227, 227, 227); border-bottom-style: dotted; border-bottom-width: 1px; display: block; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 10px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;Striscione Intersindacale (portato dai Segretari Nazionali delle organizzazioni sindacali&lt;/li&gt;
&lt;li style="border-bottom-color: rgb(227, 227, 227); border-bottom-style: dotted; border-bottom-width: 1px; display: block; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 10px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;FNOMCEO - FEDERSPECIALIZZANDI - ANAAO ASSOMED - FIMMG - CIMO-ASMD - SUMAI - FVM - CGIL - CILS - UIL - FASSID - FESMED - ANPO-ASCOTI-FIALS MEDICI - SDS SNABI - AUPI - SMI - FIMP - SINAFO - CIMOP - SIDIRSS - UGL MEDICI - FEDIR SANITA’ - ANMI-ASSOMED - SIVEMP-FPM - AAROI EMAC.&lt;/li&gt;
&lt;li style="border-bottom-color: rgb(227, 227, 227); border-bottom-style: dotted; border-bottom-width: 1px; display: block; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 10px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;&lt;div style="margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
FIMMG CA sarà presente con un proprio striscione che permetterà ai nostri partecipanti di identificare la propria posizione e di disporsi nell'ambito del corteo.&lt;/div&gt;
&lt;div style="margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Le conclusioni sul palco, che si dovrebbero tenere intorno alle 13:30, saranno affidate all’intervento di un medico e di un rappresentante dei cittadini.&lt;/div&gt;
&lt;/li&gt;
&lt;/ul&gt;
&lt;br /&gt;
</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2012/10/diritto-alla-cura-diritto-curare.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-1647290715333150066</guid><pubDate>Wed, 10 Oct 2012 03:02:00 +0000</pubDate><atom:updated>2012-10-10T05:02:54.610+02:00</atom:updated><title>MOZIONE FINALE CONSIGLIO NAZIONALE FIMMG CONTINUITA' ASSISTENZIALE</title><description>







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&lt;br /&gt;
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&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;Il Consiglio Nazionale Settore Continuità
Assistenziale della FIMMG riunito congiuntamente al Coordinamento nazionale
della formazione in Villasimius (Cagliari) il giorno 5 ottobre 2012
preliminarmente prende atto delle dimissioni comunicate dal dott. M. Tamburini
dalla carica di Vice Segretario Nazionale Vicario. Ringrazia il dott. Tamburini
per il lavoro svolto e per l'apporto dato al settore nel raggiungere gli
obiettivi ottenuti in questi anni di militanza, e da mandato al Segretario
Nazionale di esprimere direttamente tali ringraziamenti allo stesso.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-autospace: none; text-indent: 28.05pt;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;Il Consiglio Nazionale di Settore&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div align="center" class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: center; text-autospace: none;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;UDITA&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-autospace: none;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;la relazione del Segretario Nazionale di Settore
dott. S. Scotti,&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div align="center" class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: center; text-autospace: none;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;la APPROVA.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-indent: 28.05pt;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;Il Consiglio Nazionale di Settore, infatti,
giudica positivamente le azioni messe in campo dalla FIMMG che hanno portato
alla approvazione del cosiddetto "Decreto Balduzzi". Tale decreto
rappresenta per la categoria il punto di svolta per la realizzazione del ruolo
unico.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-indent: 28.05pt;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;Il Consiglio Nazionale di Settore, pertanto,&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div align="center" class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: center; text-autospace: none;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;ESPRIME&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;preoccupazione per i tentativi di modificare gli
indirizzi&lt;span style="mso-tab-count: 1;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;politici del Decreto e da
mandato al Segretario Nazionale di Settore di adottare tutte le azioni
necessarie a far si che il risultato raggiunto non sia annullato dalla visione
miope e incomprensibile delle Regioni che, dopo aver condiviso con i Sindacati
negli ultimi ACN gli obiettivi di rinnovamento dei processi assistenziali della
medicina generale attraverso la realizzazione del modello delle AFT e UCCP, nel
porre la questione delle risorse, avanzano proposte di modelli assistenziali in
completa contrapposizione ipotizzando anche la nuova figura di medico di
medicina generale come dipendente.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-autospace: none;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;Il Consiglio Nazionale di Settore&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div align="center" class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: center; text-autospace: none;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;CONDIVIDE&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;l'analisi fatta dal Segretario Nazionale di
Settore del contesto politico e legislativo del momento e della difficoltà di
incidere sulle scelte politiche che evolvono verso un potenziale smantellamento
del SSN che in prima istanza colpirebbe i professionisti attivi e avrebbe
effetti incalcolabili sulle aspettative delle nuove generazioni. Per tale
ragione il Consiglio Nazionale di Settore aderisce e sostiene la manifestazione
che si terrà a Roma il 27 ottobre p.v. a tutela di un sistema pubblico
solidale, equo, universale e accessibile a tutti.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-autospace: none; text-indent: 28.05pt;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;Letto, approvato all'unanimità.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; text-align: justify; text-indent: 28.05pt;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;Cagliari 5
ottobre 2012&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size: 11.0pt; line-height: 150%;"&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;!--EndFragment--&gt;</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2012/10/mozione-finale-consiglio-nazionale_10.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-802262337743434243</guid><pubDate>Sun, 16 Sep 2012 11:08:00 +0000</pubDate><atom:updated>2012-09-16T13:08:45.177+02:00</atom:updated><title>Mozione finale Consiglio Nazionale Generale FIMMG</title><description>&lt;br /&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Il Consiglio Nazionale della FIMMG, riunito a Roma in data 15 Settembre 2012 presso l’Hotel Sheraton Roma, sentita la relazione del Segretario Generale Nazionale Giacomo Milillo sulla situazione politico sindacale, la&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
APPROVA.&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Il Consiglio Nazionale della FIMMG&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
&lt;br /&gt;ESAMINATO&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
l’Articolo 1 del&amp;nbsp; Decreto Legge 13 settembre 2012, n. 158 sottolinea come al suo interno ci siano alcune proposizioni cardine della Ri-Fondazione della Medicina Generale: l’introduzione del ruolo unico e dell’accesso unico, il richiamo ad alcuni principi utili alla ristrutturazione del compenso.&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
RIBADISCE&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
l’impegno della FIMMG nel proseguire la sorveglianza dell’iter di approvazione del Decreto di cui sopra e la disponibilità a confrontarsi con le opportunità che ne derivino.&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Il Consiglio Nazionale della FIMMG, sull’art. 11 bis Legge 135/2012 in materia di prescrizione per principio attivo,&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
PRENDE ATTO&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
della costituzione del Tavolo Tecnico, richiesto dal Sindacato e dalla FNOMCEo, nel quale affrontare e dare soluzione a incertezze interpretative, ma che si ribadisce debba anche essere allargato alle problematiche generali della prescrizione.&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Il Consiglio Nazionale della FIMMG&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
CHIEDE&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
al Ministro della Salute di rivedere le regole che sono state divulgate da SOGEI riferite ai flussi informativi per il progetto ricetta elettronica/tessera sanitaria in materia di prescrizione per principio attivo, in quanto del tutto in contrasto con i disposti dell’art. 11 bis Legge 135/2012.&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;Il Consiglio Nazionale della FIMMG&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
CONDIVIDE&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
la proposta per la creazione di&amp;nbsp; un progetto FIMMG Nazionale di interconnessione telematica tra Medici di Medicina Generale, ritenendo fondamentale lo scambio informatico ed amministrativo dei dati e l’aggiornamento alle nuove tecnologie, pertanto&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
&lt;br /&gt;DA’ MANDATO&amp;nbsp;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
al Segretario ed all’Esecutivo Nazionale di proseguire nella realizzazione del progetto e della società denominata NetMEDICAItalia a socio unico FIMMG Nazionale.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Il Consiglio Nazionale della FIMMG&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
&lt;br /&gt;RIAFFERMA&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
la necessità di proseguire il dialogo con tutte le Organizzazioni sindacali del mondo medico, al fine di perseguire obiettivi di comune interesse della professione e di contrasto alla deriva impositiva istituzionale sull’assistenza e sulla categoria, pertanto&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
PROMUOVE L’INIZIATIVA&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
della Manifestazione Nazionale Intersindacale indetta per il 27 ottobre 2012 a Roma.&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
Il Consiglio Nazionale della FIMMG&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: center;"&gt;
RECEPISCE&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div style="color: #646361; font-family: 'Open Sans', Helvetica, Tahoma, sans-serif; font-size: 13px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: justify;"&gt;
come utile la partecipazione della FIMMG alla Consulta delle Società Scientifiche per la Riduzione del Rischio Cardiovascolare, come approvato dalla Segreteria Nazionale del 14 Settembre 2012.&lt;/div&gt;
</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2012/09/mozione-finale-consiglio-nazionale.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><thr:total>0</thr:total></item><item><guid isPermaLink="false">tag:blogger.com,1999:blog-3156601547036086094.post-7385288744819842758</guid><pubDate>Wed, 05 Sep 2012 18:21:00 +0000</pubDate><atom:updated>2012-09-05T20:21:37.814+02:00</atom:updated><title>Comunicazione del Segretario Generale Nazionale FIMMG,      Dr. Giacomo Milillo</title><description>&lt;!--[if gte mso 9]&gt;&lt;xml&gt;
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&lt;!--[if gte mso 10]&gt;
&lt;style&gt;
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&lt;!--StartFragment--&gt;

&lt;br /&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-autospace: none;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;Roma, 05 Settembre 2012 &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-autospace: none;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-autospace: none;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div align="right" class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: right; text-autospace: none;"&gt;
&lt;i&gt;&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;Agli iscritti Fimmg&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div align="right" class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: right; text-autospace: none;"&gt;
&lt;b&gt;&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;E p.c.:&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div align="right" class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: right; text-autospace: none;"&gt;
&lt;i&gt;&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;Ai Legali Rappresentanti
Software House – Gestionali di Studio per la Medicina Generale&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div align="right" class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: right; text-autospace: none;"&gt;
&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;Caro Collega,&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;pur se fortemente impegnati nella
sorveglianza del delicato passaggio politico e istituzionale vissuto dalle
modifiche dell’Articolo 8, stiamo lavorando alla definizione di atti
documentali che, grazie alla concertazione tra tutti i portatori di interesse e
le rappresentanze delle varie professionalità impegnati nella filiera
prescrittiva, consentano di affrontare in maniera unitaria oltre che efficace
le difficoltà interpretative e attuative determinate dall’emanazione dei
recenti dispositivi di legge in tema di prescrizione per principio attivo.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;Prendiamo atto con soddisfazione, e
per questo esprimiamo loro il nostro sentito ringraziamento, dell’atteggiamento
collaborativo assunto dalle Software House nel determinare solo piccoli
aggiustamenti seppur non ottimali e di attendere per l’emissione di adeguamenti
degli applicativi le indicazioni che dovranno essere fornite anche sulla base
degli indispensabili chiarimenti nati dal confronto con le Istituzioni
responsabili.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;Siamo in attesa di ricevere nel corso
della prossima settimana indicazioni relative alla convocazione del tavolo
tecnico ministeriale annunciato dallo stesso Ministro della Salute nelle scorse
settimane e al momento passato in subordine per la discussione in Consiglio dei
Ministri del cosiddetto "Decretone Sanità".&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;Dal confronto dovranno trovare
soluzione diversi punti critici.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;L’emanazione delle recenti norme in
modo assolutamente avulso dal contesto legislativo esistente ne rende
necessaria una interpretazione misurata e che tenga conto del combinato
disposto delle norme fissate dai precedenti dispositivi legislativi.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;Il testo varato presenta diversi
passaggi il cui contenuto è puramente descrittivo e non specificatamente
tecnico; questo potrebbe determinare comportamenti prescrittivi differenziati
in base a scelte che attengono alla sfera professionale di ciascuno.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;In tale condizione non è possibile
accettare che l’atto prescrittivo sia gestito esclusivamente sulla base di
automatismi informatici potenzialmente in grado di determinare comportamenti
impropri facilmente tracciabili e valutabili e le cui ricadute sanzionatorie
sulla base della responsabilità professionale connessa all'atto di prescrizione
di un farmaco sarebbero esclusivamente in carico ai medici.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;Sfrutteremo fino all’ultimo giorno,
ovvero il 13 settembre 2012, concesso dal periodo di latenza applicativa delle
nuove norme sancito da quanto previsto in ACN e più volte ricordato nel corso
degli ultimi giorni con comunicati e lettere agli iscritti e alle Istituzioni,
per individuare soluzioni tecniche e operative che sulla base di una linea
unitaria condivisa dal maggior numero di attori possibili, mettano tutti in
primis i nostri iscritti, medici di famiglia e medici di continuità
assistenziale, ma di fatto tutti i medici prescrittori, utilizzanti o no un
supporto informatico, nella condizione di operare in sicurezza e di contenere i
rischi derivanti sia da una minore qualità professionale molte volte non
percepita nell'automatismo informatico, e quindi offerta nostro malgrado agli
assistiti, sia rispetto ai rischi professionali che potrebbero derivare da
errori applicativi.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;div class="MsoNormal" style="mso-layout-grid-align: none; mso-pagination: none; tab-stops: 28.0pt 56.0pt 84.0pt 112.0pt 140.0pt 168.0pt 196.0pt 224.0pt 252.0pt 280.0pt 308.0pt 336.0pt; text-align: justify; text-autospace: none; text-justify: inter-ideograph;"&gt;
&lt;span style="color: black; font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri;"&gt;Cordiali saluti.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;!--EndFragment--&gt;</description><link>http://fimmgcanazionale.blogspot.com/2012/09/comunicazione-del-segretario-generale.html</link><author>noreply@blogger.com (Sina Maio)</author><thr:total>0</thr:total></item></channel></rss>